學校招聘外教信息
A. 想要招聘外教有什麼渠道嗎
找外教需要通過中介公司的。一般外國人就業才不會下載一個中文的軟體的。中介介紹成本比開網站招聘成本低很多。
B. 外教招聘有哪些渠道
做這個的一般有很多中介,但也不是很專業,他們會去一些網站下簡回歷聯系外教,然後推答給你,收取高額傭金,那你還不如自己去招聘網站聯系,我朋友的學校和在華外國人才網是長期合作的關系,他們是一站式服務的,據說效果挺不錯。
C. 怎樣招聘外教
你分享一下招聘抄外教的方法。我襲目前就是從事外教招聘,推薦外教等相關工作的。
招聘外教的方法:
1.網站上發布招聘信息:
免費網站:一些城市門戶網站上發布一些招聘信息,如果是外國人看到或其親友看到,自然會來找你。多去逛逛一些帖子,或許就有意外收獲。
2.網上搜索招聘外教:在一些瀏覽器上去搜索外教招聘等相關信息,就會發現有很多類似招聘信息,還有一些中介機構如大嘴外教網等,通過中介,你會發現外教資源會比你自己去找的多很多,而且資質方面都不錯。
3.親友推薦:通過同事,朋友等相關人脈來推薦外教,此方法如有相關人脈還好,如果人脈不多,可能效果也不好,而且他們的資源量也很少。
4.通過付費網站發布招聘廣告:可能通過一些專門招聘外籍人才的網站,我建議去chinaexpat網去看看,進行發布廣告招聘,他們的渠道遠比你想的多,如果你怕花錢,那隻有用第一種和第三種方法了。
希望以上方法可以幫助到你。
D. 用英語寫一則招聘廣告(內容為學校招聘外籍教師)
我有外籍教師想和你聯系,email:[email protected],我不是中介,只是為朋友打聽的,必須在上海執教。
E. 英語培訓機構招聘英語外教老師應該去哪裡招聘。
首先最重要的就是看您的機構是否具有聘用外籍教師資質,就是為外教辦理工作簽證,具體辦理手續需要您問當地外專局。
如果具備聘外資質了,需要清楚辦理工簽的手續,簽證之間的區別。
然後考慮母語非母語,母語口音好,費用高,薪資太高,非母語口音問題,穩定性問題,簽證是否可以辦理。
1 自主招聘
學校自己通過自己的渠道進行招聘外教,面試,辦理手續等,自主招聘一定要了解外教的簽證問題,工簽手續辦理,需要哪些條件,哪些材料的認證,簽證之間有哪些區別,篩選匹配最好有專業的老師進行負責。
2 中介招聘
學校花一定的費用,找中介進行招聘。這里包含兩種,一是純中介,外教和學校簽約合同,中介就是只做介紹,匹配的工作,幫助指導簽證問題,具體辦理簽證,以及後期到校後的事宜都有學校自己負責,通過這種類型中介在選擇外教的數量上有所增加,也會減少學校匹配外教的時間。二是派遣中介,所有的外教手續,簽證都落在中介公司,或由中介公司代為辦理,外教主要是和中介公司簽訂合同,並非真正屬於學校的員工,然後外教的月薪資由中介公司發放,學校把外教的薪資給予中介公司,第二種派遣中介,優點是省去學校辦理簽證和管理外教的復雜事宜,但是缺點是外教和學校之間並沒有直接的僱傭關系,很多不可控因素。
F. 現今學校外教招聘都有哪些方式
現今學校外教招聘的渠方式通常有三:
①在網上發布招聘廣告;
②國外相關機構推薦。如英國文化協會等;
③國內個人、組織、機構等介紹。
G. 如何招聘外教
你好,我是北京專業外教庫。我對外教市場很了解,可以回答你的問題。內
1:專業外教容庫服務於廣大學校,如果規模不大,課時數不是很多,建議找兼職外教。一來節約費用,二來積累經驗,為以後招聘全職外教做准備。
2:聘外資質申請很麻煩,而且每年都需要年檢,需要有五百平米的辦公場地。
所以建議找一家外教公司聘請外教並給給外教辦理簽證。
3:外教價格需要根據外教的自身條件和學校能夠提供的條件而定,包括上課時間、教學條件、班級人數等因素。一般來講,北京母語國家外教150一小時,全職工資不低於8000元。外地標准有所差異,但是差別不大。
4:如果保證質量,最好用母語國家外教,發音純正,經驗豐富,可以迅速擴大影響力。
希望以上回答對你有所幫助,可以參考我們公司網站了解具體情況 祝你早日找到合適外教,辦學順利!
H. 學校想招聘外教應該去哪裡招聘呢
學校招聘來外教的主要渠道自:
1.自主招聘
學校自主進行招聘,可以在網上尋找資源,在這里可以推薦幾個外教招聘的網站,"大嘴外教"和「外教天下網」,這個信息篩選也比較麻煩,需要有足夠的耐心。
2.外教中介
找中介結構幫忙,把外教需求提交給中介,會根據需求去幫忙尋找合適的外教,這種方式相對自主招聘來說更快捷有效,不過要支付一定的費用,後續工作要自己負責了。
3.外教派遣
從派遣機構調外教過來,有外教管理員幫忙管理外教,中間遇到的問題也會幫助解決,優點就是省心,當然費用也會高一些,畢竟降低了風險。
I. 招聘外教有哪些
你要看什麼樣的外教,語言,學校,。。。。 都不一樣
J. 有介紹外教的公司嗎,急需招聘外教
1 自主招聘
學校自己通過自己的渠道進行招聘外教,面試,辦理手續等,自主招聘一定要了專解外教的簽證問屬題,工簽手續辦理,需要哪些條件,哪些材料的認證,簽證之間有哪些區別,篩選匹配最好有專業的老師進行負責。
2 中介招聘
學校花一定的費用,找中介進行招聘。這里包含兩種,一是純中介,外教和學校簽約合同,中介就是只做介紹,匹配的工作,幫助指導簽證問題,具體辦理簽證,以及後期到校後的事宜都有學校自己負責,通過這種類型中介在選擇外教的數量上有所增加,也會減少學校匹配外教的時間。二是派遣中介,所有的外教手續,簽證都落在中介公司,或由中介公司代為辦理,外教主要是和中介公司簽訂合同,並非真正屬於學校的員工,然後外教的月薪資由中介公司發放,學校把外教的薪資給予中介公司,第二種派遣中介,優點是省去學校辦理簽證和管理外教的復雜事宜,但是缺點是外教和學校之間並沒有直接的僱傭關系,很多不可控因素。