特崗榆林面試
『壹』 2018榆林特崗面試進面名單出了嗎
如果筆試成績發布之後沒有排名的話,那隻能是等資格復審名單發布之後,看看有沒有自己的名字,才能知道是否進入面試。
『貳』 2018榆林特崗考試橫山面試公告出了嗎
網頁鏈接,這個網站上公布了,你可以看一下
『叄』 2018榆林特崗面試進面比例是多少
根據2018陝西省特崗教師招聘5902人考試公告
各市特崗辦牽頭制定資格復審和面試規則,根據筆試成績從高到低順序,按招聘計劃數3倍確定進入面試資格復審人員(未達到最低分數線或單科成績為零分的除外);對達不到3倍的崗位,達到最低分數線的應聘人員全部確定為面試資格復審人員。筆試、面試按照6:4計算(考試總成績=[筆試成績(教育理論知識+學科專業知識)÷2]×60%+面試成績×40%。),筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點後兩位,不實行四捨五入,並按照規定程序向社會公布。面試結束後,按規定組織體檢,確定擬聘人員,並進行不少於5天的公示,確保7月底前全部完成。
『肆』 2018榆林特崗考試面試形式是什麼樣的
面試方式和范圍
面試方式
主要以組織課堂教學方式進行,即面對評委講授10分鍾的簡約課,側重考查考生課堂組織教學、應急處理和教育教學等方面的能力,總分100分。其中,應聘美術崗位的,說課6分鍾,增加120分鍾素描一幅,素描成績占面試成績的60%,說課占面試成績的40%;應聘音樂崗位的講課和才藝展示共15分鍾,其中才藝展示必須彈奏一首完整歌曲(曲目自定),另一項才藝展示方式自定,才藝展示兩項占面試成績的60%,講課占面試成績的40%;應聘體育崗位的,要求講授10分鍾有學生參與的實體課;應聘學前教育崗位的,說課和才藝展示共15分鍾,說課內容由評委命題,圍繞自己抽取的課題進行說課,才藝展示必須彈奏一首完整歌曲(曲目自定),另一項才藝展示方式自定;才藝展示兩項占面試成績的60%,說課占面試成績的40%。評委現場量化打分,工作人員匯總評委賦分,確定應聘者面試分數後現場予以公布。主委、考生在《主委宣布成績單》簽字確認。
2、面試范圍
面試教材參考榆陽區中小學、幼兒園現行教材(詳見附件),以參考教材中必修課為考核內容,教材由考生自備。音樂和學前教育教師崗位,考點提供電鋼琴和電源,其它樂器和道具等考生自備;美術教師崗位,素描工具、畫紙考生自備(4K標准畫紙);體育教師崗位,考點提供體育教材中所涉及的相關器材和場地(有安全隱患的器材不提供)。
六、面試標准
面試依據目標與內容、過程與方法、教學基本功等方面進行綜合考核。
七、面試程序和評分辦法
面試一般分為抽簽(分組簽、時段簽、順序簽、課題簽)、備課、講(說)課三個主要環節。考生在抽簽、備課前須出示本人有效身份證、筆試准考證等有效證件,並自覺遵守面試工作有關規定。
1、抽簽。考生面試分組和時段確定後,務必按規定時間和地點到集中室抽面試順序簽,按次序到備課室抽課題簽並開始備課。
2、備課。考生按課題自定其中一個課時備課(限分課時課題),備課時間2小時;備課期間實行封閉管理,不允許使用電腦、手機等通訊設備(集中室工作人員負責檢查考生攜帶物品,並集中管理),不允許其他人員協助備課。備課用紙由考點提供,備課教材和指導用書由本人自備,已備好的教案、教學設計、課件等不得帶入備課室。備課結束時,考生按照工作人員的安排,佩帶講(說)課順序牌並持教案、教材到講課室門外候講。
3、講(說)課。講(說)課須面對評委進行。期間不作自我介紹,不準展示身份證、准考證等能表明自己身份的相關證件,不能透漏與本人有關的信息,否則按違紀處理。面試結束後將教案(首頁標明講課順序號)、課題簽、順序牌交給工作人員(計時員),在面試室外等候成績宣布。
4、評分辦法。根據評委賦分去掉一個最高分、去掉一個最低分,取剩餘評委分值之和的平均值(保留兩位小數,不四捨五入)。
5、宣布成績。當前考生講課結束後,由主委宣布上一名考生面試成績。
八、面試結果確定
面試結束後,按照公布的招聘崗位計劃數1:1比例從高分到低分確定資格復審對象,並在榆林教育信息網上予以公示。本人自願放棄聘用資格者,根據崗位聘用數量和考試總成績依次遞補。
面試成績低於60分的予以淘汰。
九、評分規則
按筆試、面試成績5:5計算考試總成績(總成績=筆試總成績÷2×50%+面試總成績×50%)。總成績、筆試成績、面試成績、崗位平均分、加權系數、加權後面試成績、折算後筆試成績均保留小數點後兩位數(不進行四捨五入)。
小學語文面試成績加權平均法計算辦法為:所有參加語文面試考生有效原始面試成績的總平均分,分別除以語文面試考場考生面試原始成績的平均分,求得各面試考場的加權系數。用各面試考場的加權系數分別乘以本考場考生的原始面試成績,所得結果即為加權後該考生的面試成績。
各學科崗位招聘計劃數額內末位考試總成績並列的,以面試成績高者優先。
