产品助理校园招聘
① 应届生适合作产品经理吗
应届生进入产品经理这个行业是没问题的，做的话先从产品助理做起来，积累两年的经验，然后就可以是产品经理啦。如果对产品经理有其他想要咨询的问题，可以去传智播客官网了解一下。
② 关于百度校园招聘--产品助理应具备的才能
通常互联网公司的产品助理主要分2类，用户产品和商业产品。不知道你投递的是专哪一类。用户产属品是要看对用户喜欢什么产品非常的理解，有独到的想法，能够敏锐的捕捉产品的发展趋势。笔试题中的主观问答题，非常能体现每个人的不同想法。
③ 网易校园招聘助理产品经理怎么样
要应聘产品经理需要了解相关方面的技巧以及具备一定的面试技巧，我这有一些资料可以提供给你。
④ 各位通过校招进入产品岗位的同学们感觉现在接触到的工作和你之前想象到的工作有什么不同么
作为本来想做一个码农没想到最后入职了产品经理岗的职场小白，谈谈我的感受吧：
通过短时间的了解，我将产品经理总结为“三多”。
一多：工作内容多：
需求了解
用户研究
产品功能规划
产品demo设计
产品视觉
与技术人员的沟通
产品开发跟进
产品的推广
等等。
应届毕业生，没有工作经验，对公司业务不了解，做产品就像是建空中楼阁。于是开始看一些业务文档、培训资料，有疑问的再向负责这个业务的人请教。这个阶段只是对业务有个大概的了解，真正涉及到需求的时候，还需要更深入的去了解相应业务。
经过前面两阶段的储备，大概花一个月的时间；然后就开始接触项目，从产品的一个小功能点入手，慢慢到现在接手产品的一个模块。
总之，新人产品经理真的没有想象中那么高大上，很多事情是繁杂的，更像是一个助理。如：画一些简单功能的demo，写会议记录，写产品提醒文案，整理产品功能流程，测试产品功能等等。离产品设计、产品推广还是有一大步距离的。做这些琐事，一时半会是找不到太多存在感的，要是再遇到各种挑剔，说这没做好，那没做好，心里会更加的失落。初入职场，都想赶快证明自己的能力，但是很多事情是急不来的，需要慢慢累积和沉淀。
⑤ 我是今年的应届生，想去应聘万郡绿建的产品助理，没有工作经验不知道可以吗
这得看你想应聘的岗位要求是否有工作经验这一项了，详细可查看公司发布的招聘信息或者先投简历过去，合适的话公司自会联系你，勇敢点、积极点。祝你应聘成功!
⑥ 应届生求职产品助理，简历应该怎么写
用实践行动来写简历
列出框架，未来自己目标职业需要什么知识、技能、经验，哪些已有，哪些不全，自己去主动学习完善，这就是用实践行动来写简历
用做产品的思路来做简历
很多大学生在毕业之前是没有在互联网公司实习过的额，基本没有体验完整的设计产品的流程，正好可以在做简历的时候体验一下
一个好的产品：以用户需求为依归，创造出吸引用户的产品，同时能实现商业化
同样，一个好的简历：从面试官的角度出发，给出一份匹配岗位需求的文档，让其能在短时间内意识到求职者的价值，快速录取，从而实现你简历的个人变现
产品目标
写简历的目标肯定是拿到工作：不仅要搞定HR的简历筛选，还要获得更多有利于自己的面试话题
简历的目标用户都是谁
在编写个人简历的时候，其求职的职位需要明确的表达出来，同时也需要展现出来在求职的职位上所具有的一些优势。求职职位也就是个人简历中的求职意向，起到核心作用
具体到每个用户，他们的需求是什么
企图靠一份简历拿offer的，要么是大牛，用人企业是在主动的争取你，要么就是公司本身招不到人，看到你比较凑合就要了，很难找到跟你自身能力及薪资相匹配的职位
竞品分析
目标市场上的竞争情况，以及竞争者彼此的优势都是什么，怎么在简历上找到新的卖点，这个很重要
资源分析
目前手上有什么样的资源有助于你写好简历，可以是过去某项牛掰的经历，也可以是一个提供给你信息的学长等等
确立核心功能
即简历上面，具体确立哪些优势功能，以确立优势，吸引到面试官
产品开发及测试
简历上面的经历，不是流水账式的陈述，而是用STAR法则，四句话说清楚什么样的背景下，你接到了什么样的任务，做了哪些事，达成了什么样的结果
即使找不到产品相关的经历，也可以使用能提现产品能力的经历，如比赛、社团、创业等。
上线发布
针对每个职位的投递情况进行分析，随时掌握竞争压力与排名，提高自己的同时，也可以多尝试几个其他竞争力小匹配度高的职位，给自己更多的选择机会
⑦ 很多人都说应届生不适合做产品经理，说这个岗位应届生做不好。但是，为什么很多公司就招应届生，而且是招
应届生是一张白纸，好画。只要公司有自己一套机制！并给刚出来的应回届生一份蓝图归答画！相对比在社会上流浪久的小伙伴。要更好培养 来自职Q用户：匿名用户
个人觉得有几点：1.应届毕业生前期虽然工作经历不多，但这也是一个有优点，可以根据公司的机制听话照做，实战积累一定的经验后，后期的发展空间大.
2.从公司的角度来看，人才储备不是一蹴而就的，也是一个长期的工作，要各个层次的人才都不放过，实干型的和储备型的，两条腿走路才有利于公司长期发展.
3.公司为应届毕业生提供就业机会，也体现了公司的企业文化给年轻人多创造一些机会，回报社会的一种胸怀.
来自职Q用户：常女士
⑧ 在哪里可以招聘到在校学生，公司需要招聘实习生（新媒体运营好、内容运营、产品助理）。
这个有抄几个办法，希望可以帮到你：袭
可以找几个学校去现场招聘
2.也可以跟学校的辅导员什么的联系，学校一般鼓励就业，还是很支持的
3.可以跟学校的学生会联系，让他们带你加入学生的一些兼职群什么的
4.可以在兼职网站上找一找
5.可以在各种自媒体渠道发布招募令
6.可以制作一个招聘的H5或者微信推文什么的在朋友圈或者一些群里面转发
以上就是我能想到的了，希望可以帮到你
⑨ 应届生做产品运营还是做产品助理更好呢
我觉得主要看你以后想从事的工作性质吧，如果你以后想继续研究产品的运营情况就做运营，如果以后你想做产品的话，就从产品助理做起脚踏实地。
⑩ 百度校招，产品经理职位一般招多少人呢
9000+吧，税前，具体看部门