2015交城事业单位招聘启事

1. 2015汉中事业单位招聘考试商洛市户口可以报考吗

您好，中公教育为您服务。

陕西事业单位招聘考试网提醒您：

2015汉中事业单位招聘工作人员1059名公告已发布，本次招聘报考条件：

（一）基本条件

1．具有中华人民共和国国籍；

2．遵守宪法和法律；

3．具有良好的品行；

4．年龄为18周岁以上，35周岁以下（1979年6月13日至1997年6月12日期间出生，以身份证上标明的出生年月日为准）；

5．具有国家教育行政主管部门认可的大专及以上文化程度（在中国高等教育学生信息网能查到的学历即为国民教育学历）和符合职位要求的工作能力；

6．适应招聘岗位要求的身体条件；

7．具备招聘岗位所需要的其他条件。招聘岗位的其他具体资格条件按招聘岗位表要求为准（详见附件），招聘岗位所要求的专业依照国家教育部专业目录为准。

上述第5项所列条件，如与岗位资格条件不一致时，以岗位规定的具体条件为准。

（二）招聘的范围对象

招聘范围为属于下列情形之一的人员：

1．以大专学历报考的应聘人员，必须具有汉中市生源（应聘人员考入全日制普通高等院校前的常住户籍所在地）或户籍（2015年6月4日之前已正式落户）。

2．特设职位限汉中市范围内选聘高校毕业生到村（社区）任职且服务期满人员报考。

3．由陕西省有关主管部门统一组织招募和选派，符合服务期等有关规定的选聘高校毕业生到村（社区）任职人员、大学生志愿服务西部计划人员、特岗教师、农村基层人才队伍振兴计划人员。服务期满截止时间2015年12月31日。

4．具有2年工作经历的岗位，要求应聘人员取得教育行政部门认可的大专及以上毕业证之后的工作经历，以本人填报学历的毕业时间到2015年7月31日满2年即可。

（三）不符合报考条件的主要情形

1．尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员，以及招聘岗位有其他政治条件限制的人员，不得报名应聘。

2．2012年6月4日以来在中省市机关、事业单位招考（聘）中被认定有考试违规违纪行为的人员。

3．2015年7月31日以后毕业，在读未取得毕业证的学生。

4．现役军人。

5．国家和我省事业单位公开招聘制度规定的需要回避的人员。

6．法律、法规规定不符合本次招聘的基本条件和岗位资格条件要求的人员。

点击查看>>>2015汉中事业单位招聘工作人员1059名公告

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2. 2015年山西吕梁交城事业单位招聘人数是多少

您好，抄中公教育为您服袭务。

2015年山西吕梁交城事业单位招聘面向社会公开招聘167名工作人员，招聘教师31名、医护人员103名(含服务基层项目专门岗位16名)、其他事业单位工作人员33名(含服务基层项目专门岗位4名)，共计167名。具体岗位、数量、条件详见《交城县2015年部分事业单位公开招聘工作人员岗位表》(附件)。

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3. 2015年永州市属事业单位公开招聘工作人员公告

您好，中公教育为您服务。

2015年永州市属事业单位公开招聘工作人员公告:

2015年永州市属事业单位公开招聘工作人员公告，根据往年永州市属事业单位公开招聘工作人员公告发布时间来看，预计2015年永州市属事业单位公开招聘工作人员公告发布时间为：6月底。以下是2014年永州市属事业单位公开招聘工作人员公告信息（仅供参考）。

更多湖南省事业单位考试信息及备考资料见：湖南事业单位考试网（http://www.zgsydw.com/hunan/?wt.mc_id=bd11862）

【导语】2014年永州市属事业单位招聘435名工作人员简章。采取网上报名方式进行。时间定于2014年6月24日至7月1日；考试分笔试和面试，笔试测试两个科目，第一科为公共知识，第二科为专业知识或申论，笔试日期为7月26日；面试为技能测试，具体时间另行通知。

2014年永州市市属事业单位公开招聘工作人员简章

为进一步实施人才强市战略，夯实干部人才工作基础，推动我市经济社会又好又快发展，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》(湘人社发〔2011〕45号)和《永州市事业单位公开招聘人员试行办法》(永人社发〔2014〕11号)等有关文件规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，2014年我市部分市直事业单位和回龙圩管理区下属事业单位面向社会公开考试招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘职位及人数

