臨時工養老保險怎樣交

❶ 事業單位臨時工養老保險如何上

你說的我有點不懂復.養老保險因制有你單位出面到社保局去辦理.因為哪關聯到你以後付費用的事.你不是單位在編人員.哪也沒什麼.只不過是養老保險的基數不一樣而且.仔細的怎麼弄養老保險.我想你打電話到社保局問下就行了.
因為我也是臨時工的.只不過新勞動法出來後.變成勞務派遣.其實還是臨時工.我們的養老保險全是單位一手辦下來了.

❷ 學校臨時工怎麼交養老保險

只要是勞動者，不分臨時用和正式工，都有享受社會保險的權力，就算是臨時工，也應該交納養老保險的，公司有這樣的義務，臨時合同上也應該有註明。
1、勞動者享有平等就業和選擇職業的權利。取得勞動報酬的權利，休息休假的權利獲得勞動安全衛生保護的權利，接受職業技能培訓的權利，享受社會保險和福利的權利，提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利，你可以要求單位繳納社會保險，還可以與單位解除勞動合同要求單位支付經濟補償金。
2、根據《勞動合同法》 第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同，未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的，未及時足額支付勞動報酬的，未依法為勞動者繳納社會保險費的，用人單位的規章制度違反法律，法規的規定損害勞動者權益的，因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的，法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
3、第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償，勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的，第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標准向勞動者支付，六個月以上不滿一年的，按一年計算不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補。

❸ 事業單位怎麼給臨時工交養老保險

事業單位不給臨時工交養老保險，可以要求單位補繳。

針對一些用人單位未按時足額內繳納社會保險費的情況容,規定明確,由社會保險經辦機構責令其限期繳納或者補足,並自欠繳之日起按日加收0.5‰的滯納金;逾期仍不繳納的,由社會保險行政部門處欠繳數額1倍以上3倍以下的罰款。

《社會保險費申報繳納管理規定》要求,用人單位應當自用工之日起30日內為其職工申請辦理社會保險登記並申報繳納社會保險費。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

規定中所稱社會保險費,是指由用人單位及其職工依法參加社會保險並繳納的職工基本養老保險費、職工基本醫療保險費、工傷保險費、失業保險費和生育保險費。

規定提出,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知職工本人,每年向本單位職工代表大會通報或者在本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會保險費繳納情況,接受職工監督。用人單位代職工申報的繳費明細以及變動情況應當經職工本人簽字認可,由用人單位留存備查。

❹ 2016年事業單位臨時工養老保險如何交納

社保的繳納方式是：
一、如果勞動者在公司上班，可以要求公司內為你繳納社保，繳納的比容例按照用人單位和員工各自承擔的比例來繳納。
二、如果勞動者是個體工商戶或者自由勞動者，勞動者可以選擇繳納城鎮居民養老保險或者是農村居民養老保險。具體操作方法是：
1，可攜帶《職工養老保險手冊》以及失業證明、解除或終止勞動關系證明，到社會保險機構辦理接續養老保險關系(原在市本級參保企業人員到市社會勞動保險局辦理。
2，接續養老保險關系後，繳費年限可以同以前在企業的繳費年限合並計算，到達法定退休年齡，且繳費年限滿15年以上的，由保管檔案單位代其辦理退休手續，按規定享受養老保險待遇。

❺ 事業單位臨時工養老金如何交

由用人單位與職工共同交納，交費比例與額度由統籌地社會養老保險機構確定，一般是用人單位交12%，個人交8%，具體事宜可以撥打12333進行咨詢。

《社會保險法》

第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

第十一條基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。

基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第十三條國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。

基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

❻ 現在臨時工都能繳納養老保險嗎

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

您好！通常情況下，臨時工是收入最不穩定的群體，也是權益普遍得不到保障的群體，為此，政府推出了臨時工養老保險政策。

臨時工都能繳納養老保險嗎

是可以的，臨時工養老保險是針對臨時工人推出來的一種養老保障。自新勞動法實施以來，為了保障外來工的切實利益，已經取消臨時工這一說，僱傭單位也一定要按照規定為工人繳納養老保險。雖然我國推出了臨時工養老保險政策，但是臨時工養老保險仍難保障。因此臨時工要想保證晚年無憂，最有投保商業養老保險。投保時可以參考以下幾點：
1.商業養老保險的購買原則是越早購買越好。因此，建議您盡早購買。
2.傳統型養老產品：到期開始領取，您可以根據您現在的經濟水平以及收入情況合理選擇保額。
3.理財型養老：每年固定存入4800元或每月存入400元，做為您的養老金的准備。55周歲或60周歲開始部分領取做為您的養老金，剩餘的還可以繼續做理財。

養老保險是最基礎的保障，但是臨時工很難享受養老保險待遇。為此臨時工購買養老保險，一定要結合自身情況選擇合適的養老保險產品，以免引起不必要的浪費。

❼ 臨時工也可以繳納養老保險嗎

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您好！通常情況下，臨時工是收入最不穩定的群體，也是權益普遍得不到保障的群體，為此，政府推出了臨時工養老保險政策。

