三一視頻面試

⑴ 有誰去過三一重工面試啊,都要注意些什麼呢流程都是哪樣的

你好。我也是三一的員工。以我的應聘經歷，我建議：
1、面試前最好上三一網頁查詢一回下三一的答資料，如生產哪些產品、公司理念、需求哪些職位、注重員工的哪些特性等，你就能對面試官的一些問題做到心裡有數；
2、准備好簡歷（不過我是春招會時聘上的，那次三一準備了一份簡歷待填，所以自己准備的沒用上，所以建議你還帶上筆和幾張寸照，反正我是用了三張兩寸的照片）；
3、服務儀容整潔干凈就好了，並沒有硬性規定，但男士建議穿白色襯衣、深色西裝打領帶（如果應聘管理、營銷等工作），夏天的話穿短袖白色襯衣、深色西褲，這是三一男士的統一著裝標准，面試人員看了也有親切感嘛；女士建議整潔大方漂亮就好了；
4、面試時分為資格審核、面試、總經理見面，大方自然，回答問題准確乾脆，然後保持微笑，展現優點。
5、安心等待結果，如果比較長時間沒有迴音，建議有禮貌地打個電話問一下（例如我，應聘以後半個多月了都沒有迴音，我就打了個電話，想著就算面試不上也應該有個結論，結果就有通知了。）
6、接到通知後要參加軍訓，崗前培訓，還要做體檢。一切OK的話就恭喜你了。

⑵ 七月應聘一家公司，三次面試，三次電話溝通，一次視頻面試，說過幾天再打電話溝通。這種單位還要去么

很明顯，這種來公司辦事效率低自下，官僚主義嚴重，需要層層上報。
在當今高速發展的時代來看，這種公司遲早會被幹掉！
如果薪資不是太好的話，最好選擇其他公司。
來自職Q用戶：於先生
我們公司招聘的崗位一般會經過初次電話溝通了解大概在職離職情況，崗位匹配度及大致薪酬期待范偉是否匹配，通過後第一次直接跟用人部門負責人，基礎崗位負責人就能決定去留，經理級別崗位面試遞交給副總，最後總經理會面試大致再聊一下，過程還是相對簡單的，合適的面試結束人力資源就會出面洽談薪資。 來自職Q用戶：匿名用戶

⑶ 三一面試

我是三一的員工,我覺得你應該先去面試,等你穩定下來了.我不知道你男朋友是做什麼的.但是三一每個月31號在總部有大型招聘會.可以叫你男朋友去試試.祝他好運!同時也歡迎你加入三一!呵呵

⑷ 視頻面試應該注意什麼

在求職面試的過程中主考官對應聘者的交際目的就是利用交談來獲取後者的相關信息以及了解他她對相關行業的態度和看法，並藉此評價應試者的綜合能力與總體素質最終加以錄用。

一、禮儀

這里說的禮儀主要是入場禮儀，很多求職者會忽略這些細節，雖然看似沒什麼，但往往很多公司都是通過這個入場禮儀來判斷你這個求職者的主觀意識是否符合公司發展宗旨。

二、坐姿

真誠的面對面試官以此來表達你的自信，切記不要低頭或者東張西望的。不然會覺得你這個人並沒有自信進而判斷你能力不強，那麼面試成功的幾率就會降低。

三、語言表達

面試時語言表達這一環節是非常重要的，可以說是面試中比重較大的一個環節了。不同年代不同職位的人相對的判斷標准也會有所不同，在面試之前可以先調查一下是何人面試你。

四、初步印象和最後印象

最初和最後的五分鍾是面試中最關鍵的，在這段時間里決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鍾內應當主動溝通，離開的時候，要確定你已經被記住了。

注意事項：

面試准備

（1）充分了解應聘單位。對用人單位的性質、地址、業務范圍、經營業績、發展前景、對應聘崗位職務及所需的專業知識和技能等要有一個全面的了解。單位的性質不同，對求職者面試的側重點不同。如果是公務員面試，內容和要求與企業公司相差很大。

（2）使自己的能力與用人單位工作的要求相符合。「知己知彼，百戰不殆」。求職者面試前應對自己的能力、特長、個性、興趣、愛好、長短處、人生目標、擇業傾向有清醒認識。認真閱讀你所收集到的所有信息並牢記它們。盡量使自己的能力與工作要求相適應。參加面試時，通過顯示你對知識的掌握和理解來表達你希望進入這一職業工作的願望。

⑸ 本人參加三一重工IT總部的總經理視頻面試，想知道結果會不會告知，不管通過過了還是沒過。

這個你面試的時候 怎麼不問啥時候有結果呢……

⑹ 公司視頻面試應該怎麼安排

公司視頻面試干貨詳解：

• 打破時間和空間，人事工作效率顯著提升

和電話面試不同，視頻面試不需要找到一個雙方都有空的時間點。面試官只需要發送一個鏈接，分享會議號和入會密碼。



對於需要進行後續面試的候選人，可實現面試者與實現HR團隊1對多在線面試，參與人員還可根據需要共享所需文件、圖片、簡歷作品等。同時雲際視界雲視頻會議擁有國際鏈路，支持高清視頻通信，支持超高並發，跨國招聘也可以提供穩定的視頻通信支撐。

相信通過如此完善高效的視頻面試方式，面試者也會感受該企業的文化魅力，這將為企業贏得更多人才的青睞！

希望小雲的回答對您有幫助~

⑺ 周三初面，打電話的人說要用視頻面試，不知道會問什麼有點緊張

現在用視頻面試是平常的，不大可能是騙子。
您可以使用網路的搜索引擎功能，回查詢一些面答試相關的資料和信息。您在網路的搜索引擎的關鍵欄位框內，輸入「面試常見問題」，然後點擊「網路一下」，或點擊回車鍵，即可瀏覽大量的相關網頁。

⑻ 怎樣進行視頻面試急!

回答問題時不要太死板，圓滑一些，不要他問你什麼就回答什麼，多方面考慮

⑼ 視頻面試要注意些什麼

如果你的普通話比較標准他們一定能聽懂的，建議你說話的時候語速不要太快，專可以慢條斯理的說話屬，這樣也能給面試官留下一個穩重的好印象。

視頻面試官多少人？這個真的不好說，一般的情況也需要兩個人吧，一個人問你問題，另外需要一個人做記錄的吧，我感覺至少兩個人。

面試的時候，因為是視頻面試，你最好打扮得體，不要以為視頻面試就可以不重視著裝，這個著裝一定要規范，發型什麼的都要弄的利索一些。

我感覺第一次視頻面試不應該提薪水，我感覺一般的情況下視頻面試後一定會安排你復試的，說不定要你去他們公司參加復試，那時候在提薪水比較合適。