参与本次招聘的市直事业单位50家，回龙圩管理区下属事业单位4家，职位183个，计划招聘共435人。具体岗位设置情况详见《2014年永州市市属事业单位公开招聘工作人员职位表》(附后)

二、应聘人员应具备的基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守国家法律、法规;

3、具有良好的品行;

4、具有履行招聘岗位职责相适应的专业或技能条件;

5、身体健康，能坚持正常工作;

6、符合招聘岗位所需的其他条件。

三、招聘程序和方法

本次招聘，采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、公示与聘用等步骤进行。

(一)报名

(1)报名时间及方式：采取网上报名方式进行。时间定于2014年6月24日至7月1日，应聘人员登录永州市人事考试院网上报名系统进行报名(http://202.102.182.94/wb_hnyongzhougwy/webregister/)。

(2)报名要求及开考比例：

每名应聘人员只能报考一个职位。每个职位招聘人数与报考人数比例达到1∶5方能开考。特殊岗位报考人数达不到开考比例的，要经市招聘办批准后方能开考。报考人数与招聘计划未达到规定比例的，相应核减招聘计划。被取消招聘岗位的应聘人员可在5天内改报其他符合条件的岗位。

(二)资格审查。资格审查由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织进行，时间定于2014年7月2日至7月4日，地点设永州市人力资源市场(冷水滩区翠竹路6号潇湘大厦一楼)，用人单位或其主管部门指派2人统一编组具体负责资格初审，应聘人员须持本人有效身份证、毕业证以及招聘职位资格条件规定的相关证书原件及复印件参加资格审查。委托他人代理资格审查事项的应聘人员，须提供本人书写的委托书。应届毕业生可凭就业推荐表报名，在办理聘用手续前提供毕业证书。有关职称资格、技术(能)资格等方面的证书证件取得时间(以证书记载的发证时间为准)必须在2014年7月4日前，否则视为不具备相应资格。

工作经历必须是普通院校毕业以后在各类行政机关和企事业单位的工作经历。普通院校毕业生在校期间的工作经历只能算作社会实践，不能算作工作经验。工作经历计算时间除职位条件另有规定外，其他一律截止至2014年12月31日。

初审合格者，将《报名登记表》、《考生诚信承诺书》以及有关证件复印件及照片等资料交招聘单位存查。

资格审查合格人员须按照物价部门核定的标准交纳考务费100元/人。因政策原因导致无法开考的退还报考人员考务费。因考生原因缺席考试的，一律不予退费。

(三)考试

考试分笔试和面试，总分为100分。笔试、面试成绩分别占60%和40%(保留小数点后两位)。

⑴笔试。测试两个科目，第一科为公共知识，第二科为专业知识或申论，均实行百分制。测试专业知识的岗位，公共知识按30%、专业知识按70%比例折合计入笔试成绩;测试申论的岗位，公共知识和申论各按50%比例折合计入笔试成绩。

考试范围、内容根据招聘岗位的工作要求确定。公共知识考试范围为事业单位工作人员应知的政治理论、法律法规、公文写作与处理等。专业知识考试的内容以岗位所需专业知识和操作技能为主。申论考试内容以测查阅读理解、综合分析、文字表达和贯彻执行能力为主。

笔试工作由市人力资源和社会保障局统一组织进行。笔试日期为7月26日，8：00—9：30考公共知识，10：00—12：00考专业知识，10：00—12：30考申论。考试地点和具体科目考试时间以准考证上载明为准。考生须在笔试前5天登录永州市人事考试院网打印准考证。

⑵面试(技能测试)

面试(技能测试)对象，根据折算后的笔试成绩从高分到低分按招聘人数与面试人数1∶2的比例确定。笔试成绩相同的，按专业知识或申论成绩高低排序。对达不到开考比例但经市招聘办同意开考的职位，可按低于1∶2的比例确定面试对象。面试入围人员放弃面试资格的，面试名额不递补。

对低于1：3比例开考的岗位，考生公共知识笔试成绩要达到该科目参考人员平均分方可进入面试，岗位报考人员公共知识成绩均达不到平均分的，取消该岗位招聘计划。

对低于1∶2比例面试的职位，其面试(技能测试)成绩须达到及格分(60分)以上方可作为考核对象。

面试(技能测试)成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效分的平均分的方法计算。面试(技能测试)实行百分制，按40%计入考生总成绩。

