有趣的面試會

Ⅰ 你有什麼有趣的面試經歷嗎

曾經面試過一家裝飾公司，整個公司人力資源部門就一個人，當然我面版試的時候是權不知道的，等到面試結束，面試官通知我明天就職。第二天，來到公司HR匆匆給了我一個座位，從此之後，我就再也沒見過這個人了！三天，整整三天，我就在我自己的位置上坐了三天，三天當中，沒有人管，也沒有人問。之後我再去找這位HR，據說已經辭職不幹了，再找公司領導，幾個領導之間相互退讓。對於一個剛入職場的新人來說，腦子里只能是一片空白。就這樣三天後，我就再也沒去過這家企業了，也沒人聯系我，一次莫名其妙的面試，一次莫名其妙的入職。

Ⅱ 一個有趣的面試試題

我不面試了.

Ⅲ 來說說知道或經歷過最有趣的面試是怎樣子的

剛開始面試官讓我做自我介紹，我還沒開始他的電話來了，結果打了10多分鍾電話，後來好不容易掛斷了，他跟我說你回去吧，我們這個崗位招滿了。

Ⅳ 有趣的面試問題

很簡單啊。
開開一盞燈，過一段時間再關掉。然後再打開一盞燈的開關。這個時候進入房間看，亮著的燈就是你打開的哪個開關控制，摸一下燈泡，發熱的燈泡就是你第一次打開的開關控制，剩下的開關控制最後哪個燈泡。

Ⅳ 說說你知道哪些或自己經歷過的有趣的面試是什麼

去一家創業公司面試開發崗，一開始不聊技術，讓我做了幾道智商測試題。等了十分鍾HR下來讓我回去等通知。直到現在我還是沒等到。

Ⅵ 你面試的時候發生過哪些有趣的事情

不管你是來自何方，你要進入一家單位都要經過面試，有些事情是幫我們加分的，有版些事情是千萬權不能做的，比如

1.說其他同類型公司的壞話。
2.不修邊幅或者著裝不當。坐姿懶散，與主持面試的人不保持良好的目光接觸。
3.回答沒有明確的焦點，說話沒有組織性，想到哪裡說到哪裡。
4.面試時遲到，而且稱自己遲到是因為別人指錯了方向。
5.對大多數提問都用簡短的「yes」或「no」來作答或是給出的答案是預先背好的，但回答時忘記了答案的某些部分。
6.直呼主持面試人的名字或將他的名字搞錯。
7.沒有能將自己的能力與僱主的需求聯系起來。吹噓自己有多行，但卻沒有列舉出相應的成就作為證明。
8.不表現出激情，也看不出希望得到這份工作或是對所應聘的工作表現出「孤注一擲」的激情。
9.在面試快要開始時，不假思索地脫口而出：「我想至少應掙到3000元，希望這份工作至少能給我這個數。」
10.問這樣的問題：「我怎麼樣?您准備僱傭我嗎?」或當別人問「你有任何問題嗎」的時候，回答「沒有」。還有很多，但至少上面這10條千萬不要做

Ⅶ 大家面試的時候有哪些有趣或者搞笑的事/人

有一次同學去參加面試，但是卻跑錯了樓層。然後看時間來不及了，居然就跟著其他人一起面試，居然還面試成功了。

Ⅷ 說說有哪些奇葩而有趣的面試經歷

從前門進去看著面試官說我好像走錯了，然後出去了又從後門進去了說嗯。這次才走對了嘛。

Ⅸ 你遇見得有趣的面試題

面試官問我，如果公司快要倒閉了，你是會堅持到最後一刻，還是會早早跳槽？無言以對......

Ⅹ 有趣的面試問題！

3人每人掏了9塊錢
一共27
老闆25
伙計2
偷換了概念