面试转行政
1. 毕业两年了一直从事销售工作，想转行做行政，面试的时候需要注意哪些方面求大神指点
销售改行行政，有优点有缺点，优点就是沟通能力强，缺点就是行政类的工作一般内工资没有销容售高，而且工作比较琐碎枯燥，面试的时候要突出你的优点，还要把你对行政类工作的看法和接下来的职业规划说清楚，这几点一般面试的时候都会问到， 来自职Q用户：庞先生
行政人事. 分很多种！
一类是打杂的.跑腿级别
一类是基本的.会处理.招聘.办理员工入职啊等等
一类是专业的.除了办理招聘员工.还要懂各方面技能，包括用人合同.法律条文，行政行规！
有些人觉得做行政很简单，是因为那是跑腿级别，说个简单的，打电话招聘人，帮职工入职办理啊之类的，都很简单，但专业的很少 来自职Q用户：吴先生
2. 销售要怎么样面试去转做行政
销售作为你的主要工作经验，本是一项长处，不过要转行的话就变成了碍脚石。下次面试时，可着重描述你在销售过程中学到的行政经验，或在工作中参加的行政工作有哪些，这样会好一些。
3. 请问面试官问为什么想从业务转到行政助理怎么答好呢
首先你要回答你不想做业务的原因，然后说明一下你对行政助理的兴趣，让主考官感受到你对这项职业的热情。
4. 如何成功面试行政岗位
1、着装得体，淡妆得宜。
除了大型公司对服装有着严明的要求，以及入职后会有职业装以外，大部分的中小型企业目前是没有统一服装的，成本不可负担，所以就需要面试者自行准备合体的非正式职业装，初试/复试以及最终确定期保持这样得体的着装。
人事工作者对于前台人员的需求并不像各位所了解的，一定是非常漂亮。所以，只要你五官端正，身材适中，淡妆和非正式职业装，是你面试成功的基石。
2、对于前台各项工作的了解。
无经验者需要熟知行政前台的各类工作内容：快递收发、传真签收、来访人员接待、来访电话转接/转告、各类行政事物引领、前台环境管控、人员进出管理等。
不同企业在前台工作细则上会有所区分，但是大体工作不脱离这些内容。
所以只要你能够在面试前期对这家公司稍作了解，面试时观察前台岗位环境，再套以以上内容，人事工作者是不会对你有太多苛刻要求的。
5. 面试时财务转行政行业怎么说
对于有财务知来识的人从事行政工自作，将会更容易发现问题、分析问题，以及运用财务方面的经济效益理念来更经济地处理问题、解决问题。有财务专业思维的人从事行政工作，能从管理的效能方面着手，通过数据对相关管理工作做有效的分析依据。
但是，财务人员从事行政工作，管理工作可能会过于谨小慎微，做事放不开，不能全盘考虑问题，在统筹管理方面还需要进一步的深造。
6. 一个会计转到行政工作，面试时应该怎么说呢
您可以这样讲：
1.
我曾经有多年的会计从业经验，熟悉财务方面的工作流程，这使得以后专在工作中，如果工作中要属与财务部门同事沟通，相信沟通起来会很顺畅。
2.
当初在做会计工作的时候，如果行政部门同事遇到请假、或者忙不过来的情况，我也会去暂时顶上去，做一些行政方面的工作，所以我在行政这一块也是多少有些经验的。
3.
在以后的工作中，如果财务部门的同事有请假、或者忙不过来的时候，我也可以暂时顶上去。这样，我就能够最大限度地为公司创造价值。
总之，建议您围绕着一个思路：有之前的会计工作经验，再去做行政方面的工作，一定是很高的加分项。相比没有会计技能的人，有很大优势。
希望我的回答能够帮助到您！
7. 求救！面试时从销售还到行政如何说
个人觉得哈
可以说，一个人的一生也就那么几十年，读书用了N年，然后做销售用了N年，我想体验人生不同的精彩，而且对行政感兴趣，所以想用剩下的人生在行政这个行业乘风破浪。。
8. 面试时，被单位问到，为什么要从行政转到财务,如何回答
这个可以从以下几个方面来讲：
我更喜欢财务工作的专业性、严谨性，做行政嘛，不是很适合自己的性格；
我在数据方面比较敏感，也更喜欢财务工作，将会以认真的态度做好；
财务方面有一定的经验，也是专长。
9. 面试事，HR问我为什么转行做行政助理和行政管理，我改怎么说得体点。
**岗位发展空间太小，我对行政管理的职位很感兴趣，认为这个才能发挥出我的能内力，但是因为是新容手，而且毕业没多久（这个很重要，对于助理类，应届可塑造有优势），所以打算从当助理开始。
另外，转行你应该多了解目标岗位的职责。执行力、理解力，人事处理能力、后勤管理、职责分配等等。