菲律宾德丰集团待遇
⑴ 菲律宾工作哪些公司不能够去
你好，我就在菲律宾，做人事有两三年了，接触过形形色色的公司。这里我来说下这边公司的具体情况。
先说说那些大楼或者地区不能够去，大家记住了
电力大厦：也有称永城集团，在makati地区，大楼很漂亮，我曾经找工作的时候去过该大楼。作为小白，如果没有听过电力大厦的口碑，我估计看到大楼会觉得该大楼很不错的。该大楼狠起来很不错，很漂亮，有几栋楼，几十层高。但是负面新闻很多，在人事圈流传了小黑屋，打人，赔付万元起步等口碑。
拉斯地区：就一个大楼，是在一个商城的上面，周边全是两三层的居民区，大楼也不豪华，也不漂亮，大楼不高。但是负面新闻不断，赔付高，押金多，待遇低，小黑屋。
帕西格地区：公司不多，但是据说黑盘（杀猪）很多。所以不建议去。
阿拉邦地区：公司很多，大楼也很多，离职率很高，我招聘过程中遇到在菲找工作最多的就是该地区的员工了。基本上都是因为待遇低，扣款多，任务重，赔付多。
这里澄清一下，珍珠大厦，索莱尔，我不是该大楼员工，所以公正客观的说下，虽然工作时间比较长，但是员工离职率并不高。环境不是很好。但是毕竟作为最早的老牌公司，各种制度完善健全。
我没有学习过管理，但是我觉得一个好公司应该具备特征
一、以人为本，管理人性化，而不是发泄暴力的地方，大家出来都是赚钱的， 老板赚老板的，员工赚员工的。如果不努力，可以开除，大家好聚好散了。
二、福利待遇，透明公正，不要藏着掖着。不要说的和来的一个样，现在我看到那种公司要求特别低的，待遇特别好的都有阴影了。对于求职者来说，你把护照一收，待遇变了那也只能认命了。不光小公司有这么做的，大公司也有这么做的，什么免费加班2小时，什么工签押金6000，什么做不到任务扣工资一下子都出来了。
三、员工稳定，而不是到了公司发现除了主管，组长都是没有满半年的员工。一个不能留住老员工的公司，你觉得这个公司会对新员工好吗？
四、赔付合理，不要为了招人，给出高返佣，人事黑返佣都已经成为潜规则了。要知道推广部门是公司最卖力的地方。至少要让员工有一种努力的价值感存在吧。而不要让员工感觉任何其他部门的人都可以在自己身上来一刀。
五、信守承诺，说了半年免赔付，结果五个月就开除，说好了押金可以退还，结果说再等半年，说好了给你四人间，结果给你八人间。
员工可以为你打工，也可以为其他人打工。同样是打工，为什么不选择一个福利好点，对员工好点的公司打工呢？毕竟大家出来打工都是准备长期干的。
这里说下，不要认为工资高的公司就一定是好的公司，在菲律宾没有工资更好的公司，也没有躺着赚钱的公司。上面我说了，每当我遇到一个工资待遇特别好的公司，我都不敢相信的。因为你没有去公司之前护照在自己手上，等你去了公司，护照上交了，就由对方说了算了。
每一个求职者都是一样的，希望找到更好的公司，包含我也是一样的，来菲之前，我找了很多公司，结果找到一个认为不错的公司。到了公司发现其实都差不多的，原本认为更好的公司，结果变得更差。因为感觉遇到一个好公司，所以问的问题不多，因为怕问多了对方不要我。所以说呢？找工作这块，一定要问清楚对方公司的具体情况了。还有具体位置，上面我说得雷区，希望大家尽量不要去。这个在人事圈内部大家都是公认的，毕竟人事能够接触到很多离职的人，还有很多很多不同的公司。
最后祝你找到一个适合自己的公司了
⑵ 菲律宾阿拉邦的公司怎么样面试了一个公司叫做刚龙集团
你好，我在菲律宾两三年了，我来说说怎么样。
我刚到菲律宾的时候，就是在阿拉邦的，所以对那边还是比较熟悉的。当时刚龙集团还是很大的，但是据说有几十个人事，而我所在的公司就我一个人事，后来陆陆续续来了几个，都走了。我来说说我对刚龙集团的感受。
公司虽然大，有几百人。但是离职率太高，当时我没有想明白为什么他们那么多人事，现在想明白了，但是他们说一个月要招聘200人，可是也没有见到他们扩大办公室呀，离职的人很多。而且人事招人套路太多了，我遇到他们一个人事，他们说他们的推广10个小时，电销也是10个小时，然后我有个朋友要来这边工作，我就想着近点，就让他去刚龙集团了，结果说是做电销，等我朋友到了，被劝去做推广了，这里补充下，到了公司劝岗的都是骗人的人事。公司招聘什么，什么职位有什么要求难道不知道吗？我朋友不懂其中的道理就去了推广，结果发现免费加班2小时，实际上就是12个小时，对外招聘非要说10个小时工作时间。然后推广的资源也是非常差，公司的环境也不好。所以不建议去。
这里我再来说说阿拉邦地区，这里的公司大部分都不怎么好，我当时做了几个月离职的时候，就试试因为感觉公司不怎么好，所以才离职的。后来到了makati工作后，发现跳槽最多的就是阿拉邦地区了。有人说珍珠大厦、索莱尔不好，但是很少接触到珍珠大厦跳槽的人。所以这里也补充下，虽然珍珠，索莱尔工作时间长，很辛苦，但是毕竟是最老牌的做这块的大楼，公司制度都很完善。大部分公司能够赚到钱。不然早就跳槽了，这边工作时间长的公司比比皆是。只不过珍珠，索莱尔算是比较有名，自然就是枪打出头鸟了。然后遇到离职比较多的就是拉斯这个地区了，其实就是一栋大楼，但是离职的人真的很多，很多人干不了多久。幸好我来这边的时候，没有去拉斯上班。
