2018南昌市直學校招聘報名人數

❶ 教師招聘考試如果報名人數沒有崗位數多會取消嗎謝謝，在線等。

會的

只要是公開招聘，則不僅教師招聘，所有其他崗位的招聘都是有內條件限制的。通常容報考同一崗位的應聘人數與招聘計劃數之比不能低於某個確定的比例，如果低於這個比例，則崗位會被取消。

因崗位不同，所以具體比例為多少並不是固定的。比如14年寧波市城管局公開招聘部分崗位時設定的比例就是3:1，如果應聘人與崗位之比低於這個比例，則取消該崗位的招聘。如下截圖：

因兩個崗位報名人數不足3人，結果就被取消招聘了。

❷ 教師招聘考試因報名人數達不到開考比例，所報職位被取消的報考者怎麼辦

以2017天津公務員考試為例：

報考人員只能選擇一個職位進行報名，提交的報名申請材料應內當真實、准確容。報考人員可在提交報名申請48小時內查詢資格審查結果，通過審查的報考人員須在規定時間內繳費。

報名人數不足3人的職位不能開考，由市公務員主管部門取消該職位的招考計劃，報考人員在規定時間內改報其他職位。

各地省考都可以改報的。

國家公務員考試一般不會取消職位，考生只需正常參加筆試。該職位會通過調劑的方式確保達到面試比例，如確實未達到，也不會取消該職位。

❸ 2018屆國家電網校園招聘二批報名人數會有多少

關於2018年電網
招聘的人數信息
你可以直接上網查查

❹ 2018江西南昌教師招聘面試流程是什麼

教師資格面試和教師招聘面試的大致流程相同，都要經歷如下幾步(稍有不同之處會分別加以說明)：
①確定面試對象
面試在筆試之後進行，筆試各科成績均合格者才能進入面試。
教師資格筆試合格者在網上進行面試申請，申請通過者在指定時問到達指定考點進行確認、繳費，現場確認後登陸報名網站確認是否報名成功，根據公告安排列印准考證等。
教師招聘面試根據各地實際情況，不統一劃定筆試成績合格線，而是按照筆試總成績從高分至低分，一般以擬招聘數1：3或1：5的比例確定面試人選。如果實際參加面試人數達不到規定比例要求的，按實際人數確定面試人選或相應調減招聘人數。
②面試報到及抽題
考生一般需要提前30分鍾到達指定地點報到，考試工作人員要核對考生身份證件、面試准考證和面試通知等相關證件。
之後，教師資格統考面試由工作人員根據系統安排好的時間通知考生面試的順序和考試內容，隨後考生按照順序由引導員帶領，用候考室的計算機登陸面試軟體測評系統，系統會隨即抽取三道試講題目(試點期間，有的地區是三題目選一題，有的地區是兩題選一題)，考生必須在一分鍾之內選定自己擅長的題目，否則系統默認選擇第一題。抽題之後在考場列印出試題清單和備課紙。
教師招聘面試，由工作人員組織考生抽簽，來決定考生的面試順序和考試內容(說課課題或試講課題，教師招聘面試一般不安排固定題目作答，即結構化面試)，抽簽順序按筆試成績從高分到低分進行。
(註：考生需要嚴格按規定的順序、規定的時間進行准備和面試，面試順序一經確定，不得更改。若不服從考評組安排，擅自離開面試考場者，視為自動放棄面試資格。)
③候考
考生報到完畢後進入候考區准備考試，需攜帶的證件有準考證和身份證。考試未結束不許隨便離開，由考場工作人員監督，面試人員在面試前，要在工作人員的指引下，到指定地點做說課或試講考核前的准備(如果是教師資格統考面試，一般只考試講)，不得高聲喧嘩。在現場做准備時，需用教材一般已事先准備好，考生要做的是根據指定教材、針對事先抽取的課題寫說課稿或試講稿。備考時間針對不同的情況有所不同。教師資格全國統考面試備課時間固定為20分鍾。教師招聘面試根據是否給定題目分兩種情況，如果給定題目，一般的備考時間是20～30分鍾，不給定題目的情況下，考生最長可以有90分鍾的時間准備(比如陝西的某些地方)。
④進入考室
按照順序，輪到某考生入場時，引導員將到候考室宣布：「請××號考生入場」。考生隨同引導員到達考場門口，一般考場門是敞開的，考生可以直接進入，不必敲門，如門是關著的，考生需要敲門並獲得考官允許後方可以進入。不允許引導員直接叫考生姓名，否則算嚴重違反考試紀律，一般引導員也只知道考生的順序編號。
⑤作答
A.教師資格全國統考作答規范
一般情況下，考生進入考場後，直接走到考生席，站定後向各位考官問好，報出自己的考試順序號。
a.結構化面試環節
考官從考試測評系統中隨機抽取兩道題目對考生進行結構化面試，考生有5分鍾的作答時間。
b.情境模擬環節
即試講，考生向考官說明試講的課題，按照準備好的教學設計進行模擬
課堂教學，重點考查考生對課題的把握能力以及課堂現場的掌控能力。時長一般為10分鍾。
c.答辯環節
在答辯時，依據現場情況的不同，有「坐答」和「站答」兩種形式。「坐答」即得到考官「請坐」的指令後，考生可以落座，回答考官提出的問題：「站答」即站立回答，往往站在指定位置回答考官提問。考官圍繞考生試講(或演示)的內容和測試項目進行提問。總時間5分鍾，其中1分鍾准備。
B.教師招聘作答規范
作答依據不同面試形式而有所不同。在採取說課或試講的面試形式時，考生進入考場後，直接走到考生席，站定後向各位考官問好，報出自己的考試順序號，說明說課或試講的課題，然後開始進行說課或試講活動。說課和試講時間一般為10～20分鍾。在答辯(非結構化面試)時，時間一般不會超過15分鍾。
(特別注意的是，考生不能自報姓名，如在考場內自報姓名，考生會被當場取消面試資格。考生應試時只能向面試組報告本人抽簽順序號，不得以任何方式向評委透露或暗示本人的姓名等信息。)
⑥評定成績
A.教師資格統考面試測評：考官依據評分標准對考生面試表現進行綜合評分，填寫《面試評分表》(見第五節)，經組長簽字確認，同時通過面試測評系統提交評分。成績：面試總分為100分。考生成績由各分項得分加權累加而得(各項目權重由《考試大綱》規定)。
B.教師招聘面試測評：考官將各自對該考生的評分表交給計分員，計分員在合算分數時一般會把考官所打分數去掉一個最高分，去掉一個最低分，求出平均分。核算完畢，交給監督員審核。審核完畢後，由工作人員記錄在案。
⑦成績查詢和公布成績
A.教師資格統考面試成績查詢：面試結束一個月後，考生可通過中小學和幼兒園教師資格考試網站查詢面試成績。筆試、面試均合格的考生，將由省級教育部考試中心頒發《中小學和幼兒園教師資格考試合格證明》(該證明是申請教師資格認定的必要條件)。
B.教師招聘面試成績公布：分兩種情況。一種是面試結束後，工作人員核算完分數。當場宣布面試成績。等所有面試結束後，將筆試與面試的綜合成績公布並確定擬聘人員。第二種是面試結束後考生回家等待，網站將公布面試成績、總成績、排名以及入圍和體檢名單。
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❺ 教師招聘怎麼看已報人數