『伍』 2018榆林特崗面試形式一樣嗎
一樣的啊。
面試方式和范圍
面試方式
主要以組織課堂教學方式進行,即面對評委講授10分鍾的簡約課,側重考查考生課堂組織教學、應急處理和教育教學等方面的能力,總分100分。其中,應聘美術崗位的,說課6分鍾,增加120分鍾素描一幅,素描成績占面試成績的60%,說課占面試成績的40%;應聘音樂崗位的講課和才藝展示共15分鍾,其中才藝展示必須彈奏一首完整歌曲(曲目自定),另一項才藝展示方式自定,才藝展示兩項占面試成績的60%,講課占面試成績的40%;應聘體育崗位的,要求講授10分鍾有學生參與的實體課;應聘學前教育崗位的,說課和才藝展示共15分鍾,說課內容由評委命題,圍繞自己抽取的課題進行說課,才藝展示必須彈奏一首完整歌曲(曲目自定),另一項才藝展示方式自定;才藝展示兩項占面試成績的60%,說課占面試成績的40%。評委現場量化打分,工作人員匯總評委賦分,確定應聘者面試分數後現場予以公布。主委、考生在《主委宣布成績單》簽字確認。
2、面試范圍
面試教材參考榆陽區中小學、幼兒園現行教材(詳見附件),以參考教材中必修課為考核內容,教材由考生自備。音樂和學前教育教師崗位,考點提供電鋼琴和電源,其它樂器和道具等考生自備;美術教師崗位,素描工具、畫紙考生自備(4K標准畫紙);體育教師崗位,考點提供體育教材中所涉及的相關器材和場地(有安全隱患的器材不提供)。
六、面試標准
面試依據目標與內容、過程與方法、教學基本功等方面進行綜合考核。
七、面試程序和評分辦法
面試一般分為抽簽(分組簽、時段簽、順序簽、課題簽)、備課、講(說)課三個主要環節。考生在抽簽、備課前須出示本人有效身份證、筆試准考證等有效證件,並自覺遵守面試工作有關規定。
1、抽簽。考生面試分組和時段確定後,務必按規定時間和地點到集中室抽面試順序簽,按次序到備課室抽課題簽並開始備課。
2、備課。考生按課題自定其中一個課時備課(限分課時課題),備課時間2小時;備課期間實行封閉管理,不允許使用電腦、手機等通訊設備(集中室工作人員負責檢查考生攜帶物品,並集中管理),不允許其他人員協助備課。備課用紙由考點提供,備課教材和指導用書由本人自備,已備好的教案、教學設計、課件等不得帶入備課室。備課結束時,考生按照工作人員的安排,佩帶講(說)課順序牌並持教案、教材到講課室門外候講。
3、講(說)課。講(說)課須面對評委進行。期間不作自我介紹,不準展示身份證、准考證等能表明自己身份的相關證件,不能透漏與本人有關的信息,否則按違紀處理。面試結束後將教案(首頁標明講課順序號)、課題簽、順序牌交給工作人員(計時員),在面試室外等候成績宣布。
4、評分辦法。根據評委賦分去掉一個最高分、去掉一個最低分,取剩餘評委分值之和的平均值(保留兩位小數,不四捨五入)。
5、宣布成績。當前考生講課結束後,由主委宣布上一名考生面試成績。
八、面試結果確定
面試結束後,按照公布的招聘崗位計劃數1:1比例從高分到低分確定資格復審對象,並在榆林教育信息網上予以公示。本人自願放棄聘用資格者,根據崗位聘用數量和考試總成績依次遞補。
面試成績低於60分的予以淘汰。
九、評分規則
按筆試、面試成績5:5計算考試總成績(總成績=筆試總成績÷2×50%+面試總成績×50%)。總成績、筆試成績、面試成績、崗位平均分、加權系數、加權後面試成績、折算後筆試成績均保留小數點後兩位數(不進行四捨五入)。
小學語文面試成績加權平均法計算辦法為:所有參加語文面試考生有效原始面試成績的總平均分,分別除以語文面試考場考生面試原始成績的平均分,求得各面試考場的加權系數。用各面試考場的加權系數分別乘以本考場考生的原始面試成績,所得結果即為加權後該考生的面試成績。
各學科崗位招聘計劃數額內末位考試總成績並列的,以面試成績高者優先。
『陸』 2018榆林特崗面試形式講授簡約課是什麼意思
1、簡約課即組織課堂教學方式,即面對評委講授10分鍾,側重考查考生課堂組織教學、應急處理和教育教學等方面的能力,總分100分。
2、應聘美術崗位的,增加60分鍾素描一幅,素描成績占面試成績的60%,講課占面試成績的40%;應聘音樂崗位的,講課和才藝展示共12分鍾,才藝展示方式自定,才藝展示占面試成績的50%,講課占面試成績的50%;應聘體育崗位的,要求講授10分鍾有學生參與的實體課;應聘學前教育崗位的,說課和才藝展示共12分鍾,圍繞自己抽取的課題進行說課,才藝展示必須彈奏一首完整歌曲(曲目自定),另一項才藝展示方式自定,才藝展示兩項占面試成績的60%,說課占面試成績的40%。
『柒』 2018榆林特崗考試面試形式和事業單位面試形式一樣嗎
藉此機會問一哈,參加公招的事業單位,如果公招里沒有考試,只有面試這一個環節,那這種職位正規不???是編制內不????
『捌』 2018榆林橫山特崗教師面試時間
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