运城医院会计招聘信息

1. 医院会计的待遇怎么样

医院里的会计分两种，一种是公立医院的会计，另一种是私立医院的会计回。
公立医院的会计，拿的答是死工资，每月1000多元，但给你买五金，到退休的时候每个月就2000元了；
私立医院的会计，完全是看医院的效益了，如果是刚开的医院，开始拿2000多，慢慢随着医院效益好，赚的钱多了，会计拿的也就多的，如果效益不好，长期如此，工资也不会涨的。
医院的竞争力不大，工作稳定，升职的空间小，对女生来说无所谓，但不太适合男生。

2. 2019年山西运城市第一人民医院招聘中，对学历的要求是什么

你好
大专学历均为高中起点的统招学历。

3. 在医院做会计工资是多少呢

会计工资由于地区不同，而各不相同。

一般普通会计的工资水平都不会太高，平均工内作需要根容据所在城市来定，一般一线城市在6000元左右，二三线城市在4000元左右，四五线城市在3000元左右。

出纳2500-3500元，也有一些单位比较高，但这部分基本不对外招聘。

会计3500-5000元，会计主管4500-7000元，这些岗位属于工作可以量化、技能可以评估，所以工资比较透明。

财务经理6000-15000，财务总监10000-30000，这两个岗位不但涉及个人能力，还需要一定的人脉和丰富的经验，所以幅度很大。

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4. 医院会计工作

从事会计的话，肯定是工业会计的通用性最好的，不过你从事其他行业会计，对于拓展你的专业知识面也未必没有好处

5. 2019运城中心医院招聘条件

资格条件
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正内，无不良行为容记录。
2、热爱医疗卫生事业，能胜任医疗卫生工作，服从组织安排。
3、年龄要求：博士研究生1983年1月1日以后出生;硕士研究生、医师类大学本科毕业生1988年1月1日以后出生;其他类大学本科毕业生1993年1月1日以后出生。
4、学历要求：学历要求为高中起点全日制学历，其中大学本科学历中二本C类及三本不在本次招聘范围之内。
5、执业资格要求：医师类各岗位要求具有相应专业执业医师资格证。护理类要求具有护士资格证(应届毕业生要求2019年通过护士资格考试)。
6、住院医师规范化培训要求，具体见附表岗位要求。
7、身体健康，能胜任工作岗位要求。
8、现役军人、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在原单位出现重大医疗事故(由省、市医学会鉴定)或被吊销执业执照的人员、在读的非应届毕业生、应聘者在聘用之前已成为试用期内的公务员或试用期内的事业单位工作人员的，不予聘用。

6. 应聘医院的会计 要考试考什么

这种单位招聘都是随便找本参考书这里抄一题那里抄一题凑成份试卷的，要是没答案，他们都不知道你答得对不对。

7. 2020山西运城市中心医院招聘多少人何时报名

你好，运城市中心医院2020年面向社会公开招聘工作人员126名，报名时间：2020年2月20日—2020年3月20日，考试内容为本专业基础知识、业务能力和工作技能。

8. 请问在医院当会计怎么样工资待遇什么的都好吗

医院当会计有搞头，工资视工作地区、文凭及是否有证，一般都很高。

9. 有个医院的招聘岗位是账目专员，可我不知道这个岗做什么的，有没有前途啊。我是本科会计专业的，求解答～

无论什么工作，不可能一进去马上就会，都会有人教有人带的，只要能进去，一般都是可以胜任的，请采纳，谢谢

10. 求关于医院招聘的财务人员应该考哪些会计知识

求关于医院招聘的财务人员应该考初级会计。要懂得固定资产和会计整理。其实医院的会计和普通的会计差别不大，就是一般的变成了药品，固定资产可能相对多一些，收入的种类也多，药品的，挂号门诊的，住院的，检查的。

财政部会同人力资源社会保障部根据会计专业技术人员能力框架，定期发布继续教育公需科目指南、专业科目指南，对会计专业技术人员继续教育内容进行指导。

(10)运城医院会计招聘信息扩展阅读：

财务人员的相关要求规定：

1、财会人员都要认真执行岗位责任制，各司其职，互相配合，如实反映和严格监督各项经济活动。记帐、算帐、报帐必须做到手续完备、内容真实、数字准确、帐目清楚、日清月结、近期报帐。

2、财务人员在办理会计事务中，必须坚持原则，照章办事。对于违反财经纪律和财务制度的事项，必须拒绝付款、拒绝报销或拒绝执行，并及时向总经理报告。