万州妇女儿童医院招聘

A. 湖南妇女儿童医院的岗位级别大概有哪些工资薪酬如何

湖南妇女儿童医院设立妇科、产科、儿科、生殖医学、医学美容、外科六大学科群。

一、岗位级别大致有以下几种：

1、行政管理人员 ：院长、副院长、科主任、科副主任及其他行政科室负责人。

2、医生 ：依据职称从低至高分为：住院医师(初级)、主治医师(中级)、副主任医师(副高级，相当于副教授)、主任医师(正高级，相当于正教授)。

3、护士：依据职称从低到高分为：护士，护师（初级），主管护师（中级），副主任护师（副高），主任护师（高级）。

4、其他技术人员（医技）：依据职称从低到高分级，初级，中级，高级，并有相应岗位职称。

二，薪酬待遇

妇女儿童医院为民办医院，各岗位工资待遇依据医院相应绩效管理办法发放，据统计，2019年平均工资收入为9866元，除劳动酬劳外有餐补，年底双薪，通讯补贴等。

根据职称、岗位、工作内容不同，工资收入各不相同，以各科室实际发放为准。

(1)万州妇女儿童医院招聘扩展阅读：

湖南妇女儿童医院医资力量：

以学科带头人为核心的三级人才梯队，各科室配备：

1、省内乃至国内外享有盛誉的学科带头人。各科室首席专家，科室主任医师，教授等，如中国工程院士马丁教授、上海第一妇婴医院原院长段涛教授等。

2、拥有丰富临床经验与患者口碑的骨干医师团队。科室副主任医师，主治医师，副教授等。如乳腺外科专家，副主任医师陈雷等。

3、以硕士博士为主的年轻人才队伍。医院引进的国内外顶尖人才，在开展临床工作的同时实时跟踪国际前沿技术发展脉动，为医院的技术进步展开科研课题，全面提升医院科研和临床水平。

B. 2020年青岛市妇女儿童医院公开招聘考试内容是什么

考试安排
(一)笔试
笔试只考一科，根据专业不同分综合(职业能力测试)、护专理学、检验、属医学影像、药学5个科目，综合(职业能力测试)科目考试内容为职业能力测试，主要测评应聘人员的综合素质，其他科目分别考察从事岗位的专业知识。笔试科目详见附件《招聘职位表》中的笔试科目一栏;笔试不指定专门教材。
笔试采取百分制计分。根据招聘岗位笔试分数由高分到低分按规定的比例依次确定进入面试人选。达不到规定比例的，按实有人数确定。笔试人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。
笔试时间暂定12月下旬，具体时间根据疫情防控进展适当调整。
(二)面试
面试工作在市事业单位公开招聘主管机关和市卫生健康委的监督指导下，由青岛市妇女儿童医院严格按照备案的面试方案组织实施。
笔试成绩与面试方案将在青岛市妇女儿童医院官方网站上公布。
根据招聘岗位的需求和特点，采用结构化面试的方法，主要测评考生的综合素质或岗位技能水平及专业知识应用等方面能力。面试成绩于本场面试结束后在考点公布，并于当天在青岛市妇女儿童医院官方网站公布。

C. 宋庆龄华西妇女儿童医院招聘

开啥子业哦，天天路过都还在修，不过主体都修完了哈，可能快了。

D. 2020忻州妇女儿童医院招聘何时报名

你好，2020年忻州市妇女儿童医院招聘，报名时间：自2020年2月14日—2月25日有效。学历达到大专学历即可

E. 万州妇幼儿童医院儿童能评残吗

浙江儿童医院应该有资质评残的。

F. 万州三峡妇女儿童医院儿内科住院部咨询电话

打120咨询 或者是114查号

G. 万州山峡儿童医院

没有的，三峡儿童医院开设儿内科儿外科新生儿科危重症监护中心四个病区，门诊部除开设普通内外科门诊外还设有急诊科儿童，保健儿童哮喘防治小儿肾病小儿遗传咨询小儿神内癫痫等。

参考自：http://ke..com/link?url=mjd_-Lci6yMzdh_3yza-Cvxv2xhc618zX9uMoo9TaPZO4k-H2QhLtrFq-J_u4PWNevQBdWrRXmAUAJ2J_5Xk10luC_iDAKKlPTP6DM_eV2fcU_VY2LYYzilKadKV2wq_7lHlUzG

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H. 成都市妇女儿童中心医院怎么不招聘啊，基本没有招聘信息啊，有谁了解的啊

可能是没有人走，所以不招聘。