找呀找呀找工作找到一個好工作

A. 工作好難找呀，找了半個月都沒找著。只要五千左右，累點也沒事。

你好，很高興為你解答問題
那麼你的問題是工作比較難找啊，個人覺得回工作其實並不答難找，主要你要有一技之長，如果你有了一技之長，工作是非常好找的，那麼如果說你沒有一技之長，那麼你要找5000元左右的工資的話，那麼你肯定要上12個小時班的，那麼這樣才會有5000多的工資，他們不知道你在哪裡找工作，那麼我的現在是在江蘇省的蘇州市，那麼如果是在這邊找工作的話，5000元一個月的工資是絕對沒有問題的，那麼只要是你的年齡，不要超過40歲，就沒有什麼問題，肯定很好找的，這個工作，那麼以上就是個人對你這個問題的回答，那麼希望你能夠滿意，那麼也希望你採納
那麼最後個人在這里祝你健康快樂，祝你馬到成功

B. 找呀找呀找工作，找到一個好工作！

好工作不等人，快來能幹吧找到屬於你的工作！

C. 找啊找阿找工作

找工作前先問自己五個問題：我要去哪裡？我在哪裡？我有什麼？我的差距在哪裡？我要怎麼做？

以上五個問題涵蓋了目標、定位、條件、距離、計劃等諸多方面，只要在以上幾個關鍵點上加以細化和精心設計，把自身因素和社會條件做到最大程度的契合，對實施過程加以控制，並能夠在現實生活中知曉趨利避害，就可以使職業生涯規劃更具有實際意義。

做好職業定位

定位是自我定位和社會定位的統一，只有在了解自己和職業的基礎上才能夠給自己做准確定位。

每個人都需要定位，其目的是保證自己持續地發展。但是各個群體定位的重點不同：定位重點在於弄清自己有什麼。有的人過於看重自己的文憑，或者看重自己的成績，有的過於低估自己身上的潛質，其實過高或者過低估價自己都不好。所以，既需要認真地分析自己，又需要多了解社會需求，以求定位準確。

在大多數情況下，正確的思路是，做你應該做的事，而不是做你喜歡做的事。

方法和技巧

很多人找不到工作並不是因為他們沒有做事的能力，而是因為他們在找工作過程中沒有運用正確的方法和一定的技巧：

1、了解自己，包括了解自己的知識、技能、性格、愛好以及身體狀況等。找工作之前，你必須先對自己有全面的認識，一定得知道自己能做那方面的工作，不適合做哪方面的工作。

找工作不能眼高手低，明明自己沒有能力做的工作卻偏要做，那結果一定是被拒之門外的。

2、了解你所選擇的職業和行業。了解職業崗位的工作內容、工作性質和對從業者素質的要求。可以向親朋好友中做過相關工作的人了解有關情況，也可以向從事這方面工作的其他人請教。他們經驗豐富，體會深刻，能給你提供具有指導意義的信息，他們工作過程中的失敗教訓，對你可以起到預防的作用，而他們的成功經驗又是你可以借鑒的。

3、自我推薦。在了解自己和工作的基礎上，就開始求職了。求職就是尋找和得到工作的過程，通常包括獲得用人的信息、爭取面試、談話、簽約等環節。

找工作就像推銷商品一樣，要讓顧客買你的產品，你必須告訴對方，你的商品質量如何的高，價格怎樣公道，才能吸引人們來買這種商品。

同樣，找工作時也要圍繞著「我真正有能力做好這份工作，而我提出的要求也是十分合理的」這樣一個中心來展開。一定要學會推銷自己，這樣別人才會認可和錄用你。

D. 找呀找呀找工作。希望能找到一份好工作

E. 我現在處於一種狀況，一直在找呀找呀找工作，有沒有朋友給的建議呢

如果你一直在找工作的話，也就是你要求太高啦。找不到工作就應該要求低一點呀，隨便什麼工作先干著邊干在邊找啊。就叫做騎驢找馬那樣，不是嗎？要求太高怎麼找得到工作吶？

F. 找呀找呀找工作！怎麼才能找到好工作！幫個忙 謝謝您！你真是一個好人哪！好人哪！

工作？ 看你的興趣 頭其所好 努力攢錢 自己當老闆..