安徽选调生2008待遇

『壹』 安徽省选调生工资怎么样住房、保险、补贴之类的有标准吗

见习期：来选调生没有自一年的见习期，工资直接定科员二级。而招考录用的公务员，第一年是见习期，只有见习期工资，第二年才定级，定科员二级。
年终考核：选调生当年参加单位的年终考核。招考录用的公务员不参加当年考核。二者的区别在于：满两个考核年度，上调一级级别工资;满5年考核年度，上调一级职务工资。一句话：选调生工资长得总比新录用的公务员早一年。
选拔定级：选调生如果表现良好，第二年定副科级，执行副科级工资;而招考录用的公务员第二年才是科员二级。但需要注意级别和职务的区别，比如科员级别可以是副主任科员(相当于副科长、副镇长)。
性质：选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部，而招考录用的公务员，是各机关工作人员。
工作单位：新录用的公务员直接在机关、各部门及垂直下级单位工作。选调生一般到基层去，条件艰苦，福利少(不是单一情况，东部、中西部部分发达地区情况明显不同)。
培养管理的措施不同：选调生到基层工作后，组织部门将通过举办培训班、抽调到上级党政机关跟班学习，鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点跟踪培养，帮助选调生脱颖而出。登陆京佳教育网了解更多

『贰』 选调生的待遇如何

山东选调生是省委组织部的后备干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织版部管辖，委托接收单位考权评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团。

山东选调生如果分配在有编制的公务员岗位就自然而然成为公务员，无需考试直接提拔，但人事归属不变;如果分配在没有公务员编制的岗位则纳入所在市级机关组织部干部编制范围，再视工作调动而定 。考生如需了解更多选调生考试资料，请登陆潍坊选调村官考试栏目

『叁』 不知道安徽选调生待遇怎样

选调生是国家储备干部，这个的提升比公务员快多了，而且待遇比公务员的好。选调生很好的，我就很后悔木有去参加考试。

『肆』 安徽选调生的待遇，发展前景怎么样啊

看你要分到哪里以及今年的政策了，待遇上因人而异，不同的部门差异较大，发展前景不好说，根据我干了快一年的感受，其实分到基层最好了

『伍』 安徽省选调生待遇如何

如果没有其他好的选择的话，可以去试一试，我有几个朋友毕业时就是选调生，最后基本上都考公务员了，据他们说选调生的待遇很一般。

『陆』 选调生入编后工资待遇是多少

对于选调生的工资待遇这个问题，不同的省份、不同的地区、不同的级别，工资专待遇都是不同的。
从工属资分配上来看：
选调生和公务员是相同的，都会有一年的试用期，在此期间只有试用期工资，第二年定级，定为科员二级；工资待遇同一个市里的各个县情况都不一样，有的县高有的县低，工资待遇从800元至1800元不等。
从级别上来看：
硕士研究生直接正科待遇，本科生三年后副科职务（目前全国大部分没有完全落实）；而省直机关、中央机关一年后正科的比比皆是。
对于本科学历的选调生，工作地点会安排在乡镇，享受科员待遇，有一年的试用期，转正期限是三年，转正之后的待遇是副科职位。
对于硕士学历的选调生，工作地点也会安排在乡镇，享受副主任科员待遇，有一年的试用期，转正期限是两年，转正之后会享受正科待遇，是乡镇党政副职。
对于博士学历的选调生，工作地点会安排在县（市、区），享受主任科员待遇，有一年的试用期，转正期限是两年，转正之后是副县级职位。
整体来说，选调生待遇在公务员中属于一般类；选调生工资水平在所在地区各种职业中属于中等；就新人的工资待遇而言，不算低了，但是增长曲线平缓，工资增长潜力很成问题。

『柒』 想问下安徽选调生的工资 是全省统一吗 大概什么标准

选调生是作为培养干部的，其关系由省委组织部统一管理，既然走上了公务员这条路，我想金钱不能看得太重，当然我们党是不会让老实人吃亏的

『捌』 安徽省选调生的工资情况。刚参加工作的。请以二档为例（淮南淮北蚌埠之类）

我是淮南2011届选调生。本科。工资2468元，扣掉住房公积金医保什么的，实际拿到手是1925元。

『玖』 选调生的待遇怎么样

选调生工资跟当地公务员工资水平相当。 选调生是公务员的一种，录用后直接为公务员编制。 选调生是省委组织部的后备干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织部管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团。可以理解成一种特殊的干部身份。 总的来说，选调生提拔速度比公务员快得多，一般本科毕业定科员，硕研定副科，博研定正科。但相应报考条件限制也比公务员高得多，首先是本科应届毕业生，本科阶段要求必须是党员，学生干部，研究生可以例外。三支一扶人员可以没有相关要求。相对来说公务员就松多了，达到条件既可! 选调生是公务员，并且与通过正常招考被录用的公务员有不同,选调生与公务员随着国家对公务员队伍实行“逢进必考”的原则，报考“选调生”和公务员成了当前和今后大学生走进党政机关，实现“学而优则仕”理想的唯一途径。这两条道路有异曲同工之处： 1、选调生与公务员相同都要有一年试用期，期间只有见习期工资，第二年定级，定科员二级; 2、选调生虽是后备干部身份，但试用期结束后的前两年需要在基层工作，期间硕士定副科级(级别)，之后才可参与全省的人员选调。 3、选调生硕士正式入编(试用期结束)后的第二年定副科级(级别) 4、选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部，而招考录用的公务员，是各机关工作人员，关系由该机关的人事行政部门管辖，而非各级党委组织部。简单来说，选调生档案归当地组织部，公务员档案归人事局。 5、选调生一般要分配到基层去锻炼，条件艰苦，福利少(不是单一情况，东部、中西部部分发达地区情况明显不同)，但两三年后就会上调。

『拾』 选调生待遇怎么样

符合条件的，可享受当地各项人才引进优惠政策。

在村任职期间，履行大学生村官有关职责，按照大学生村官管理，其间不得借调或交流到上级机关，经省辖市党委组织部批准后，可有计划参加县乡集中性工作，但不超过3个月。基层锻炼期满后，原则上返回原单位工作；本人愿意在基层工作的，可提出申请，经所在单位同意后，报经省辖市党委组织部批准，并报省委组织部备案，也可留在乡镇（街道）工作。

2、面试第二天，按考试综合成绩从高到低排序，按各省辖市选调名额1:1.5的比例确定体检人选名单，按照公务员录用体检标准等有关规定组织体检。体检合格的全部进入考察。

3、根据考试综合成绩、体检结果及考察情况，按照选调名额1:1的比例，统筹研究确定拟录用人选。