天津塘沽幼儿园招聘
① 2020天津津南区幼儿园教师招聘条件
全日制普通高等院校专科及以上学历毕业生。
(二)报考人员应当具备以下条专件
1、具有中华属人民共和国国籍;
2、热爱教育事业,遵守教师职业道德,认真履行教师职责;
3、具有正常履行职责的身体条件;
4、五官端正,讲标准的普通话;
5、遵守国家各项法律法规,品行良好;
6、年龄18周岁以上,30周岁以下(1989年1月13日-2002年1月13日期间出生);2020年毕业生不受年龄限制;在津南区或海河教育园区国办幼儿园及取得办学许可的民办幼儿园工作满2年的,年龄放宽到35周岁(1984年1月13日以后出生);
7、具有符合岗位要求的学历和教师资格证,均须于2020年8月31日前取得,逾期未取得者取消聘用资格,并按违约处理;
8、具有津南区户口或海河教育园区户口(户籍迁入日期截止到2020年 1月13日),以下情况可视为具有津南区户口或海河教育园户口:本区家庭户口;本区集体户口;本区蓝印户口;本区生源在外省市高校就读,入学前具有本区户籍;
9、符合回避的有关规定;
10、符合招聘岗位所需的其他资格条件。
② 请问大家有谁知道天津有哪家幼儿园在招聘老师
天津市河东区第二十三幼儿园 ( 单 位 性 质 : 教育) 我园现需幼儿教师2名,应聘条件为:年龄:40岁以下;性别:女;具有教师资格证或相关专业的毕业证。有实践经验者优先。(待遇面谈) 招 聘 职 位 介 绍 招聘职位:幼儿教师 专业要求 幼儿教育 招聘类别 临时 最低学历要求 中专 性别要求 女 年龄要求 20--40岁 工作年限 不限 户口要求 不限 月工资水平 1000以下(或面议) 招聘人数 2人 工作地点 天津市河东区 招聘期限 一年 招聘信息具体要求: 我园现需幼儿教师2名,应聘条件为:年龄:40岁以下;性别:女;具有教师资格证或相关专业的毕业证。有实践经验者优先。(待遇面谈)
③ 为什么幼儿园招聘工资怎么都说面议
幼儿园工作工资都不是很高, 如果明确工资标准, 很多人就直接不去应试了。
④ 我们幼儿园想招聘有经验的教师
到网络贴吧里 或到网络知道 就业 里发这个信息 祝你好运
⑤ 请问有谁知道塘沽哪里招聘幼儿园保健医生
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⑥ 招聘幼儿园和订岗幼儿园的区别
江西中天教育很高兴为你服务;拿到教师资格证,只不过是具备了上岗资格,可以聘用为教师。而真正进入学校,还要经过考试录用,考试录用是经过市人事部门组织的,录用后即进入正式“编制”,成为编制内的教师,即“在编人员”。考编制和考资格不一样。一般说资格考试是定期的,“编制”考试,是人事部门根据本地教育系统缺编情结合各校工作需要,经市政府常务会议或市长公会议批准后,即可组织“编制”考试,录用相关人员(干部、工人),因此是不定期的没有编制的老师,俗称代课老师,也就是临时工,除了拿低微的基本工资和一点福利外,享受到一点社会保险外,基本没什么,还没有地位,很少有学习和发展的优先权。其实,代课老师的处境,远远要低于我所描述的。另外:还有一类教师是私立学校的老师,他们很少有国家编制,但是他们有自己学校的编制,享受着如正规企业的权利义务等。距离教师招聘只剩6个月左右;建议您及早做应试准备,不要仓促上阵,临阵磨枪。江西中天教育专职做教师招聘培训,对考试没有信心可以考虑报班噢;教师招聘是省教育厅统一组织考试,一年一次;当然也有些地方会自主招,,有时候会比较早,一般会在每年3.,4、5月份在各县教育网上公布招考信息、、、你可留意当地教育官方网站公告,一般应该都是归省里统一考试的,省教育厅的考试,大概每年3到5月中旬会发布招考信息,时间各个省份不一样具体可以关注当地省教育厅公告噢,省教育厅统一考试的信息会在省人事考试网、省人力资源和社会保障厅上公布,具体还是得看当地的实际情况,希望能帮助到同学,祝你考试顺利通过,
⑦ 天津津南区幼儿园招聘哪个要人
10年津南区教育局又快招聘教师了,你可以随时关注一下津南区教育局网站,如果你是学前教育学院毕业的毕业生,那么你可以报考国办幼儿园的教师岗位。
⑧ 2020天津津南区幼儿园教师招聘薪资待遇如何
(一)被聘用人员不纳入事业单位编制管理,由用人单位采取第三方劳务派遣的方回式管理。
(二)被聘用人员工资福利答待遇依各单位同等人员待遇执行。
(三)此次招聘的劳务派遣制聘用人员,按总成绩从高分到低分的排列顺序,由考生依次选择具体用人单位,由用人单位根据工作需要进行岗位安置和调配,不服从分配者不予聘用。
⑨ 招聘幼儿园老师
大哥 你的要求就只有这些吗?学历呢?经验呢?不要求吗?要是不要求的话我就去
⑩ 如何进行幼儿园教师的招聘;应从 哪些方面来评价应聘者
1教师资格证,这是必备的硬件条件。有证无证基础工资会不一样。
2专业技能,这是主持教版学活动权中必备的条件,可以让说课测试。
3服务意识,凡是跟人打交道的工作都是在做服务,如何处理好家长关系很重要。可以用曾经发生在幼儿园的案例,测试应聘者。
4研发能力。虽然大部分幼儿园都从市场上采购教材, 那如果应聘者具备科研能力就是它的附加值。