粉笔兼职教师待遇

1. 国家公务员业余时间可以当粉笔老师吗

业余时间是非工作时间，这个时间段你可以任意安排你的时间，只要你觉得你有能力和足够的时间，做个兼职当个老师又有什么不行的？话说我不知道粉笔老师是个什么职业。

2. 中公和华图哪个讲师待遇好

中公和华图哪个好
众所周之，中公和华图是国内两大著名的公务员培训机构，其实两家都有可取之处的，如果非要分出个明白来，还是觉得中公好！拿资料参考书来说，华图重套路，非常的条理化、公式化，其编著的万能公式到了考场上可以直接拿来套用应付考试，中公重逻辑思考，注重培养思维方法和习惯，讲解也是通俗易懂蕴含大智慧，但是就像内家拳练气功一样，这门功夫不好练，一旦练成就是一顶一的高手了！
中公和华图之比较
中公教育集团创建于1999年， 2001年涉足公务员考试培训辅导领域。自创立以来，中公教育已由一家北大毕业生自主创业的信息技术与教育服务机构，发展为教育服务业的综合性企业集团，一个集公务员、参照公务员管理人员、事业单位工作人员、村干部等各类公职人员录用考试教育教学研究、考前培训，公职类考试辅导图书、音像、网络、教材等产品编辑、出版、发行于一体的知识产业实体。
华图教育是华图宏阳股份旗下品牌，拥有遍布全国的100余家分支机构，是国内公认的公职培训行业标准制定者。主要产品包括中央和地方公务员招录考试辅导，事业单位、三支一扶、村官、选调生、招警等考试辅导。华图教育每年培训学员数十万人次，目前占据全国公职考试培训相当大市场份额，被誉为中国公职培训第一品牌。
中公和华图培训班哪个好一点？
1、中公的行测专项班强烈推荐 感觉老师很专业，华图行测相对较差，不像中公。申论的话，中公华图各有优势，可以互补。
2、言语，中公网的解析很多都是很详细的。
3、申论部分，李永新比较重视逻辑思维，钟君的注重整体性的把握，各有所长吧，自己选择。
4、中公的面试不错，这个我强烈推荐，他们面试通过率还是蛮高的。
中公和华图哪个好一点？
1、中公是分小组的，分场内、场外，一共不会超过16人，由专职的老师授课，华图的小班制，实际上是30-45人的小班，由一个实习老师和一个小教务进行全部的教学活动。
2、华图第一天晚上没有课程，只有一个测试。中公第一天晚上市开班典礼，分享往届学生的经验，然后就分组测评或者老师就开始讲理论课了。
3、华图每天上课的时间是上午9:00-12:00，下午13:30-16:30，晚上17:30-20:30.中公早上8:00就开始早训，一直到晚上10点，有时候经常到12:00，有点像魔鬼训练，强度比较大，但是很充实。
4、华图理论课程有2-3天的时间，实际模拟时间很少。中公有1天半左右的理论，其余是实战模拟。面试，是面对面的交流，考的就是实战！太多理论感觉用处不大，尤其是些礼仪讲的越花哨，后来越感觉没用。
5、华图所有的人都在一个会议室，分成若干个小组一起进行，有一个主讲老师和一个教务各个小组巡视。这种效果实际不大，总体比较混乱。中公一般分场内和场外，每组8个人，模拟的次数比较多。
6、华图现在依然是着重在礼仪和模式，虽然也强调非模式，依然进行模式化教学。
7、华图退费条件是有条件的，体检、政审等不通过要减少退费，像一万的班次，因为体检政审原因不过，只退费7000元；中公教育，比较人性化一些，没有这么多条件，只要你没过，就会退费！
8、华图所有的协议班和非协议班是一起授课，时间和老师都是一样的，中公每个班都单独开课，不相互搀和，主讲老师都是大牌老师，巡回讲课。
9、华图退费还要收取手续费10元，中公、联创没有的，虽然没几个钱，感觉小气。
师资团队简介
中公教育研究院拥有专职教师950名，兼职教师50余名。汇集了李永新、张永生、邓湘树、李琳、刘彦、吴红民等业内顶级辅导专家，拥有深厚的政府管理和人力资源专业背景，丰富的公务员考试与辅导经验，其中部分专家具有公务员录用工作背景。
中公教育于国内率先实现了公职考试辅导行业师资团队分工的专业化、精细化、科学化，辅导人员分为行测、申论、面试三大科目授课教师有数学专家、语言专家、逻辑专家、图形推理专家、资料分析专家、心理素质测评专家、形象设计专家、体检专家与考试学专家等。总之中公教育是公考培训实力最雄厚、研发最精深、素质最专业的辅导团队
中公和华图哪个好
萝卜白菜，各有所爱；尺有所长，寸有所短，人无完人，何况公司！这个问题就像：整数大还是实数大！ 这两个事物本来就没法比较，公务员招录，是国家选拔人才，为国家找接班人，中国一直提倡德才兼备，短期间哪个机构能把你培养成人才？所以，问题还是在于自身！考生在选择培训班学习的同时，也要调整好自身备考状态，夯实好基础巩固提高。

