6年财务工作经验的困惑
1. 财务女怎么突破职业瓶颈，有哪些问题困扰
财务这个岗位是讲究经验积累的，做的时间越长越受欢迎。你现在遇到的最大问题不在于职业技能，最好的招聘单位之所以对你犹豫，是因为你：29岁已婚未育。
我这么直截了当的说出来，大概会让很多人不高兴，但事实就是这样。这是职场女性必须要面对的一个坎，也没有什么好办法，熬过去就行了。
财务女的职业晋升
做财务是要分行业的，房地产业，制造业，交通运输业，零售业，甚至大学，所需要的财务知识大部分是通用的，但在细节上各有特点。
所以做财务应该在同一个行业积累，走过几个企业之后，就会越来越受欢迎。因为各种合理不合法的，合法不合理的套路你都知道了。
同时也是因为财务这个岗位讲究积累，所以在同一个企业要想升上去就得等。出纳，会计，财务，财务总监。你得等你的上级升上去调出去，或者退休了，才能让出一个位置来给你。
大企业晋升的机会多一点，因为它有分公司，可以外派到分公司去任财务总监。
另外一个常见的晋升方法就是跳槽，选择同行业同类型的企业，你可以带着一些东西过去，在新的岗位又可以学到一些东西，这样就有了提升，就有了晋升机会。
已婚未育题是你目前的最大问题
你29岁，生小孩的安排就在眼前了。怀孕期间还可以正常工作，生产之后至少半年不能正常工作，至少一年都会受影响。
现在二胎政策已经放开，你什么时候要第二个小孩？因为国家政策允许，所以企业也无法阻止你要第二个小孩。这就是企业招聘时犹豫的原因。
我当然不会建议你为了事业选择丁克家庭不生孩子。没有小孩的家庭是不完整的。没有当过妈妈的女人也是不完整的。
但是你也要体谅企业的苦衷，招了一个人，开了一大笔工资，是要她做事的。你现在这个状况看起来就是，刚招进来就会请孕假产假。所以你找不到自己满意的工作。
这个困难没有什么好的解决方法。你已经在这个企业工作五年了，就在这里休产假吧，这是这家企业应该给你的。
2. 财务人员的困惑
做好职业规划 做好打算
3. 做十年财务的困惑
老板太不明智，复授人制以柄！就算做假帐也做一套帐！
另外，不同意2楼老兄的观点，财务人员的地位不是靠做假帐来的，会计核算工作只是我们工作的一部份，财务工作还赋有管理特性，利用掌握的信息，为公司创造价值，提高效率，让老板觉得咱们有用，地位自然就来了！
4. 会计毕业生就业困惑
刚毕业工作经验比较少，还是先在事务所实习，尽可能把手头的工作做好，可以在审计的过程中体会做账的方法。积累一定的工作经验，才能更好适应其他工作。加油！！
5. 关于从事会计专业前的一些困惑。
回答1.满18岁就可以报考，一般在财政局报名或便民服务财政局报名。
2.按规定是需要大专，但是你应该去中级会计师培训部门问问，他们可以给你报名，俗称潜规则。
3.其他问题参考2.
祝你好运！完
6. 我做财务3年了，经常会遇到很多问题，像费用控制如何做才有效果呢，最近有点困惑
可以从费用分析的方向 、常用的财务分析方法、费用分析的目的费用的分类与策略确定等方向去入手，仅个人的一点工作经验，你可以关注看看财务经理网，看看其他同行的一点意见，希望对你有帮助。
7. 财务新人职场困惑
我是一名老会计，想和财务新人聊几句。财务新人既是刚刚踏入会计行业，或是应聘的财务新人，你们不要恐惧会计行业的严格要求，什么错票率是千分之3.4，是够高的。大可不必担心，不管你是多高的文凭学历，踏进财务部会有老会计带你一段时间的，开发票也会有老会计过目监督的，都是电脑开发票，正确无误后才确定打印，出错率很低很低。财务工作来不得半点马虎，只要你认真学习工作，会成为一名合格的好会计。
8. 没有工作经验的会计人员怎么突出优点我想进入房地产公司，可是因为没有经验，一直不成功，很困扰！~
你是说你一直进不去是吗？问题出在哪呢？你可以询问下，是经验不够还是回什么？如果说没答有经验的话那就需要问清楚，因为你会计这方面的专业知识足够的话，其他应该不是问题，公司是否有什么一般公司没有的要求，针对这个要求你去学习或者你可以表现一下自己，说自己学习能力很强，会很快适应公司的这种办公方式，不论哪个行业，在面试的时候都需要表现自己的各种能力。加油！
9. 初入职场的财务新人，这些困惑你都有吗
2019年04月01日
ACCA会员、大型国有制集团下属企业财务总监王静女士和大家聊聊关于国企、关于跨部门沟通、关于财务人员职业道德的那些事，希望借此让财会新人重视自己的专业，并且传承下去。高顿ACCA小编再送一个2019年考试资料包，可以分享给小伙伴，自提，戳：ACCA资料【新手指南】+内部讲义+解析音频
文丨王静
ACCA会员
某大型国有制集团下属企业财务总监
04 关于成长 平凡会闪光
从财务基础岗位起步，成长为大型国企的中层管理者，王静用了7年。是对每个岗位的尽心尽责，对每个细节的刨根问底让她获得一个个轮岗的机会，得以培养全方位的财务技能。国企会有一些形式主义的东西在，但如果把形式主义的东西做踏实了，那就是“仪式”了。
以下这段话希望可以吸引年轻人加入国企：“在国企发展，你可能有很长一段时间要做枯燥平凡的工作，同时你也会受到一些关于‘职业发展受限’言论的影响，但是也请相信，再平凡的工作，只要你愿意用心，你的努力一定会被认可。而国企，越来越会是一个优秀的平台，需要优秀的人才。”
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