浙江医科大学第二附属医院招聘

『壹』 重点本科护理毕业生，应聘到浙江大学附属第一第二医院工作难吗

重点的本科的，只要不是特别差，浙一。浙二都要的，他们很缺人。就是新同内志比较辛苦，7月份来上班，容7月份没有工资的，只有每天20元，还要自己租房。（不过这项政策每年会不太一样）。8月份开始算工资，8月份2000多。三个月后开始拿奖金。之后每个月收入还是不错的。10月份国庆还有2000奖金（如果是老同志，那就是8000),院庆时每人还会发6500.反正工资是很可观的，如果不怕累，只要工资多，那就来吧。新同志三年内都要经常考试，尤其是第一年，每个月考一次。而且考试内容是内外科的，不管你在内科还是外科。另外，参加医院里面的活动，也是有钱的。跳一次舞就能拿100.

『贰』 浙江大学医学院附属第二医院(浙二医院)体检中心入职体检多少钱

你好，很高兴回答您的回答！

入职体检也是基本健康检查的一种，入职体检一般项目会少一些，检查的是比较基础的。入职体检的项目，一般公司的入职体检，会检查有无心脑血管疾病的等重大疾病，有无严重的传染病。

浙江大学医学院附属第二医院(浙二医院)体检中心入职体检项目：

1、内科检查

主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。

2、外科检查

新员工入职体检的项目医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。

3、肝功能

新员工入职体检的项目主要检查谷丙转氨酶、总胆红素、直接胆红素、间接胆红素这四项，对肝脏健康进行系统检查，如各种肝炎、肿瘤等。

4、血常规

新员工入职体检的项目包括18个检查项目，能对全身健康情况做出分析，能筛查是否有贫血，血小板、白细胞、红细胞、血红蛋白等是否正常，对血液疾病以及肝脏病变能及时作出判断。

5、心电图

这是对心脏功能进行检查有效方法，可以筛选心律不齐、心肌缺血等疾病。

6、胸部透视

新员工入职体检的项目，也就是常说的X光检查，主要是肺部健康状况进行检查。这里要提醒那些计划怀孕或已经还有的人群，不要做胸透，这对孩子对健康有副作用。

(2)浙江医科大学第二附属医院招聘扩展阅读：

浙江大学医学院附属第二医院（简称浙医二院）https://www.kktijian.com/jg_detail_5080.html是一所集医疗、教学、科研于一体的大型综合性研究型医院，以学科门类齐全、特色专科鲜明、技术力量雄厚、多学科综合优势强大、管理水平精细享誉海内外。1989年，全国首家通过三级甲等医院评审；2013年，全球首批通过JCI学术医学中心评审；2016年，通过JCI学术医学中心复评审。

机构等级：公立三甲

医院地址：浙江省杭州市上城区解放路78号

体检时间：周一至周五7：30-9:30（9:30点前截止抽血）&预约需要提供身份证上的地址！&医院不支持退款改期，下单前请确认好套餐项目及预约时间！

预约通知：由于医院预约人数较多，为了保证体检如期进行，预约时间需以医院二次确认为准，客服将会与您联系确定最终预约时间。医院不支持退款改期，下单前请确认好套餐项目及预约时间。不便之处，敬请谅解。

参考资料来源：【浙江大学医学院附属第二医院(浙二医院)体检中心】入职体检套餐多少钱_入职体检项目预约

『叁』 作为一个刚应聘成功的护士在浙江大学医学院附属第二医院怎么样工资待遇什么的怎么样

护士的工作很累，反正都是同工同酬估计不会太差吧！

『肆』 请问今年安徽医科大学第二附属医院在招聘往届护士吗，我已上班一年

http://www.ay2fy.com/xwdt/xwdt-zxtz/content.jsp?id=3645安医大二附院2012届护理专业毕业生内招聘启容事

『伍』 浙江大学医学院附属第二医院入职体检项目查肝吗

我不能保证每个公司都会检查，可是身体是自己的，健康了总是好的，“体检先锋",国际知名，口碑很好，相信能解决你的问题.

『陆』 浙江医科大学附属第二医院和一医距离多远

浙江医科大学附属第二医院在一院的南面，相距大概500米

『柒』 浙江医科大学附属第二医院的收费高吗

问题补充：听说福建医科大学泉州附属第二医院可以做人工授精，不知做的怎么样...江苏省人民医院 广东省计划生育专科医院 上海交通大学医学院附属仁济医院 浙江...

『捌』 关于杭州浙江医科大学附属第一医院护士工资的问题

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『玖』 浙江大学医学院附属第二医院的荣誉

全国首复家三级甲等医院（1989）。制
省级首批文明医院（1984年）。
全国卫生系统先进集体（1991年）。
全国百佳医院和浙江省示范文明医院（1998年）。
高分通过三级甲等医院复评（2004年）。
被浙江省卫生厅确定三级特等医院创建单位。
2008年被评为全国医院管理年活动先进单位。
2011年高标准通过三甲复评。
2012年多名医生入选“中国名医百强榜榜单

『拾』 浙江大学医学院附属第二医院眼科中心的医院人才

浙二眼科中心人才济济，有以全国人大代表、国家有突出贡献的专家、博士生导师 姚克 教授为首的40多位眼科专家，擅长于眼科各领域的疾病诊治和科学研究，其中教授、主任医师10人、副主任医师（副教授）9人，是一个重事业、有实力、诚信服务、开拓创新、凝聚力强的眼科战斗集体。浙二眼科中心100多位医务工作者致力于为您的光明保驾护航。浙二眼科中心临床设有专家门诊和白内障、玻璃体视网膜病、青光眼、屈光手术、斜视弱视、肿瘤及眼整形、眼表及角膜病眼视光等八大专科门诊。“中心”实行电脑联网管理，行政、后勤建立起科学的管理体制。“一切以病人为中心”的医疗活动在中心深入开展，良好的服务和精湛的医术，赢得了社会的高度赞誉。
浙二眼科中心为国家重点（培育）学科、浙江大学重点学科和浙江大学眼科研究所牵头单位，设博士（硕士）点和博士后流动站。有3位博导（副博导）和6位硕导，每年招收来自全国各地的博士生和硕士生，目前在读研究生有近40位。中心还担负培养医学本科生和省内外进修生的重任。
2006年浙二眼科中心通过卫生部专家组评审，成为全国首批“全国眼科专科医生培训基地”，担负着为全国各地医院培养眼科专科医生的重任。中心科研工作成绩斐然，近年来在SCI收录的杂志和国家一级刊物上所发表的人均论文数一直保持全国领先。先后获得了17项包括国家科技进步二等奖和省部级奖项在内的各种奖项和一项国家发明专利。目前还担负一项“十一五”国家科技支撑计划课题。