3. 粉笔公考招聘的面试老师待遇怎么样，好进吗

粉笔公考招聘的面试老师工资收入月薪：6800元，年终奖：4000元；

笔试教师科目：言语、公基、公安；判断、数资、申论、常识；银行农信社、医疗卫生。

顶级笔试教师，年薪50万起；资优笔试教师，年薪30万起。

要求北京、南京、济南、广州、武汉坐班，或者异地居家办公。

岗位职责：根据课程安排，进行授课；根据教研安排，完成教研、解析、模拟题等工作。

任职要求：具有2年及以上应聘科目教学经验，硕士及以上学历，特别优秀者可放宽至统招本科；无教学经验者，需有应试高分经验，硕士及以上学历本科与研究生至少有一个为985、211院校，可接受岗前培训；

保持一线教学，对授课、教研有独到见解及深入研究，思维与时俱进；能全职参与粉笔教研、教学工作，接受粉笔内容至上的教学理念；能接受课程高峰期出差办公；优秀的语言表达能力和学习能力，善于沟通，责任心强；薪资根据专业能力与应聘结果综合评定。

福利待遇：享受五险一金＋商业保险；午餐补贴；免费的电影、水果、零食4；健康体检；弹性工作制，不打卡，人性化管理，6．7天年假、12天全薪病假。

(3)粉笔兼职教师待遇扩展阅读：

粉笔教育覆盖业务：

公务员考试：针对公务员考试备考周期及特点，为考生提供国家公务员考试以及各省市公务员考试笔试面试课程。

事业单位：粉笔事业单位涵盖事业单位公共基础知识、事业单位A、B、C、D、E类招聘考试、公安招警、三支一扶、银行招聘、农信社招聘、军队文职招聘等不同考试项目。

英语：粉笔英语下设四六级、考研英语项目，精编教材、历年真题详解，专题性讲课程。

图书发行：图书类型涵盖公务员、教师、事业单位、考研、财会、建造、英语7大考试种类。

教师资格：粉笔教师项目部成立于2015年底，产品涵盖教师资格证、教师招聘各类考试，拥有智能题库。

4. 做一个教师究竟有多辛苦

老师们到底有多累？教师廖小利曾写过一篇“年记”，比较准确地记录了一个中学语文教师全年的工作内容和工作量，其中的量化标准不一定科学，但还是您能够从中得到一些有关基础教育一线教师生存状态的基本信息。

全年完成的书面作业

1、教案：每学期按18周计算，每周6个教案，每学期共108个教案，全年共计216个教案。每个教案以600字计算，则全年完成129600字的教案。

2、教学论文：每年2篇（每学期1篇），每篇以1000字计算，全年完成2000字的教学论文。

3、教学计划：每年两篇，每篇以600字计，全年1200字。

4、教学总结：全年1200字（计算方法同“教学计划”）。

5、听课纪录：学校规定：每学期必须至少听36节课，若以每个听课纪录300字计，全学年共完成听课纪录21600字。

6、业务学习笔记：以每学期抄4000字的业务学习笔记来计算，全年共完成8000字的业务笔记。

7、试卷分析：每学期最少两篇，每篇以600字计，全年2400字。

8、培优补困工作记载：学校规定：每学期每班必须至少帮扶两名学生，我带双班语文，每学期帮扶4人，完成4份帮扶工作记录，若以每份记录300字计算，全年共计完成2400字的工作记载。

1、政治学习笔记：每学期以5000字计，全年共10000字。

2、班主任工作计划：每学期一篇，每篇以600字计，全年1200字。

3、班主任工作总结：全年1200字。

4、班主任工作论文：每学期一篇，每篇1000字，全年2000字。

5、班主任工作运行记载：原则上要求每天都有所纪录。若以每学期18周、每周5天、每天记50字来计算，全年共完成9000字的运行记载。

6、班会纪录：以每学期18次班会，每次班会做300字的记录来计算，全年完成班会记录10800字。

7、作为班主任，还得每学期为所带班级的每一位学生做一次书面鉴定，每份鉴定按50字计算，一学期共完成学生鉴定3000字，全年6000字。

8、每年年底，还得填写一份个人工作总结（教育局的“作业”），其中包括一篇年度述职报告，总结中需要本人填写的内容不会少于1000字。

5. 粉笔公考面试小班老师兼职的待遇。

粉笔兼职老师月薪不低，保底5000左右，一般做的好能拿到8000甚至更多。业内口碑也不错。望采纳我的回答。