后勤工作经验
1. 今年刚毕业,没社会经验,在邮政储蓄银行上班和在邮政局办公室做后勤 哪个比较适合我
你试试申请邮政局后勤的吧,如果有下文再考虑哪个取舍,没下文的话就继版续上班等待机会,权裸辞成本大,请慎重。
邮储银行看你在什么城市咯,一线城市的话竞争大银行基层员工流动性大(以广州为例),三四线的反而相对好点。
你说的学到东西在网点做基础工作,至少需要2年或以上经验,其他银行才会考虑要的,而且邮储跳其他行难度较大的,除非你有特殊关系,可以直接进去。
望采纳
2. 办公室后勤职位要求至少有一年的工作经验,那如果是麦当劳的工作经验,那是否也能算工作经验
他要求的是一年的后勤工作经验 如果你在麦当劳做后勤当然可以
3. 急 急 !学护理出身的没有临床经验,毕业找工作。要是在一家3甲医院做护士好还是行政后勤好,比如医务
说实在的,来一线的护理工作非常辛自苦和操劳,三班倒,直面患者和家属。入职到后勤或者是行政机构是最好的选择,但是前提是能进入吗?除非是非常特殊关系,或者是体制内的,结论就是行政后勤医务科相比一线护理岗位是首选。
4. 毕业三年一只直在某国企工作,工作经历:物业助理,行政后勤现在想换份工作尝试一下,求大神支招
换工作无外乎以下几点原因
第一,待遇不满意
第二,工作不露脸
第三干腻歪内了。
换工作无外容乎有以下风险
第一新的工作还不如以前的好
第二离职很久也遇不到心仪的工作
第三这个工作更丢面
换工作需要正视自己的几点
第一你有什么能力和技能胜任新的工作类型
第二你和你的家庭是否能承受你离职带来的负面影响,时间最好以一年为准。
第三,你真的舍得现在这份工作吗?
基本上以上问题考虑都清楚了,你就可以无忧的离职去“满世界走走看看”了! 来自职Q用户:Honest刘
支什么招?换什么工作? 来自职Q用户:谜底
5. 我是小学的一位后勤人员,专门看管住宿的孩子们,在填个人信息表的上面有工作经历一格应该填啥
工作经历是指你从学校毕业以后,做过的所有工作。如果以前没有做过,那就不用填写。如果做过,那就什么年份在哪里,干什么填写清楚就是了。
6. 本人要求职面试了,在一个学校应聘后勤部门,面试如果问我为什么应聘本岗位,我该怎么回答在线等 急!
应聘本岗位是因为自己本身就有长期在后勤部门工作的经验,在长期的后勤工作版中,个权人认为良好的管理与协调能力是这项工作首要看重的方面,后勤事务看似简单,实则复杂,在实践中真是要做到事无巨细,要兼顾到各个方面,不能顾此失彼,我在之前的工作中(谈谈你的工作经验)能力得到了很大提升;个人对这方面比较感兴趣,希望能够越做越精。
优点:工作经验的积累、性格特征(吃苦耐劳、胆大心细、善于沟通),适合后勤工作
缺点:就是虽然有后勤工作经验,但是在具体到小事情上,尤其是各个学校情况不一样,可能对新环境还不够熟悉,经验还需进一步积累。
开展工作:首先,是要充分认识学校后勤的概况,向领导和同事多请教,然后结合自身前期的工作经验,分析学校现在面临的一些相关工作问题,多调研多走访,加强与各部门之间的沟通,用“真诚服务”的理念和“踏实苦干”的态度去展开工作。
7. 37岁 想做后勤工作 无相关经验 不求高工资 诸位资深hr 这种被录用的机会有多少
我第一份工作老板没有收我,我死皮赖脸的跟老板说我自己出钱跟她们学习可不可以?后内来老容板免费让我帮打包,完了后看我努力直接招了我做外贸业务员,要不你也这样试试? 来自职Q用户:程女士
年龄是个坎,无经验另一个坎,后勤多半和行业特殊经验有关系,每个行业后勤都不太一样 来自职Q用户:Honest刘
8. 女28岁未婚,做了3年多信贷后勤,主要是催收,由于年龄和工作性质想换行,投了一个多月简历,因为没有
谢邀,转行如果不是行业相关的,很难,而且有工作经验,薪资又不会跟没内经验的应聘容者一样,之前的经验无法移植的话,其实相当于没经验,但是薪资要求高,很多公司就不会考虑了。
建议你看看行业相关的职位,机会多一些,或者有转行的积累再慢慢换,不要急于求成。祝您成功,欢迎采纳和➕关注 来自职Q用户:896315574
谢邀。现在阻碍您跳槽和转行最大的障碍就是年龄和婚育状况。任何有人事经验的公司,恐怕都不会轻易接收您。金融我也有相关经验,不过是融资端,信贷端和催收业务了解不多。坦白讲,从您描述里确实看不出转型的切入点。
我给您分享一个转行和跳槽的小秘方吧。就是通过内推,用人介绍人的方式,能一定程度上避开年龄和经验阻碍。所以,您可以多认识一些HR或公司管理层,把跳槽和转行的意愿传达出去,也许有欣赏您的朋友公司里恰好有这样一个机会。
只不过,一定要避开保险、直销、微商理财这些坑。不然就是跳出了虎口,又进狼窝。
祝您转型顺利。如有帮助,请采纳哦。 来自职Q用户:梨花与虎🏅🏆
9. #行政/后勤/文秘#行政平时都做些什么工作无经验的可以吗工资怎么样休息时间呢 拜托大家指
杂活,可以,一般、正常 来自职Q用户:Honest刘
1、一般的小企业/私人单位/不正规的/
前台兼行版政:除了打权杂就是打杂,甚至是给老板订外卖、拿快递、烧水泡茶,洗杯子…
2、公司相对规模还可以,但是业务一般般/
行政:外来接待,会议接待,会议纪要,机票酒店预定或者是签约合作方,领导的出差报销,名片制作,小会议组织工作…
3、规模可以公司各方面业务比较正规/
行政:2中所述基础的,后勤管理:保洁、绿植、饮用水、办公室环境整体管理,签约供应商涉及三方比较,公司工商事宜(设立,变更等)、商标注册,专利申请…
事情更多的行政:与街道对接,了解区、市、省、国家政策,积极符合要求申报,申报成功拿钱了,行政可以叉叉腰子稍微牛逼下,办理公司业务需要的所有证书,什么食品经营许可证,道路运输许可证…
4、巨大巨牛逼的公司/
以上所讲的所有事情都全部分开,招很多人专门对应其中一项事务,争破头都很难上位… 来自职Q用户:匿名用户