臨時工也可以繳納養老保險嗎
可以，臨時工養老保險是針對臨時工人推出來的一種養老保障。自新勞動法實施以來，為了保障外來工的切實利益，已經取消臨時工這一說，僱傭單位也一定要按照規定為工人繳納養老保險。雖然我國推出了臨時工養老保險政策，但是臨時工養老保險仍難保障。因此臨時工要想保證晚年無憂，最有投保商業養老保險。投保時可以參考以下幾點：
1.商業養老保險的購買原則是越早購買越好。因此，建議您盡早購買。
2.傳統型養老產品：到期開始領取，您可以根據您現在的經濟水平以及收入情況合理選擇保額。
3.理財型養老：每年固定存入4800元或每月存入400元，做為您的養老金的准備。55周歲或60周歲開始部分領取做為您的養老金，剩餘的還可以繼續做理財。

養老保險是最基礎的保障，但是臨時工很難享受養老保險待遇。為此臨時工購買養老保險，一定要結合自身情況選擇合適的養老保險產品，以免引起不必要的浪費。

❽ 請問臨時工如何繳納社會保險費

用人單位如在臨時性崗位上用工應當與勞動者簽訂勞動合同並依法為其建立各種社會保險，使其享受有關的福利待遇。

企業未按《城鎮職工養老保險辦法》和《失業保險辦法》的規定為臨時工繳納養老保險和失業保險的，應當按照有關規定向社會養老保險機構補繳養老保險和失業保險金。

臨時工繳納社會保險的流程：

一、需填報的表格及附報資料：

1.社會保險登記表及在職職工增減異動明細表(一式兩份)並在所管轄社會保險經辦機構領取。

相關證件如下：

1.企業營業執照(副本)或其他核准執業或成立證件(企業代理法人身份證復印件);

2.中華人民共和國組織機構代碼證;

3.地稅登記證;

4.私營企業如相關證件無法清楚地認定其單位性質，應補報能證明其私營性質的相關資料(如：工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等)。

5.事業單位應附有關事業單位成立的文件批復。

6.駐漢辦事處應附總公司或總機構的授權書。

附報資料：新參保職工身份證復印件(戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復印件)

以上證件同時需要原件及復印件，到所在社保經辦機構辦理。

二、表格填報說明：

1、社會保險登記表

「稅號」：稅務登記證中「稅字如420103748300492號」欄號碼。

「工商登記執照信息」：需經工商登記、領取工商執照的單位(如各類企業)填寫此欄，不填「批准成立信息」欄。

「批准成立信息」：不經工商登記設立的單位(如：機關、事業、社會團體等)填寫此欄，不填「工商登記執照信息」欄。

「繳費單位專管員」：填寫參加社會保險單位具體負責該項工作的聯系人，其所在部門及聯系電話。

「單位類型」、「隸屬關系」：根據參保單位的單位類型及隸屬關系，對照表下方「說明」中所對應的代碼填報。

「開戶銀行」：須填報開戶銀行清算行號。

2.在職職工增減異動明細表：

「姓名」、「性別」、「出生年月」、「個人帳戶(身份證號)」：均要嚴格按身份證中信息填寫。

「個人編號」：「續保」、「轉入」人員需提供其原參保的個人編號，填報此欄。「新增」人員在申報時暫不填報此欄，其個人編號待錄入微機產生。

1.「新增」：原未參保人員，屬新增類型，已參保人員不可按新增辦理。

2.「續保」：原參加過社保，已停保或轉到流動窗口投保，現續接到新單位投保的，屬續保。在流動窗口投保的人員需在申報此表前將欠費繳清並辦理其在流動窗口的停保手續。

3.「轉入」：此處特指已參保的在徵人員在本市參保單位之間的轉移。

4.「市外轉入」：此類人員需在單位開戶手續辦理完畢後，由單位到市基金結算中心辦理其轉入基金結算及「市外轉入」異動業務。

「月繳費工資」：應按職工本人上年度月平均工資總額填表報。本年度新招人員，按實際發放的月工資總額填報。如果實際繳費工資不到本市上年度的月平均工資的60%，按本市上年度的月平均工資的60%繳納;如果實際工資超過本市上年度的月平均工資的300%，按實際工資超過本市上年度的月平均工資的300%來繳納。

❾ 現在臨時工也可以繳養老保險嗎

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您好！臨時工屬於城市人群中工作最為不固定、最缺乏保障的一類人，針對這群人的養老保障需求，國家政府部門推出了臨時工養老保險政策。

❿ 退休臨時工養老保險如何補交

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退休臨時工養老保險補交方法如下：

1、針版對已經辦理了超權齡參保手續，並已領取了基本養老保險待遇人員，如果按照新政策想往後繼續補繳養老保險費，須攜帶居民身份證原件及復印件一份、養老保險手冊或《基本養老金核定表》到指定地點申請辦理停發已領待遇手續，停發後辦理補繳手續並重新核算基本養老保險待遇。

2、對於已經辦理了超齡參保手續，但尚未領取基本養老保險待遇的人員，及尚未參加基本養老保險的超齡人員，須攜帶居民身份證原件及復印件一份、一張本人一寸照片（已參保的還須攜帶養老保險手冊）到本人居住地所屬城區指定的銀行網點填寫當地養老保險登記表辦理補繳登記手續並繳費，七個工作日後再到該網點領取《基本養老金核定表》。

3、有視同繳費年限的人員還須攜帶本人檔案，每周二、四下午到市就業服務中心前廳辦理工齡確認手續。