聯通應聘

『壹』 中國聯通面試流程是什麼樣的

您好，面試流程各個分公司均有不同，但在面試前均會以電話、簡訊、公告等形式公布相關流程，您可在接到通知的時候具體詳詢。

『貳』 去聯通公司應聘需要注意點什麼啊

你是應聘哪個方面的工作？ 看上面說的你好象是應聘營銷方面工作： 即使你版應聘上了也不可能是聯權通公司的員工，那個有誘惑但是也挺難的！ 現在只有電信正在招聘正式員工，但是基本上是要的別的公司的老員工來發展自己的勢力，其實營銷這個方面你要的是自信... ... 相信一個好的企業能夠擁有好的員工是個相當不錯的，如果是好企業的話我也願意做長做久！ 現在在推行聯通3G，主要用的是華為的主設備以及中興......（浙江地區）

『叄』 中國聯通面試經驗

1.你是否考慮過個人創業，如果希望個人創業，你准備什麼時候創業？
提示：既然是面試，說明你選擇的是打工，所以避免提及創業。因為打工和當老闆差異太大，過多地在面試中表達想創業的想法會使面試官不舒服，很多公司還會害怕有朝一日你在他這帶走客戶資源、技術秘密。
推薦答案：我目前不考慮創業；我的目標是安心工作，在這個行業、在這個崗位上有所作為。
2.你覺得從工作的角度分析自己，你自己最大的優點和缺點是什麼？
提示：根據應聘的職務可以發揮。
推薦答案：比如做事情認真負責有始有終，肯吃苦肯付出，說這些肯定沒錯。還有一些與崗位要求貼切的優點，如技術人員說學習能力強、業務人員說自己表達能力強、財會人員說自己穩重、踏實……
至於缺點，千萬別說自己沒有，或沒想過。因為人無完人，你說自己沒缺點那肯定是沒有認識到自己的不足，這樣的人沒有公司喜歡；說缺點也要注意，有個原則，就是說一些無關緊要的缺點，對新工作沒有影響的缺點。千萬注意不要搬石頭砸自己的腳。
3.你為什麼離開了上一個工作崗位？
提示：這個問題很棘手，原則是絕對不要說原來公司的壞話或同事的壞話，這只會顯得你心胸狹窄，讓人感覺你有過河拆橋的想法，會引起面試管不悅。
推薦答案：可以強調一些無關緊要的客觀原因，如原來的公司搬遷啊，自己搬家啊，公司崗位調整等等原因。說原因的時候要注意這個原因在新的工作絕對不能存在，否則會適得其反。
4.你希望兩年以後你在公司是什麼樣子？
提示：因為你對將來的工作環境、周圍的人也不是很了解，所以回答這個問題切忌不要多說廢話，言簡意賅；說多了遇到面試官不愛聽的容易搞砸。
推薦答案：希望能在崗位做出一番成績，得到領導的認可和賞識。通過自己的努力能夠在公司得到提升……這么說一般都不會有什麼問題。
5.你來我們公司最希望得到什麼？
提示：千萬不要回答來公司學習、鍛煉、提高——這類話是應屆生經常喜歡說的，有很多人喜歡把公司當成培訓學校，這種想法很幼稚。這些話學校里的老師也許愛聽，你的親戚朋友愛聽，但面試你的人未必愛聽。我要提醒大家，公司不是為了培訓人而存在的，而是為了經濟效益存在的。
推薦答案：我最希望能盡快勝任崗位，得到領導的認可和賞識。將來能夠得到重用、提升。在公司工作，一切的核心是工作業績和業務能力，所以必須要抓住這兩點。
6.請你講一件你在以前的工作中印象最深/有成就感的事情？
回答要點：是要努力向面試官證明自己講述故事的真實性，故事需要突出自己如何工作努力，專心，得到公司和同事的肯定之類的經歷。 原則上必須是積極工作的故事。
7.你希望自己五年（十年）之後是怎樣的？
提示：千萬別說自己沒有規劃、沒想過；這樣會顯得你毫無職業規劃，給人造成很差的印象。
推薦答案：我很喜歡XX行業，我希望在這行業、在貴公司有所作為，成為企業的中層管理人員；成為這個行業小有業績的人才。

