仙居教育局教师招聘
❶ 教育局的教师招聘的录用标准是什么
采取报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考核、公示和录版取等程序。
1、具有中华人民权共和国国籍;
2、遵守宪法和法律，具有良好的品行;
3、热爱教育事业，自愿履行人民教师的义务;
4、符合报考职位所规定的学历、学位要求;
5、具有正常履行岗位职责的身体条件;
6、具备与岗位相适应的教师资格(职业学校专业课教师可暂不作要求);
7、年龄在18周岁以上至32周岁之间(1982年7月20日(含)至1997年7月20日期(含)期间出生);
8、岗位所需要的其他条件(详见《职位信息表》)。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、现役军人、试用期内的公务员和事业单位工作人员、被辞退未满五年的、在读的普通高校非应届毕业生(含在读非应届研究生不能以已取得的本科或专科学历报考;在读的普通高校非应届本科生不能以已取得的专科学历报考)，已纳入特岗计划、但服务期未满的教师，以及具有法律规定不得录用为教师的其他情形的人员不得报名。
在民办教育机构和其它机关、企事业单位工作，未解除人事关系和劳动协议的人员须征得报考者所在单位及主管部门同意并出具承诺书方可报考，如出现纠纷由应聘者自负责任。
❷ 教育局招聘教师都是有编制的吗
教育局招聘教师都是有编制的吗？这个不一定都是有编制的哈！具体的要招聘考试公告，公告里面都会有相应的说明，编制老师还是合同制老师；如果没有明确说明可以问招考单位哈！
❸ 2016台州仙居县教师招聘现场确认时间、地点
浙江教师招聘省统考：2016台州仙居县新教师招聘107人招聘实行先网上报名再现场确认方式进行(学科报名人数最后以现场确认数为准)，现场确认必须本人到场。
(1)现场确认时间：2016年3月7日至8日(上午8：00—11：30，下午2：00—5：00)，逾期不再受理。
(2)现场确认地点：仙居县教育局人事科。
(3)现场确认时需提供：打印的《仙居县2016年新教师招聘考试报名表》(一式两份)、本人身份证、户口簿或公安部门提供的户籍证明等原件和复印件以及报考承诺书一份。省级优秀毕业生还需提供《优秀毕业生证书》原件与复印件。留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书等原件与复印件。
此外，应届毕业生还需提供普通高等学校毕业生推荐表、《全国教师资格考试笔试成绩合格证明》(或相应教师资格认定的教育学、心理学合格证书，师范类应届毕业生只须提供学校出具的师范类专业毕业生证明)、相应等级的普通话合格证书等原件和复印件;历届毕业生还须提供毕业证书及《学历证书电子注册备案表》、《教师资格证书》等原件和复印件。对于应届毕业生的《全国教师资格考试笔试成绩合格证明》相关材料最迟于2016年5月30日前送达县教育局人事科，逾期取消面试资格;历届毕业生的《教师资格证书》必须在现场确认时提供。
❹ 想要知道,教育局招聘教师要求待遇
待遇是挺好的，半月讲坛教育通过率挺高的，想要当老师可以去那学习一下
❺ 2017上半年仙居教师招聘编制考试，提前批考试时间
仙居教师招聘考试提前批已经公开招了，公告可以到我们网站查看，大部分是招2017毕业生。
❻ 教育局教师招聘和事业编教师招考有什么不一样
1、教师局教师招聘和事业编制教师招聘考试所组织考试的机构或单位不一样
2、教育局招聘和事业编制教师招聘考试所招聘的性质是一样的都是招聘编制教师
❼ 2020年仙居教师招聘备案制是什么
我国境内所有抄用人单位招用依法形成劳动关系的职工，都应到登记注册地的县级以上劳动保障行政部门办理劳动用工备案手续，用人单位新招用职工或与职工续订劳动合同的，应自招用或续订劳动合同之日起30日内进行劳动用工备案。通俗讲是单位保留其事业单位的性质，实行定岗不定人的原则。
❽ 浙江仙居2017年新教师招聘成绩什么时候能够查询
仙居教师招聘成绩已经出来，可以到仙居教育网查看。
❾ 教育局招老师需要什么条件
1、教师招聘考试除了必须满足想对应学段的教师资格证外，对学历也有要求，还有些对师范专业也有要求。
2、具体要参考招聘公告中的岗位要求。
教师公招考前准备：
1. 要了解本次考试的招考人数、招录对象、报考者应具备的基本条件、报名方式、报名、缴费时间、准考证打印(领取)时间。
2. 要了解本次考试的笔试科目、各科目占笔试总成绩的比重、考试大纲、笔试、成绩公布时间、资格复审时间、资格复审的要求。
3. 千万要记得下载附件和职位需求表,因为附件包含了招录学校的情况、每个岗位的职位代码、职位招录人数以及职位的详细要求(年龄、学历、职位的专业要求、教师资格证等级、普通话等级、专业等级(英语、音乐职位)要求、毕业年限要求等)。
4. 应届毕业生能不能参加本次考试,在招考公告的对象条件中就已经明确规定了。那么笔试公共科目到底考的在公告指定的考试大纲里会有详细的解释。我们需要明确哪一科占笔试的分值比重大；据此制定出高效、准确的复习计划，决战决胜。
5. 非常多的考生往往只草草看一眼公告,就匆匆决定报考,大部分因为未达到报考要求，报考被拒；有的则是在面试资格复审时,才发现未达到职位要求的条件,无法参加面试。所以请一定重视公告的解读。
6. 若是无法确定公告的要求，可以去当地的《人力资源和社会保障局》、《人事考试网》等权威网站查看。
(9)仙居教育局教师招聘扩展阅读：
权利义务
教师享有下列权利
（一） 进行教育教学活动；
（二） 从事学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见；
（三） 指导学生的学习和发展，评定学生的学业成绩；
（四） 按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假；
（五） 参加进修或者其他方式的培训。
教师应当履行下列义务
（一） 遵守宪法、法律和职业道德，为人师表；
（二） 贯彻国家的教育方针，遵守规章制度，执行学校的教学计划，履行教师聘约，完成教育教学工作任务；
（三） 对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育，法制教育以及思想品德、文化、科学教育，组织、带领学生开展有益的社会活动；
（四） 关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展；
（五） 不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。
教师法规定：“教师是履行教育教学职责的专业人员，培养社会主义事业建设者和接班人、提高民族素质的使命。教师应当忠诚于人民的教育事业。
“百年大计，教育为本”。在中国经济步入快车道；改革开放已经开辟了广阔市场，学校教师也应结合实际要求，大力提倡爱岗敬业，发扬公而忘私，无私奉献，教书育人，学而不厌，诲人不倦，是十分重要的。这就要求教师对本职工作，应具备高度的责任心，有—种强烈的使命感。
学生专业知识水平的高低，很大程度上受老师知识水平的制约，如果教师讲课中对教材分析不透，对知识重点把握不准，要点讲解不清，那么学生听过这堂课就会产生一种模糊的收获不大的感觉。因此教师在讲课前应吃透教材，抓住重点，拓宽知识，使学生每堂课都感到大有收获。