广发证券文秘待遇

A. 广发证券实习期间的待遇是怎样的啊

广发证券实习期来间的待遇：实习自一个月600，但是只有3个月，天天没什么事，就是打杂的。等到你考过了从业资格签合同，一个月1200，但是包括五险一金，还要完成任务，要是你签合同的第一个月，一个户都没开，你要交公司24.3元，因为第一个月的工资要扣两个月的五险一金。还有6个月200万的任务，完不成就走人。要是有稳定的工作，就不要来证券业，这压力太大了。

B. 广发证券待遇如何

如果可以转成正式肯定很好，但如果是劳务的就不怎么样了！

C. 广发证券待遇怎么样

广州地区试用期1300+50至150-至万分之五的新增资产奖+每个户30元的士费+5至20%的提成(每个月考核你的提成比例)

D. 中国人寿分公司的理赔岗好还是广发证券文秘岗好

广发证券的文秘岗我是不了解, 但是可以肯定的是中国人寿的理赔岗是回很累的, 那么大的公司,它的业务答量是其他保险公司的好几倍, 理赔岗的工作自然是非常累的,程序很繁杂, 而且经常要加班, 楼主你要自己想清楚.

E. 请问广发证券的员工薪酬如何

我有不少朋友在广来发证券，该公司今自年发展势头不错，应该属于国内券商的三甲吧，因此门槛不低。

据我掌握的情况，该公司比较重视文化学历，号称“博士兵团”，除非有关系，否则非研究生很难进入主流岗位。我有几个小建议供你参考：1、找校友介绍（因为广发的员工基本都出身名校，校友众多）；2、找员工介绍（就看你能否认识了）；3、或者邀请他们某些高管作为嘉宾参加你的毕业论文答辩，做指导老师（直接陌生拜访邀请，有先例，很好使）。4、直接上人事部递简历，效果可能一般，但他们每年还是会招聘一些的。

好运啦!

F. 广州的广发证券的待遇如何

如果有证的话会比较容易点，我有个朋友在广发证券，待遇还可以，1800加提成，福利也挺好的，不过要先培训，之后再考试，考试通过了才能被录取的，广发的门槛还是比较高的，相对没工作经验的来说。希望能帮到你！

G. 广发证券工资高吗

这些也是看工种的吧,只是猜测哦.有些工种是基础工资加业绩提成的.大部分回要有业绩的公司都答是这样的.所以工资高不高看工种和业绩.有些可能是相对的固定的,这个应该各大类公司差不了太多.不知道你想了解哪一方面的工资.

H. 刚面试完广发证券的客户经理。想知道其他券商的待遇

现在证券公司来做业务想对而言会容易自一些，因为人们的金融意识已经变强，当然作为一个证券公司的客户经理，开展业务上还需要努力些才行，故而没有好干不好干，关键在于自己是否努力付出，用心工作。
证券公司的客户经理一般工资是由底薪+提成+全勤奖+社保等构成，整体工资在3500元左右，视业绩的多少，业绩多的话，工资就会多一些，业绩少的话，工资就会少一点。3500元/月只是平均工资。
一般一个地方的工资都会符合当地的经济水平，而证券公司的员工福利待遇会高于一般水平。

I. 请问广发证券的师兄师姐们客户经理的提成是多少

1、广发证券在全国各地都有营业厅，由于当地的物价水平、个人的业务能力等回因素的不同，所以广答发证券客户经理的提成也是有差别的，不能一概而论。
2、广发证券客户经理提成是来源于自己名下所有客户的当月贡献的总佣金的某个提成比例。而这个提成比例的大小是根据当月客户经理新增客户资产总数来界定的。
3、狭义上讲无论是客户经理，还是证券经纪人，或是其他一些名称，比如客户顾问等，其实都是一回事，指的都是证券公司中接触客户，为客户提供服务的一类人员。从广义上讲，当今的客户经理是指和客户打交道的管理人才。