報名人數統計看你報考的地區：

1、有的地區當地人事網會出報名人數統計，版這樣去人事網權就可以查看，有的則不會公布。

2、還有一些報名網站有簡訊查詢方式，可以發送簡訊查詢報名人數。

3、一般考試信息網每一三六點都會公布當天的報名人數的，具體可以查看當地的人事考試信息網。

(5)2018南昌市直學校招聘報名人數擴展閱讀

教師，這個職業是人類社會最古老的職業之一。按照法律法規和行業規范，在規定的時間節點內，根據學校條件和個人職稱專業，組織學生聽課練習，傳授科學文化基本知識，提高學生的觀察學習、記憶認知等綜合能力，促進德智體全面發展，掌握經驗技術。他受社會的委託對受教育者進行專門的具有建設性的教育。

在社會發展中，教師是人類文化科學知識的繼承者和傳播者。對學生來說，又是學生智力的開發者和個性的塑造者。因此人們把「人類靈魂的工程 師」的崇高稱號給予人民教師。在教育過程中，教師是起主導作用的，他是學生們身心發展過程的教育者、領導者、組織者。教師工作質量的好壞關繫到我國年輕一代身心發展的水平和民族素質提高的程度，從而影響到國家的興衰。

❻ 2018年江西南昌中小學教師招聘考試外地的可以考嗎限制戶籍嗎

1、可以考的
2、建議以今年教師招聘考試的職位表裡的條件及公告里的要求結合考慮
3、有些崗位是有戶籍要求的，每年要求還是有懸殊，只能先參考

❼ 2018年江西教師招聘面試入圍名單出來啦嗎

每年的教師招聘筆試和面試成績出來相隔時間都在一個月左右，在這一個月的專時間里，相信很多的考生都在緊張屬的等待和盡情的嗨翻中度過。今年的教師招聘筆試已經過了大半個月，很多考生一邊在准備面試，一邊也在等待筆試成績出來。雖然在5月26日易公教育等培訓學校都指出教綜試卷已經改完，但是從最新的教師招聘公告中我們了解到。教師招聘考試成績大概會在今年的6月14日左右出來，還有大半個月的時間。根據筆試成績從高分到低分的順序，按以下比例確定入闈面試人員：招聘人數在5人及以下的崗位，面試比例為1：3；6至10人的崗位，面試比例為1：2.5；11人及以上的崗位，面試比例為1：2。所以在成績出來之後，我們才能知曉具體的入圍名單，那麼，掌握第一時間的筆試成績就能了最快的知道自己是否入圍面試，易 公 教 育也在自己的官 網和微 信公 眾 號推出了預約查分，有需要的老師可以進行預約查分。預祝各位未來教師成功上崗！

❽ 2018年江西南昌教師招聘考試有什麼年齡要求

2018年江西特崗教師招聘考試公告暫未發布，根據2017年江西省特崗教師招聘6500名公告可知，江西特崗教師要求年齡不超過30歲(1987年7月1日及以後出生);

❾ 2018蘇州市教育局直屬學校教師招聘入編嗎 謝謝

新聘用人員統一實行局管校用的管理模式，自覺服從教師交流安排。事業單位與新聘用人員回訂立聘用合同答，期限不低於3年，初次就業的工作人員與事業單位訂立的聘用合同期，試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿，經考核合格者，予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。尚未取得相應教師資格證的新錄用教師，須簽訂三年內取得相應教師資格證的承諾協議，並在聘用合同書中約定，新聘用人員三年內未取得相應教師資格證書者解除聘用合同。建議撥打招考單位電話問一下。

❿ 如果報考的崗位中招考人數與報名人數沒有達到1:3，還能順利的進行考試嗎報考崗位會取消嗎

答：資格初審後確認招聘人數和崗位。資格初審通過的人數與崗位擬招聘人數比例不足3:1的，原則上相應減少該崗位擬招聘人數或取消該招聘崗位。