社区卫生服务待遇
『壹』 卫生计生服务中心的编内人员工资待遇怎么样
只要是编内人员工资待遇都不会差。
1、编内编外区别:编制内、在编是指通过正式考试进入机关事业单位工作,且在组织部、人事局内有注册的工作人员。编外、非在编人员是指非组织部、人事局组织考试招聘,
2、而是由于用人单位招聘的工作人员。编外、非在编人员通常又可分为工勤人员、合同制工作人员、临时工。
3、事业单位编制外人员干同样工资拿到的工资少,五险一金难落实或者保障水平低,培训机会少,晋升机会渺茫。这就是事业单位编制内外人员的“同工不同酬”现象,甚至是“编内人员看,编外人员干”,干得最多,拿得最少。
4、卫生计生服务中心:计划生育服务中心由计划生育服务所和计划生育专业队合并而成,其主要职责是:在镇计划生育办公室指导下开展工作;宣传国家的计划生育方针、政策、法规;宣传避孕节育、优生优育和生殖健康的科学知识;协助做好违反计划生育政策的对象的调查和处理工作,并做好计划生育对象的管理和监察工作。
5、开展季度环情、孕情监测,定期对育龄人群生殖健康检查;开展力所能及的避孕技术和生殖保健综合服务,协同卫生部门做好母婴保健工作;定期进行节育术后随访,发现问题及时报告和管理;负责避孕药具发放、管理及使用效果随访;指导村(居委会)计划生育人员的业务活动,并做好培训工作。
『贰』 社区卫生服务中心的前途如何有个机会去社区
首先要看你在服务中心干的是哪个职位,而且通过什么途径进去.
按正规考试,面试,能提供对口的证书,薪金会比较可观,而且福利会好点。
有什么补贴政策下来,你一定能享受,相反通过人事进入,可能是临时工种,不会有福利。
一般社区的工作比较稳定,通常两年考核一次再续约(因地方不同可能不一样)。
如果谈前途的话,会拍马屁(重点),外带一点实力有机会晋升到政府防疫部门或者计生办之类的在办公室工作不用太劳累(针对值班而言)。
如果你没有太大的计划,到社区里工作还是不错的。
『叁』 社区卫生服务中心,这个单位具体怎么样
我们这社区卫生服务中心是属于事业单位的,是一级医院,属于差额拨款,总体来说还算不错吧,具体效益也要看你所在的片和区的效益,还有你单位的效益,
『肆』 社区服务中心待遇怎么样有前途吗
(一)城镇社区专职工作人员报酬待遇由基础报酬、津补贴、年限报酬三部分构成回。
1. 基础报酬答:按学历确定,取得国家承认大专(高职)学历的(高中毕业复转军人)每月1000元,本科学历的每月1300元,研究生学历的每月1800元。
2. 津补贴:由工作补贴、生活补贴和职称补贴三部分构成。
工作补贴:每人每月700元。
生活补贴:每人每月500元。
职称补贴:取得高级社会工作师、社会工作师和助理社会工作师职业资格证书者,每月分别给予300元、200元、100元职称补贴。
3. 年限报酬:聘任期间,在社区工作每满一年,从下一年度起每月增加年限报酬15元。
(二)社会保险
城镇社区专职工作人员的社会保险参照城镇企业职工基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险标准执行。住房公积金按各市制定政策执行。
(三)其他待遇
冬季取暖和夏季防暑补贴,参照当地标准执行。鼓励社区专职工作人员在聘任期间参与竞选社区居委会成员,依法当选社区居委会成员的增
『伍』 请问现在社区卫生服务中心财务人员(事业编制)待遇如何一个月到手的工资大概多少钱
按月发放。工资支付的时间和要求:中国工资支付的法律规章明确规定,工资应内当以货币形式按月容支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。工资应当按月支付,是指按照用人单位与劳动者约定的日期支付工资。
(5)社区卫生服务待遇扩展阅读
社区工作者通过国家社会工作者职业水平考试,获得社会工作师职业水平证书的,自获得证书当月(以批准日期为准)起,职业水平补贴增加至每人每月300元;
获得助理社会工作师职业水平证书的,自获得证书当月(以批准日期为准)起,职业水平补贴增加至每人每月200元。本方案实施基准日之前的职业水平补贴不追补。
『陆』 社区卫生服务中心怎么样
一般都是编外,应届生学东西可以去大医院。社区适合我们这样的老油条。广东社区基层工资还算可以
『柒』 请问社区卫生服务中心待遇上说本科生年薪不低于五万,一个月4166,请问这是扣除五险一金之后的吗
应该是4166扣完五险一金的3000左右,现在的国企单位年薪都是包括各种福利待遇在内的,现在的社区卫生服务中心待遇比以前差了很多。
『捌』 请问下一般的上海社区卫生中心福利工资怎么样
要求发展,去大医院,能接触的病例多,能力提升快,但刚毕业可能比较难,而且大医院夜班多。
去社区,相对轻松,但部分发达地区社区医院也很忙,不需要值夜班,压力小
『玖』 社区卫生服务中心工作人员的工资如何发放
按月发放。
工资支付的时间和要求:中国工资支付的法律规章明确规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。工资应当按月支付,是指按照用人单位与劳动者约定的日期支付工资。
社区工作者的基本待遇,包括基本工资、职务补贴、年限补贴、奖金、加班工资和值班补助、住房补贴和其他待遇七部分。
基本工资。社区工作者基本工资分三档,正职每人每月720元,副职每人每月640元,一般工作人员每人每月590元。
职务补贴。各岗位职务补贴分别为:正职每人每月960元,副职每人每月845元,一般工作人员每人每月740元。
(9)社区卫生服务待遇扩展阅读
社区工作者通过国家社会工作者职业水平考试,获得社会工作师职业水平证书的,自获得证书当月(以批准日期为准)起,职业水平补贴增加至每人每月300元;
获得助理社会工作师职业水平证书的,自获得证书当月(以批准日期为准)起,职业水平补贴增加至每人每月200元。本方案实施基准日之前的职业水平补贴不追补。
取得社会工作师、助理社会工作师的社区工作者应当按规定参加年度注册,不进行年度登记注册的,不得享受该项补贴。
『拾』 社区卫生服务中心,这个单位具体怎么样
社区卫生服务中复心这个制单位属于自负盈亏,自收自支的事业单位,不是参公事业单位,工资待遇还是不错的。