(四)体检

根据招聘方案确定的拟聘人数，按考试总成绩由高到低等额确定体检人员。体检工作由用人单位或其主管部门组织实施。体检标准原则上参照原人事部、卫生部《公务员体检通用标准》执行。某些职位有特殊要求的，可以按职业规定执行，但不得提出歧视性要求。职业规定高于《通用标准》的，应在报名时公布。

(五)考核

根据体检结果等额确定考核人选。考核的重点是应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况，并对考核对象的资格条件进行复查。考核工作由用人单位或其主管部门组织实施。

体检或考核不符合要求的应聘人员，不予聘用。因体检或考核不合格出现的岗位空缺，聘用名额不递补。

(六)公示

用人单位或其主管部门根据笔试、面试、体检和考核结果择优确定拟聘人员，并将拟聘人员名单及相关学历证书、资格证书、身份证复印件以及其他有关资格材料原件按归口管理原则报市委组织部、市人力资源和社会保障局进行审查，审查合格的拟聘人员名单在适当范围进行公示，公示期7个工作日。公示期间，对拟聘人员有反映的，由用人单位及其主管部门调查核实，并依规进行处理。

(七)聘用审批及鉴证

公示无异议或有异议经查实无问题的拟聘人员，由用人单位填写《永州市事业单位公开招聘录取(聘用)人员登记表》，按程序办理进人手续。用人单位法人代表或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确定人事关系，并由市人力资源和社会保障局进行合同鉴证。

四、纪律要求

1、事业单位公开招聘人员实行回避制度。凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位;聘用单位负责人和招聘工作人员在组织公开招聘事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，必须回避。

2、招聘工作人员要严格遵守组织人事纪律。违者，要严肃追究相关责任。

3、应聘人员不得弄虚作假，不得违反考试考核纪律。否则，取消考试资格。

五、其他

1、应聘人员在报考期间要保持报名时所填报的通讯方式畅通，并及时了解招聘网站发布的有关信息，因本人原因错过招聘信息而影响考试聘用的，责任自负。

2、本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等，均与市事业单位公开招聘主管机关无关。

3、招聘政策咨询电话：0746—8323805蒋渊海

网上报名和准考证打印咨询电话：0746—8329607鲁军辉

4、笔试成绩、面试入围和拟聘用人员名单公示等信息查询网站：

永州市人力资源和社会保障局网站(http://www.yz12333.cn/)

永州市人事考试院网(http://www.8329607.com/)

六、本简章解释权归永州市事业单位公开招聘工作领导小组办公室。

附件:2014年永州市市属事业单位公开招聘考试职位表

永州市事业单位公开招聘工作领导小组办公室

二○一四年六月十三日

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4. 2015年宁德市市直及县区事业单位招聘考试招聘条件

您好，中公教育为您服务。

具有中华人民共和国国籍;遵守宪法和法律;具有良好的品行;适应岗内位要求的身体条容件;年龄在18周岁以上，40周岁以下(1975年10月17日至1997年10月17日期间出生);面向地区“宁德市”指2015年10月17日前常住户口在我市的报考者,市外高校的宁德生源2013年、2014年、2015年毕业生，面向地区为“XX县(区)”及“福建省”的，按以上原则类推确认。

招考岗位及资格条件详见2015年下半年宁德市市直及部分县(区)事业单位公开招聘工作人员计划表。更多宁德事业单位考试资讯请关注宁德市事业单位考试网。

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5. 2015年易门事业单位招聘岗位有哪些

您好，中公教育为您服务。

2015年易门事业单位招聘岗位，2015年云南玉溪市事业单位招聘356人公告 (第二批)http://www.zgsydw.com/yunnan/20150628/114164_1.html

