南阳小学老师没编制待遇

A. 有编制的老师和没编制的老师工资待遇一样不

如果一样的话，怎么会有那么多人前仆后继的考编呢？

B. 教师有编制和无编制待遇区别大吗

教师招聘有编制和无编制区别

想考教师资格证的童鞋们，平时在学习专业知识外，对教师的前景和待遇也要做
一些了解，今天宏鹏老师就给大家介绍下有编和无编的区别到底在哪？

在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员，教师编制就是
教育局帮你办好了一切手续，只要你不辞职，享受一切福利到终老，就是所说的铁饭
碗。如果是非教师编制的，你的名字不在教育局，工资是学校发的，学校和你直接签
合同，不续约你就只能走人，工资福利都比编制的人少。这其中涉及最大的就是利益
问题，所以才有那么多人挤破头也要变成编制教师了。

1.
编制教师优势

第一，教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受和应尽“五险一金”的待遇
和义务，包括医疗保险、住房公积金等等，土一点讲就是看病少花或不用花，买房贷
款方便等等。交保险费和交公积金大部分由单位出。

第二，有编制的教师享受各种应有的津贴、福利和奖金，部分地区还享有绩效工
资。国家正逐步实现教师工资向公务员靠近的政策。

第三，有编制的教师失业难，几乎不会失业，因为是国家工作人员，俗称铁饭碗。
不犯错误就不会离岗，除非自己辞职。

2.
无编教师

没有编制的老师，俗称代课老师，也就是临时工，除了拿低微的基本工资和一点
福利外，享受到一点社会保险外，基本没什么，还没有地位，很少有学习和发展的优
先权。

其实，代课老师的处境，远远要低于我所描述的。另外：还有一类教师是私立学
校的老师，他们很少有国家编制，但是他们有自己学校的编制，享受着如正规企业的
权利义务等。

总结

编制、非编制区别简单的说，有无编制的区别基本在以下几个方面：
1
、退休后有
无正常的工资以及医疗、住房等保障，这也是最关键的。
2
、许多无编制的学校教师是
合同制，不享受各种待遇，例如职称评选以及奖金等等。总而言之，有编制基本属于
事业单位，财政发工资，无编制的主要是学校发工资。

C. 在编教师和没有编制的教师有区别吗怎么现在都开始招没有编制的了

1、在编教师可以享受 “五险一金”的待遇，包括医疗保险、住房公积金等等。还有各种应有的津贴、福利和奖金，部分地区还享有绩效工资。有编制的教师不犯大的错误，一般不会失业，就是我们所说的铁饭碗！而没有编制的教师既为代课教师，代课教师比较坑的就是没有保障，工作不稳定。

2、在编教师可以在被允许的范围及情况下，调岗到不同的学校。当然，是必须在该学校不超编的情况下，而且调岗还有一个缺陷，该学校一旦超编，首当其冲的就是这些调岗人员，所以，打击一定要慎重的做出选择。

3、没有教师编制的编外人员，只能被称为代课教师，待遇跟在编教师的差别不是一般的大。代课教师属于合同工，工资待遇只有基本工资和一点儿福利。

4、由于想要编制的老师太多，而学校自身编制名额有限，因此，教育局会根据该校办学情况适当的给出编制名额，学校自身是没有权利增加名额的。当然，学校只会选拔更为优秀的人才，所以只要你足够优秀、能力突出，一定会择优录取的，但相应也会提升教师招聘考试的难度。

