四季沐歌应聘
① 15届毕业生，通过了四季沐歌的面试，不知道该不该签，很纠结，工资待遇怎么样拖不拖工资啊
刚好看见，顺便回答一下，我也是新到四季沐歌的实习营销经理，基本工资都是每月18号打卡，补助20号打卡，基本工资2000——3000，做营销不能只指望这个，有季度奖金，提成。。。
② 应聘上了四季沐歌公司签合同怎么变成了仕邦公司
让中介耍了
③ 四季沐歌工作真相我是应届毕业生，投的管培生职位，但实习感觉他们
四季沐歌就是垃圾牌子，挂羊头卖狗肉;拿航天愚弄消费者;殊不知航天和热水器风马牛不相及,为什么那么多人上当,消费者不懂太阳能,自我防护意识差,也不懂如何选产品，现在技术最先进的还是皇明、清华阳光。
④ 今天拿到了四季沐歌校园招聘的OFFER，可是待遇才2000-3000，想问下以后的发展机会怎么样要签吗
在这里能了解到单位详细内部的待遇、发展情况，这个概率是有的，但很低很低，如内果没有更好的选择容，建议先去实习实际感受下工作环境和工作氛围如何，?平时多个同事上下交流交流，从他们那里能得到公司的一些实际信息。不合适赶紧换，实习期还来得及。凡是都要体验后才知道，才是最真实的。
⑤ 你好，我想请问一下你现在是在四季沐歌工作吗我也应聘了这个企业
那公司只会骗新来的大学生,说的很好,垃圾的要死,光会忽悠.........
⑥ 四季沐歌待遇怎么样啊
四季沐歌工资待遇分很多结构，底薪+绩效+提成，技术经理平均年薪10万左右，但四季沐歌平台好，发展晋升渠道多，有明星员工，各种星级考核，各种福利，且学习机会多，培训多，人性化管理，企业文化好。
⑦ 洛阳四季沐歌太阳能待遇怎样啊，我应聘的是技术员的岗位，
说句实话，这厂确实不行，在洛阳名声算是彻底臭了招不来人了，都怪人事部早期招人不严格要求什么人都能进，小学的，初中的，什么人都有素质普遍低，现在好多高文凭的技术精英都觉得自己进去的话就是和那些小学生初中生一个级别所以没人愿意去，另外说实话这厂管理不行食堂吃饭要钱住宿舍也要钱，我他妈就搞不明白你是开厂还是开饭店旅馆？一个厂5、6个厂长4、5个主任N个班长，典型的兵多将少，要他妈这么多厂长弄啥？搞内战？想办法剥削员工，一个个个性十足不是脑残就是弱智，真不知道人事部是不是脑子被累劈了，这种人也能当厂长？唉，这厂啊也快赶上富士康了，建厂到如今受伤残废不计其数还死亡一个据说是河科大毕业的，27、8的年轻小伙可惜了，前两天又有一名员工从高空摔下线还在抢救中，若一周之内还不醒来估计也不行了，希望他能挺过这关！另外四季沐歌的班车啊保安啊餐厅的厨师啊都他妈很个性，先说班车招聘时说有班车，来了后每月只能坐16天班车，为什么呢？这不是坑爹吗》？到相关部门了解后才知道每月5号20号班车要送连云港人回家休息一去一回5天，两次计10天再加上每月四个星期天一共14天，我擦擦擦，这他妈的就是四季沐歌的办事态度，去看看阿特斯，去看看尚德电力，去看看上海超日去看看LYC，去看看中航锂电哪个不是365天，天天有班车，妈的你们他妈都是瞎子作为领导你不觉得丢人，你就他妈这点能力？当官不为民做主不如回家卖红薯，悲哀那，接着说保安，四季沐歌来了几只连云港的保安很凶猛的，在饭堂吃饭自己花5块钱买的饭，因饭菜像猪食难以下咽或者无胃口倒掉的话保安会跐溜一下钻出来咬着你不松说你糟蹋了世界人民的劳动成果要罚款20元RMB，我他妈就郁闷了貌似这是老子花钱买的饭呀，你还能管得着？真佩服他的智商，接着说餐厅的厨师，额，我怀疑这些人是动物饲养员，不多说自己想去。最后做个概括，人事部的几个人啊你们真该滚蛋了，洛阳人民的脸被你们丢进了，你们不配做洛阳人，就是因为你们招人不严格要求招了一群社会垃圾人渣分到各部门后被连云港人看不起觉得他们素质低让广大知识分子误解为四季沐歌就是一垃圾厂只配用那些垃圾人渣，因为一颗老鼠屎坏掉一锅粥这个道理你不懂吗？四季沐歌的牌子砸在了你们手里、洛阳人民的品质道德也被你们败坏进了，身为洛阳人还整天说洛阳人不好、素质低等等，你们素质可真高啊，不说了，你们在四季沐歌我感到悲哀，你们是洛阳人我感到可耻！你们简直就不配做人整天拽个跟二万五一样，看不起一线员工，你们知道吗没有一线员工的话你们连屎都吃不上！ 唉太气人了，不说了不说了
⑧ 北京四季沐歌做销售待遇怎么样
转正4K不是问题，在四季沐歌公司，转正基本在6K左右差不多，因为每个月完成任务提成近3K-4K，加上基本工资等，只要肯努力，没有做不到的
⑨ 本人机械专业硕士，面试的岗位是四季沐歌研发部，不知道研发部岗位怎么样
如果你觉得销售部好，
也可以去试试看
不过，目前来看，家电行业已经没大发展了
家电类的转型方向，主要是 互联网+，以及节能、人工智能 等等