第三批还没有发布公告，预计在8月份，你可以看下公告后面关于易门的岗位，

更多详细招聘请您关注云南中公事业单位考试网，云南事业单位考试网随时更新招聘信息，考试资讯，模拟题等。

2015云南事业单位招聘公告各地州汇总http://www.zgsydw.com/yunnan/20150308/88764_1.html

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6. 2015年上饶市事业单位招聘考试公告在哪里有

您好，中公教育为您服务。

2015年上饶市事业单位招聘考试公告的相关资讯，您可以参考中公江西事业单位招聘考试网提供的：2015年上饶事业单位招聘689人公告汇总专题http://www.zgsydw.com/jiangxi/20150411/95774_1.html

为大力促进高校毕业生就业，切实加强我市事业单位人才队伍建设，根据国家和省市事业单位公开招聘有关政策规定，2015年市直、县(市、区)和乡(镇)事业单位面向社会公开招聘工作人员689名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及条件

市直招聘岗位、资格条件及有关事项详见《上饶市2015年度市直事业单位公开招聘岗位一览表》(附件1);各县(市、区)招聘岗位、资格条件及有关事项详见各县(市、区)2015年事业单位公开招聘公告。年龄计算方法为：30周岁及以下是指1984年4月27日以后出生(其他年龄依此类推);工作经历计算截止时间为2015年 9月30日，年限计算采取周年计算法，即按对年对月对日的方法计算，如“2年以上”是指必须满2周年。全日制普通高校毕业生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。国家统一招生的全日制普通高校2015年毕业生，如能在2015年9月30日之前取得学历证书的，可按毕业时的学历报考;非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生，在2015年4月27日之前取得学历证书的，可以报考。

“本县户籍”是指2015年4月27日为该县户籍或者此前曾为该县户籍。

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7. 2015年事业单位招聘专门职位是什么意思

您好，中公教育为您服务。

2015年事业单位招聘专门职位：

“专门岗位”是指专门面向参加省统专一组织实施属的大学生村官计划、大学生志愿服务西部计划、志愿服务欠发达地区计 划、高校毕业生服务社区计划以及省市高校毕业生“三支一扶”计划等服务基层项目，并于2015年9月1日前服务期满考核合格 的人员，以及2013年之前入伍、服役期满且于2015年4月20日之前退役的我省大学生退役士兵进行招考的岗位。

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8. 山西交城事业单位招聘我已经报名了，什么时候考试啊最近比较忙没顾上了解最新动态

交城事业单位招聘公告是在五月初发布的公告，目前准考证已经打印完了，本月十一号就开始考试啊，你如果还没有打印准考证的话就赶紧问问还能不能打印，千万不要错过了。

9. 2015年山西吕梁交城事业单位招聘公告

您好，中公教育为您服务。

2015年山西吕梁交城事业单位招聘根据《山西省人社厅关于内做好2015年全省事容业单位公开招聘人员工作的通知》(晋人社厅发[2015]14号)文件精神，经县委、县政府同意，我县部分事业单位面向社会公开招聘167名工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘范围

2015年前(含2015年)毕业的全日制普通院校大专及以上学历毕业生。

二、招聘岗位、数量、条件

(一)招聘岗位及数量

招聘教师31名、医护人员103名(含服务基层项目专门岗位16名)、其他事业单位工作人员33名(含服务基层项目专门岗位4名)，共计167名。具体岗位、数量、条件详见《交城县2015年部分事业单位公开招聘工作人员岗位表》(附件)。

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10. 2015年交城县公开招聘巡逻处突应急人员，一共招多少人呢怎样可以参加

您好抄，中公教育为您服务。

2015年交城县公开招聘对象及条件

未就业的全日制普通高等院校大专学历以上的毕业生(含2015年应届毕业生);全日制普通中专警察学校以上的毕业生(含2015年应届毕业生);初中学历以上毕业的复退军人。报考人员须具备以下条件：

1、热爱祖国,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,具有较高的政治素质、业务素质和法制意识,勇于吃苦,公正无私。

2、身体健康,遵纪守法,品行端正,无违法违纪行为。

3、年龄在18周岁以上(1997年7月1日以前出生)，28周岁以下(1987年7月1日以后出生)的男性。

4、身高1.68米以上，能具备正常履行职责的身体条件(参照《公务员录用体检通用标准<试行>》和《公务员录用体检特殊标准<试行>》相关规定)。

5、本县未安置复退军人。

6、现在交城县巡逻处突应急大队工作的协勤表现优秀者报名时放宽学历等条件。

巡逻处突应急岗位73个。

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