求职建议

Ⅰ 2020应届毕业生有哪些求职建议

猎聘发布的《2020上半年中高端人才大数据报告》显示，中高端人才平均月薪1.94万元。2020年上半年整体新增中高端人才同比下降13.66%，而互联网行业新增中高端人才需求占比为26.62%，虽然同比都有所下降，但从这些数据中，还是可以给应届毕业生们一些参考意义。#2020年中总结#

第二、做好5年至10年的职业规划。

初入职场，可能不能一下子清晰自己的方向和目标，但可以先给自己做一个较长的规划。这里，我想借用人民大学劳动人事学院唐鑛教授的理论，供应届毕业生作参照。唐教授在给我们课堂上有一个理论，他建议应届毕业生择业时，就争取进入一个行业前景较好，体量相对比较大的公司，在这里，或者在这条行业的赛道上，你可以奋斗几十年甚至是终身。

你的理想人生应该是这样的规划的：30岁之前，你先不要考虑自己是否能成为公司的核心骨干，尽量争取多在不同的岗位历练，同时，你要完成一件人生大事，争取在30岁之前，找到另一半，把婚结了；

30岁至35岁，这个阶段，才是你在职场大展拳脚的时机，这时候，你要多争取机会去表现自己，去崭露头角，让更多的人看到你的才华，认可你的，争取进入公司的中层管理梯队。

35岁至40岁，这个阶段，你要拼尽全力去争取进入公司的高层管理阶层。

40岁至45岁，这个阶段，如无意外，你将是公司核心的高管，你的地位一般无人可代。

按这样的规划进行，你可以安然渡过45岁后的中年危机。

我想，即使不能长期服务同一家公司，但按这样的时间节点，也同样可以给我们的人生作一些参照，在什么阶段，就干什么事情。同时，对职场发展线路有一个总体的方向性认识，你会淡定从容地面对一切挑战。#中高端人才平均月薪1.94万元#

第三、包装好简历非常重要。

找工作前，有了前面的一些分析与调查后，就可着手开始准备投递简历了。一份好的简历，将是一个很好的敲门砖。让你增加在众多竞争者中脱颖而出的机会。网上有很多简历模板，根据你要投递的岗位特点，确定一份符合你审美习惯的模板，好好设计你的简历内容。除了突出你在专业课程方面取得的成绩外，更要重视和描述你参与一些社团或者实习的经验，同时要强调成果。另外，如果用人单位更注重综合素质能力，你可以结合岗位需求再针对性的加于描述。

不建议广撒网式的投递，毫无目的的投递，会浪费你的时间和精力，即使被约面试，你可能也不知道这个岗位到底适不适合你。精准的投放简历，让你用更多的时间和精力放在研究这家公司上，通过官网、网络等全方位了解公司，结合岗位要求，针对性准备一些资料和话题，以便应对面试官的提问。

以上，就是我给2020应届毕业生择业的一些建议，相信你做好了行业的选择、职业的规划、简历的包装后，你职场的开局一定可以开好，为未来的人生打下坚实的基础。#中高端人才平均月薪1.94万元

Ⅱ 咨询一点求职方向的建议

开拓一下思路，如果你真的彻底厌倦了以前的生活，那么不如自己做点小生意，轻松自在，自己当老板想开门就开门想休息就休息。可以去外地考察一下，寻找到你们老家没有的美食，回来尝试着开一家店，祝成功哦。

Ⅲ 请写写出求职怯懦者的建议

您好，求职怯懦者的抄建议：1、去面试之前要穿合适的服装，从形象上面给自己一些自信。
2、面试之前先了解这家公司的基本情况，以及面试的岗位要求。知己知彼，方能百战不殆。
3、设想一下，面试官会询问自己哪些问题。提前预演好自己回答这些问题的准备。以便给面试官留下好的印象。
以上建议仅供参考，谢谢。