招不在编的教师，其给予的优惠政策少，而且会取得一样的教学结果。因此，许多教育机构，开始招聘无编制的教师减少开销。

(3)南阳小学老师没编制待遇扩展阅读：

在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇，但我们说的合同工一般指临聘人员。

非在编老师，一般称作代课老师。

D. 教师有编制和无编制待遇区别大吗

教师有编制和无编制待遇区别比较大。

一、调动

1、有编制的教师可以专调动，有相应的职称工资并可属以晋升，退休后享受相应的社保和职业年金。

2、无编制的教师往往属于临聘人员，无法晋升，无法调动。

二、工资

1、有编制的教师工资属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。

2、无编制的教师工资是学校发放。

三、社保

1、有编制的教师工作更有保障，更稳定。可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。

2、因为财政困难等原因，一般不帮其缴交社保或者只缴交部分如工伤保险。

(4)南阳小学老师没编制待遇扩展阅读：

编制与职称的关系

1、教师编制和教师职称两者是不同的概念。教师编制也称为在编教师，非教师编制的就称为编外教师。教师编制属于事业单位性质。非教师编制的和教师编制待遇相差很大。

2、编制与职称两者原则上是没有关系的，非教师编制也能评教师职称。

3、但是每一所学校都会考虑到职称评定时的名额问题，所以在评定的时候名额不紧张还好说，否则很少考虑编外人员，也就是说编外教师评职称比较困难。

E. 我是一名小学教师，没有编制，但是工资是财政局开全额工资，到退休时能正常退休吗有正常的退休金吗

你最好先咨询一下你们当地的人事和社保部门。这个问题很复杂，如果你目前回的工资答还是财政按月发放，那么请你尽快把你的档案交回人事局，否则你办退休的时候很麻烦。如果你的工资已经开始由学校从事业经费中发放，建议你立即办理社保转出，转到社会上继续缴纳。
如果你目前工资还是财政开，并且还有工资条，缴纳着保险，基本没有什么大事。

F. 教师非在编和在编待遇会差多少

所谓教师编制就是教育局帮你办好了一切手续，只要你不辞职，享受一切福利到终回老，就是所说的铁饭碗。答如果是非教师编制的，教师名字不在教育局，工资是学校发的，也是与学校签合同的，不续约就只能走人，工资福利都比编制教师的人少。教师有无编制的区别主要体现在以下几个方面： 1、退休后有无正常的工资以及医疗、住房等保障。 2、许多无编制的学校教师是合同制，不享受各种待遇。 3、有编制的教师基本不会失业，除非自己辞职。无编制教师一有差错或者学校有困难就是第一个被辞退的，工作很没保障。 4、有编制的教师有五险一金，但是无编制的教师可能只能享受到社会保险待遇了。

G. 有编制的小学老师好还是没有编制的初中老师好

我觉得是有编制的小学老师好。因为有编制的比较正规，比较稳定。没有编制的初中老师竞争比较严重，搞不好会被人取代。

H. 为什么现在的教师招聘都没有编制了

在编的属于抄国家公务员袭性质的国家全额拨款人员,不在编的属于合同制的人员,但你的岗位有水平类似的或比你好的公派或合同制的单位就可以解聘你而不需要太多的人事手续,而在编的不会轻易的被类似于开除公职的解聘,即便再没水平,单位也得给其安排一个吃饭的岗位
教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受和应尽“五险一金”的待遇和义务，包括医疗保险、住房公积金等等，土一点讲就是看病少花或不用花，买房贷款方便等等。交保险费和教公积金大部分由单位出。
有编制的教师享受各种应有的津贴、福利和奖金，部分地区还享有绩效工资。国家正逐步实现教师工资向公务员靠近的政策
不在编教师不参与教育局、劳人局的年度考核。他的考核情况属所在学校内部负责。

招不在编的教师，其给予的优惠政策少，而且会取得一样的教学结果。因此，许多教育机构，开始招聘无编制的教师减少开销。

I. 河南南阳市市直学校招聘教师70人的那个是有编制待遇的吗

是事业编制待遇；
具体招聘条件：
(一)应聘人员必须具备的基本条件
1、具内有中华人民共和国国容籍;
2、遵守宪法和法律，具有良好的品行;
3、具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历以及其它要求，聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作;
4、年龄应符合各岗位要求(30周岁以下要求1988年8月1日以后出生，35周岁以下要求1983年8月1日以后出生);
5、具有正常履职所需的身体条件。
(二)有下列情形之一的不得参加应聘
1、正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;
2、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
3、在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
4、现役军人、普通高等学校在校生、试用期未满的新录用事业单位工作人员以及未满规定最低服务年限的工作人员;
5、法律规定不得录取聘用的其他情形的。