质监局质检所工资待遇
① 质检站和质监局的区别，那个待遇好都是公务员级别吗
质监局级别高，待遇好
地方没有质检局，只有国家质检总局。
质检总局全称质量监督检验检疫总局，包括质量技术监督局和出入境检验检疫局。
质量技术监督局，俗称质监局，各地都有，实施省以下垂直管理。
出入境检验检疫局，俗称商检局，各省都有，但有些地市没有，实施国家垂直管理。
② 县局的质监局待遇咋样啊听说工资很低
质监局属于经济管理部门，在我国大部分省实行省以下垂直管理，（少部分地区与工专商合并属）。县一级质监局的公务员工资根据地区不同、级别不同、职务不同、文凭不同工资是有区别的。拿四川地区来说（四川质监实行了津补贴，工资构成为级别工资、职务工资和津补贴），刚工作1年的科员，专科文凭，月薪在1800左右。10年的科员在2300左右，同时要扣15%的住房公积金，这样算下来，拿到手的每月就是1600和2000。另外就要看你所在的地区了，现在四川大部分地区的质监还在实行罚没款返还制度（上交省财政后返还75%-指县局），所在地区经济发达，那么罚款好收，除工资以外的福利待遇甚至灰色收入就高，所在地区经济落后，自然水低船低。
以上数据仅供参考，不包括成都地区，成都的经济是四川的老大，工资制度与其他地区不同。
③ 质量技术监督局的待遇如何望相关人士详细作答 谢谢
工作多，任务重，还有责任大，是高危高风险行业
④ 质监局待遇
一切还是未知，划归地方政府后，临时工问题还要看当地政府的态度。不过劳动法上也有规定：
第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
第四十一条有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：
（一）依照企业破产法规定进行重整的；
（二）生产经营发生严重困难的；
（三）企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；
（四）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。
裁减人员时，应当优先留用下列人员：
（一）与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的；
（二）与本单位订立无固定期限劳动合同的；
（三）家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的。
用人单位依照本条第一款规定裁减人员，在六个月内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。
第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
⑤ 市级质监局下属的信息所，是什么样的事业单位，是差额拨款的吗工资待遇怎么样会改企业吗
信息所属于质监局直属事业单位 全额拨款。一般在市里会有质监局的信息所，人员不多几个人，待遇一般，比稽查局，计量所，质检所都要差些，属于当今信息社会发展不得已的产物，无直接收入来源。现在事业单位正在改革，正在朝企业化改革，如果你年轻不建议进这样的部门，会耽误你光阴。
⑥ 质监局和质检局是一个单位吗 县局的公务员编制待遇怎么样
不是一个单位。地方没有质检局，只有国家质检总局。
质检总局全称质量监督检验检疫总局，包括质量技术监督局和出入境检验检疫局。
质量技术监督局，俗称质监局，各地都有，实施省以下垂直管理。
出入境检验检疫局，俗称商检局，各省都有，但有些地市没有，实施国家垂直管理。
⑦ 质检局和质监局的区别 哪个待遇好啊 怎么进去上班啊
质检局是检验检疫，实施国家垂直管理。质监局是质量监督，实施省以下垂直管理。内
⑧ 质监局工资待遇以及前景怎么样啊
公务员来的，不同的地方，待遇差距还是比较大的，如果有能力可以往上爬的话，应该还可以吧。不过怎么说，都是一个比较稳定工作啦。。
⑨ 质检局属于什么单位员工福利怎么样有正式和非正式一说吗
质量技术监督局（并非质检局）属于国家机关单位；历史以来质量技术监督局就是一个轻水机关部门，其员工大部分属于公务员编制，享受公务员的薪资福利待遇。质量技术监督局机关内部也有合同制、聘用制员工的，直属机构也有事业单位编制的检测、技术情报、认证认可等机构，同样有合同制、聘用制员工。
⑩ 质量技术监督局这个局待遇怎么样
名义上的待遇不是很高，也就是一般的待遇。但暗地里油水可就不少了。比如青岛回市质量技术监督局管答生产许可证的，他们就有一个没有任何活动的协会，向参加认可工作的企业收会费，不开发票。想想吧，做梦你都会偷着乐的。