Ⅳ 过来人对于应届生找工作有哪些好的建议

1、找工作前阶段（明确自己的目标）

选择自己不喜欢的行业，就会没有回激情没有动力没有坚持，对职业答发展没有意义。根据自己的兴趣爱好和自身能力，确定自己想要进的公司。制作一份适合自己的简历。

Ⅳ 给求职者的几点求职建议

01、一切要先给钱才能办理入职的都是骗子
这点尤其指一些网络兼职，例如打字员、淘宝客服之类的，主要是针对在校大学生，他们赚钱心切，一不小心就被骗。还有就是社会招聘，有的说是需要提前交工服之类的费用，也大多是骗子。
02、天上掉馅饼的好事不会砸你头上
03、大学期间尽量别去兼职赚钱
大学四年是吸收知识最密集的四年，时间如此宝贵，为什么要去赚钱呢？以后有的是时间去赚钱，却再也没有时间和精力去学习了。学生期间，穷很正常。它更能给你保存志气和战斗力去做一些自己喜欢并且有挑战的事情，而有些兼职是纯粹的浪费时间、浪费生命、剥夺着你的斗志。
04、多种渠道充分核实应聘公司信息
一般一家靠谱的公司，在发offer的时候，都会使用公司邮箱，以及HR本人的真名来发送邮件。
另外，关于公司的资料信息，都可以通过一些工商局的网站查询，现在还有很多APP也支持企业信息查询，其中就包括公司地址、经营范围、法人代表及联系方式，通过这些信息可以直接和该公司确认是否有招聘岗位和相关HR所提供的信息。
如果无法通过网络查询，还可以使用114查询该公司的相关信息电话，也可以进一步确认。
往往越是所谓的大公司，公开的信息就越多，上市公司就更不用说了，在很多平台都能把该公司的报表下载，通过对报表上相关数据的分析，直接可以得知该公司的真实效益如何，员工的薪酬福利如何，以及公司企业文化如何，都能体现的一清二楚。
05、及时和家人朋友沟通
在做一些决定和选择的时候，多和家人朋友沟通交流，或许他们说的并不完全正确，但多问几个人考虑问题毕竟要周全一些，而且他们的阅历和经验有时候也能给你提供新的思路。
另外，如果要出远门，也一定让朋友或者家人知道你的行踪和具体回来时间。不要小看这条，李文星如果早几天去找寻或者发现不对劲的地方，估计也就不会发生最后的悲剧了。
06、一定要努力，但千万别着急
对于求职者来说，无论是刚走出校园的职场菜鸟，还是历经磨练的职场老鸟，求职的过程或长或短，但经历的选择和焦虑都是相似的。
在求职前，应该先对自己有个中短期的职业规划，这样就能有针对性的去找相应的公司和职位。而且还可以为这个职业规划，有选择性的去学习和锻炼相应技能，进而让自己在好的竞争机会面前能够脱颖而出。
建议要么选择自己所学专业相关的工作，要么就选一个大一点的公司，不用考虑专业是否对口，多学东西长本事为主要目标。

Ⅵ 对初次求职者的建议

对初次求职者的建议如下：
去面试的话，千万不要过于紧张。
也不能对自己的要求太高，最好是先从基层开始做起

Ⅶ 对应届毕业生找工作有什么建议吗

刚毕业的应届大学生，首先得想好自己想干嘛，那我们先来说说大学毕业的你能干嘛。
如果你是富二代或者家里有矿亦或者矿里有个家的，那就不说什么了，我们来说说小康家庭或者普通家庭亦或者一般家庭的毕业生吧。
毕业的选择多种多样，主要还是看你的学历，证书，个人能力，人脉关系，这些都至关重要。如果不想继续深造可以选择大家眼中的铁饭碗，比如教师、国企、事业单位、公务员都是不错的选择，工作稳定，上岸之后能不能大富大贵不敢说，但衣食无忧还是做得到的，而且福利待遇也好，总之优点也就体现在了铁饭碗和稳定两个词上，缺点呢则是几十年如一日的熬着，似乎一眼就能看到头的日子，就看你能不能接受了。
如果想继续深造的可以选择考研，但有一个很客观的问题那就是逃避型考研和从众型考研，逃避型考研就是不想去国企事业单位，不想考公务员，不想做教师，亦或是考不上而选择考研的，这一类被称为逃避型考研；从众型考研则是周围的同学都在考研，于是你也跟着去考。这两种考研其实在我看来都是不可取的，为了逃避就业以及为了跟周围人一样而去考研，其实是一种很盲目的行为，如果你选择考研深造，那就想清楚一个问题，你为什么要考研，因为你即便考上了，研究生毕业了，还是要面临工作的问题，所以想清楚了再去考。
如果你不想考研，也不想国企事业单位公务员，且觉得自己能力还不错，各项指标比如学历，人脉，技能都比较好，那么你可以选择私企与外企。我们先说私企，私企有大有小，大的可以到阿里巴巴，腾讯，网易等等这样的大企业，甚至五百强企业，而小微企业则有可能人数不足百人，或者几十人。大企业有大企业的好处和不足，小微企业也有小微企业的好处与不足。大企业平台大，人脉广，资金充足，制度完善；小微企业则具有很好的发展潜质，前景广阔。不足则是大企业体量庞大，容易出现阶级固化，创新性低等问题；而小微企业则会出现抗风险能力低，容易倒闭的风险。我们再说一下外企，外企对英语的要求也就不多说了，薪资待遇好，工作环境以及制度方面都很不错，但依然存在金融风险，全看企业的应对风险能力，外企也是很多人毕业后的不二选择。综上所述，寸有所长，尺有所短，全看你怎么权衡。
最后我们说一下这几年比较火的一条路，创业。创业这条路深沉似海，各中滋味也只有选择创业的人自己品味，资金项目商业模式，场地分工资本运行，这条路艰险而又诱人。在这里还是劝大家一句，创业不能畏首畏尾，但也不要头脑发热，别被什么成功学洗脑，君不见成功者寥寥，埋骨者无数。所以选择创业的话，那就做好自负盈亏，不怕输，输得起的准备。
以上就是大学毕业后的选择问题，有什么问题可以留言交流。