个人认为好点的公司还是在makati，其次是pasay。说好公司，但是就算公司好，一样也有人离职的。因为好公司不见得你能够做得好。就像假如让你进入一个世界500强的公司做销售，你觉得能够做得好吗？还不如进入一个普通的公司做。也许收获更多。适合自己的才是最重要的，只有适合自己了，然后你能够坚持，就能够赚到钱。我遇到很多人在12个小时月休一的公司工作了好几年的人，我也遇到了很多人在单休双休的公司干了几天就走人的人，关键看自己了。
如果有以为可以给我留言
⑶ 菲律宾金山集团垃圾公司赔付吓人。落地叫你见识马王爷有多少眼睛。出入款错了全额赔付，福利待遇垃圾
很多人觉得出入款是做起来最简单的，但是实际上，所有公司的出入款，出错款都是需要员工赔偿的，如果出款错误的次数过多，一般都会给你转岗或者开除。毕竟做出入款，工作就是出款了。这个都做不好，老板留你在家过年吗？不要做公司不人道什么的话。如果你开公司请了一个会计，每天给客户汇款的时候，多给客户汇一个0，你看你会是怎么样的。做不了这一行难道你还强留他在公司。
所以很多公司现在要出入款只要外籍了，因为国外的人头脑简单，但是做这类细致的活的还是不错的。细心。不出错，而且不会把钱转到自己的口袋。
⑷ 在菲律宾的工资待遇是什么水平
菲律宾的工资水平也分地区的，首都金融区的工资水平肯定会比偏僻的岛上高。以马尼拉的金融区Makati和BGC为例（都是大约值，特殊情况除外）：
菲佣，住家保姆：包吃包住7千比索没有，不住家：8千－1万P；
刚毕业的大学生，1万8千P至2万P起价（2800RMB左右），有三至五年工作经验，大学文凭。这个阶段差别就比较大了，有些程序员可以拿到5-7万P（8千RMB左右），但有些停留在3万P上下（4千RMB左右）；
高管／银行资深员工，拿1-2万RMB的也有，但是比较少高收入职业，比如做得比较好的房产中介，车行中介，一个月收入达到2-3万RMB的都有；
海外菲劳，经常有一些来菲律宾买房的客户说，菲律宾房价也不低，当地人怎么买得起，但是别忘了海外菲劳。菲律宾有庞大的海外劳动力，这些人源源不断的给国内家属寄钱。他们的收入水平拿到菲律宾来说还是很高的（海外菲劳不一定就是菲佣，至海外打工的菲律宾人也有很多是工程师，医生等）;
外国人，在菲律宾工作的外国人收入也比较高。2万以上的很普遍。
⑸ 去菲律宾马尼拉东方集团做翻待遇如何
菲律宾马尼拉东方集团是线上娱乐网络公司，如果是去做翻译，一个人去非常不安全，人生地不熟的，要选择正规的渠道去，而且要了解当地的气候，如果不适合就不要去。
菲律宾马尼拉东方集团办公楼靠近大海，办公环境优良，周边大型商场超市基础设施一应俱全，公司有食堂免费提供营养三餐加宵夜，免费提供住宿及日常生活用品，免费发放工作服并配备洗衣房，健身房，休息日可提供专车接送。
⑹ 菲律宾富鑫集团怎么样
你好，这个公司我知道的，是在makati pbcom大楼47楼的。公司整体来说中规中矩，谈不上太好，但是肯定是正规的，我以前的一个同事在里面做人事。我也去他们公司看过。比很多中等待遇的和坑公司好多了。
但是最近富鑫集团在其他大楼也有，具体是分公司还是挂牌什么的，我不清楚，但是个人感觉不怎么好，因为我问了他们pbcom的人事，其他地方的比如在pbcom大楼附近，和电力大厦的。都比较坑，不建议去。
所以你一定要问清楚这个公司的实际工作地址，不要听他们说公司总部在哪里什么的。这边总部和分部虽然是有关联的，但是对于打工的人来说完全是两个公司。
有的公司因为求职者对菲律宾地理位置不熟悉，也会编造谎言，所以也要看看这个人事是否可靠了。
最后祝你工作愉快了
⑺ 有谁知道东莞洪梅电器厂（德丰集团）福利待遇如何，工厂内部运作怎么样，人事关系是否复杂，重点货仓内部
这个公司基本上是按劳动法的，包住不包吃。就看你应聘什么职务啊，高的5000以上，低的就1000到2000左右。
⑻ 谁知道菲律宾的NITI公司怎么样待遇好不好
NITI集团是个正规的公司，拥有自己的牌照。
这个公司对于菲律宾来说不算高！只能算是中游左右，但是比较稳定！不会出现乱开人的情况，而且不会有什么乱七八糟的赔付。
而那边基本都是做的时间比较长，5年以上的都有。
但那边只有事业一部才算是总部的部门，其他部门都是挂靠在NITI下面的。
需要了解更多咨询我。
⑼ 菲律宾德丰集团合法吗
你好，是合法的，没有什么事情的，我就在菲律宾呆过，想去就去吧
⑽ 菲律宾工作真的那么好吗
只要是正规合法，有牌照的公司，条件的确有这么好，但是加班会比较多，楼主要看自己能不能承受较大的工作压力了