天房发展硕士生待遇

『壹』 天津天房发展集团待遇怎么样

普通员工 2500元/月，主管 4000元/月

『贰』 天房发展怎么样

好啊！大型国企房地产，有的是地！去吧！只要肯干，没问题！

『叁』 天房发展 天保基建 哪个单位好

天保基建不清楚。我现在在天房发展，目前二级科员。待遇还可以，年底调完工资，每月到手大概3400左右，公积金将近3000。 一般员工每年还有3600教育基金，500补充医疗，200生日、年底有总经理奖金（看效益）。工会过年过节也发点。集团每年还有针对自己职工的信托计划，去年是12%利息一年。

『肆』 #天津市天房科技发展股份有限公司#天房的待遇怎么样有了解过的说说

一个大傻逼公司，谁去谁傻逼。骗骗刚毕业的可以。副总直接告诉你公司就是要剥削回你剩余价值。至今傻逼天答房的仲裁案件天津市第一多。 来自职Q用户：匿名用户
合同分两种 而且说好的工资不停的扣 加班很多没有加班费 各种剥削 去了一段时间就辞职了 来自职Q用户：匿名用户

『伍』 天津市天房科技发展股份有限公司的工作待遇情况

如果想谋求个人发展，还是绕路吧，浪费青春（当然，想养老的话还是个好地方的）

『陆』 天房发展集团拖欠农民工工资 诉求无门，求帮助

天房发展集团拖欠农民工工资 诉求无门，求帮助

国家政府现在有法律明确规定“拖欠工资的克扣工资的属于违法犯罪，超过三万元或者超过十个人的属于严重违法犯罪，严重的要判刑关进牢狱。”、“企业应签订劳动协议合同，并且给每一位打工者（工人、农民工、员工、职工，等等）缴纳社会保险的保障费（五险一金）”，“企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。企业可委托银行发放农民工工资。”，企业必须按照约定发给工资，否则，政府执法部门会依法严格处罚违法的公司企业。私人老板雇工，也必须遵守国家法律，必须签定劳动协议合同，按照约定付给农民工员工民工的工资。私人老板拖欠工资同样属于违法犯罪，政府会依法严格处理处罚。

第一步应该争取协商解决，可以直接找企业法人代表、企业老板、财务部门、财务经理。能协商解决最好，协商不合理就向当地的政府有关部门投诉举报告发（劳动监察大队、劳动争议仲裁委员会、人力资源社会保障局、劳动局里的劳动仲裁科、工商管理局、建设局、法院、监察部、12345投诉热线电话、12348法律援助热线电话，都可以，会得到政府有关部门的帮助的）记住：一定要有事实证据，比如：协议合同、有关拖欠工资和索要工资的录音、视频录像、上班打工的打卡记录、上班劳动工作的视频录像、各种各样的文字材料资料，微信、短信，电脑上网页里面的信息、知情人、证明人，等等，都可作为事实证据。

『柒』 天津天房集团总部和子公司的待遇如何，具体点；招聘正式员工有什么具体要求吗

同等级别的总部和子公司平均值都差不多，子公司之间因经营业绩有所区别。

『捌』 天津天房发展问题

天房发展是国企 不是事业单位 待遇要看职位了 开发销售最高 应届的1800 五险一金