『肆』 中國聯通面試常見問題

1.你是否考慮過個人創業，如果希望個人創業，你准備什麼時候創業？
提示：既然是面試，說明你選擇的是打工，所以避免提及創業。因為打工和當老闆差異太大，過多地在面試中表達想創業的想法會使面試官不舒服，很多公司還會害怕有朝一日你在他這帶走客戶資源、技術秘密。
推薦答案：我目前不考慮創業；我的目標是安心工作，在這個行業、在這個崗位上有所作為。
2.你覺得從工作的角度分析自己，你自己最大的優點和缺點是什麼？
提示：根據應聘的職務可以發揮。
推薦答案：比如做事情認真負責有始有終，肯吃苦肯付出，說這些肯定沒錯。還有一些與崗位要求貼切的優點，如技術人員說學習能力強、業務人員說自己表達能力強、財會人員說自己穩重、踏實……
至於缺點，千萬別說自己沒有，或沒想過。因為人無完人，你說自己沒缺點那肯定是沒有認識到自己的不足，這樣的人沒有公司喜歡；說缺點也要注意，有個原則，就是說一些無關緊要的缺點，對新工作沒有影響的缺點。千萬注意不要搬石頭砸自己的腳。
3.你為什麼離開了上一個工作崗位？
提示：這個問題很棘手，原則是絕對不要說原來公司的壞話或同事的壞話，這只會顯得你心胸狹窄，讓人感覺你有過河拆橋的想法，會引起面試管不悅。
推薦答案：可以強調一些無關緊要的客觀原因，如原來的公司搬遷啊，自己搬家啊，公司崗位調整等等原因。說原因的時候要注意這個原因在新的工作絕對不能存在，否則會適得其反。
4.你希望兩年以後你在公司是什麼樣子？
提示：因為你對將來的工作環境、周圍的人也不是很了解，所以回答這個問題切忌不要多說廢話，言簡意賅；說多了遇到面試官不愛聽的容易搞砸。
推薦答案：希望能在崗位做出一番成績，得到領導的認可和賞識。通過自己的努力能夠在公司得到提升……這么說一般都不會有什麼問題。
5.你來我們公司最希望得到什麼？
提示：千萬不要回答來公司學習、鍛煉、提高——這類話是應屆生經常喜歡說的，有很多人喜歡把公司當成培訓學校，這種想法很幼稚。這些話學校里的老師也許愛聽，你的親戚朋友愛聽，但面試你的人未必愛聽。我要提醒大家，公司不是為了培訓人而存在的，而是為了經濟效益存在的。
推薦答案：我最希望能盡快勝任崗位，得到領導的認可和賞識。將來能夠得到重用、提升。在公司工作，一切的核心是工作業績和業務能力，所以必須要抓住這兩點。
6.請你講一件你在以前的工作中印象最深/有成就感的事情？
回答要點：是要努力向面試官證明自己講述故事的真實性，故事需要突出自己如何工作努力，專心，得到公司和同事的肯定之類的經歷。 原則上必須是積極工作的故事。
7.你希望自己五年（十年）之後是怎樣的？
提示：千萬別說自己沒有規劃、沒想過；這樣會顯得你毫無職業規劃，給人造成很差的印象。
推薦答案：我很喜歡XX行業，我希望在這行業、在貴公司有所作為，成為企業的中層管理人員；成為這個行業小有業績的人才。

『伍』 中國聯通招聘要求什麼條件

中國聯復通一般每年會進行一次校制園招聘，詳情如下：
招聘對象:全國高等學校當年應屆畢業的全日制本科生，碩士及博士生;海外留學生(備註：應屆畢業生需取得相應學位)。
招聘崗位:按當年中國聯通集團公司總部及各分子公司校園招聘計劃，包括但不限於：技術、市場、綜合支持等崗位。
筆試面試:由中國聯通集團總部及各分子公司自行組織筆試面試。對進入筆試和面試環節的同學，各用人單位將通過電子郵件或簡訊等方式進行通知。
簽署三方協議:中國聯通集團總部及各分子公司將根據筆、面試成績，確定錄用名單，並通知學生簽署三方協議。簽署三方協議的具體時間，由各招聘單位根據各自校園招聘進度確定。

『陸』 急需如何去聯通公司應聘

你得說應聘什麼職位吧。你不說怎麼有人知道怎麼回答你呢。
我原來也內去過聯通應聘，但容是職位不同。當時問了一些很簡單的問題，聯通有句話是：用戶永遠是對的。你得記得，萬一問你怎麼對待用戶時可以說這句。還有就是既然是營業員我想外在的條件會比較嚴格。所以一定要正裝。干練，精神。還有就是要學會微笑。我只能說這些，可能會對你有用。

『柒』 聯通面試問些什麼問題急~~~~~~~~~`

我去聯通的時候，有抄三位面試人員
1.自我介紹
2.為什麼選擇聯通？
3.對於你應聘的職位你認為你有什麼優勢？有何不足？
4.你認為聯通與移動相比有什麼優勢什麼略勢？

然後就讓回家等消息，說是兩周之內。不過一般一周之內就會答復了（當然如果沒錄取就不通知了）

『捌』 中國聯通招聘怎麼招聘

中國聯通一般來每年會進源行一次校園招聘，詳情如下：
招聘對象:全國高等學校當年應屆畢業的全日制本科生，碩士及博士生;海外留學生(備註：應屆畢業生需取得相應學位)。
招聘崗位:按當年中國聯通集團公司總部及各分子公司校園招聘計劃，包括但不限於：技術、市場、綜合支持等崗位。
筆試面試:由中國聯通集團總部及各分子公司自行組織筆試面試。對進入筆試和面試環節的同學，各用人單位將通過電子郵件或簡訊等方式進行通知。
簽署三方協議:中國聯通集團總部及各分子公司將根據筆、面試成績，確定錄用名單，並通知學生簽署三方協議。簽署三方協議的具體時間，由各招聘單位根據各自校園招聘進度確定。