酒店工作經驗英語

⑴ 五星級酒店做行李生英語不好，升職機會大嗎，求有酒店工作經驗的前輩指教，謝謝

五星酒店的資質就是要求主要的工作人員英語達到比較高的水平的，至少口語交流不專應該有障礙。所以屬說，英語不好恐怕提升機會不大，除非「上面有人」。

書店裡有很多酒店英語書籍，弄一本好好學習吧。爭取考一個四級證。

我在秦皇島的三星級酒店工作過，專門負責客人游覽工作，太知道外語水平的重要性了。

加油吧。

⑵ 4星酒店前廳收銀員一定要會英語嗎,收17歲的嗎,零經驗培訓工作一般剛開始會賠錢

從酒店規模來看 英語是個必須品
18周歲以上人家能要
培訓確實是需要成本的 具體多少要看個人能力和悟性
如果17歲要工作且沒經驗又想做酒店 可以考慮從小點的賓館飯店開始試 有些小點的地方16可能會行

⑶ 有酒店工作經驗者優先考慮是什麼意思

有在酒店工作過的人優先錄取

⑷ 不會英文沒有工作經驗能去五星級酒店做服務員嗎

這個要看工作的地域了。
如果是一線城市的五星級酒店的話，是不行的。
要求很高。

⑸ 我有三年的酒店客房工作經驗，工作中，能認真的完成領導安排的每一項工作。用英語怎麼說，多謝了。

i have 3 years housekeeping Department service experience, i Can seriously complete the work under the leader arrangement!

⑹ 請問現在的星級酒店對學歷的要求高嗎星級酒店上班的員工是否都懂英文如果對於從事餐飲很多年有經驗...

樓主看你的意思是指你想去酒店的前廳（非廚房）應聘試試？如回果是應聘廚師的話就答比較嚴格了，一般都是總廚自己的廚師團隊的人，除非你有各種證可以去試試。
前廳這塊來說的話，一般上了4星的要求都比較高了，不過你不用想得太變態，英語、禮儀這些都是後期經常培訓的，當然了，如果你應聘前台接應的話，會點英語是必須的了，一般來說你如果是去應試領班以上崗位話，主要是要看你的管理能力，這里就要跟經理鼎力推薦下自己了，最好你要有工作經驗，管理類的經驗，至於你應聘服務員的話那個門檻就比較低了，一般來說素質沒問題就行的！~以下摘自網路的回答哈，針對應聘前廳這一塊，5星錄用標准：
酒店前台確實需要英語和長相，既然長相具備了，那就在充實下英語就行了，你去應聘之前先找一點日常交際的英語看哈，到了他有可能會考你的，至於注意些什麼吧！那就是禮貌禮儀了，首先得給別人留下個好影響吧！再者酒店前台是直接面對客人的，所以禮貌禮儀比較重要，至於英語你只要會一般的交際就行了，然後上班了在學一些酒店裡面的專業術語就OK了，當然想在裡面發展的話，英語必須是很好才行的。
希望我的回答對你有幫助，望樓主採納！~

⑺ 求寫一份工作經驗是酒店總機的要求英文(面試用)各位大神，幫幫我

你的名字最後面的音是xia所以諧音的話。。。。很難能將海霞倆個字連在一起。如果只用一個諧音到是簡單很多。
像是Helen 開頭就有類似hai的發音
還有Sharon 就是開頭有一點點諧音咯

⑻ 我是一名大四本科生，工商管理專業，英語六級，人力資源三級，有兩年四星級酒店餐飲服務員基層經驗。

我是做人事工作的。你的這個問題，我這樣給你來回答吧：
1、酒店管理回屬於工商管理類答專業。專業是對口的。
2、英語六級，對於外資酒店來說還是比較認可的，需要你考個口譯二級證書。
3、人力資源三級，沒多大用處。你要去考職稱考試，也就是人力資源專業的中級經濟師。經濟專業技術資格證書，對企業來說還是比較青睞的。
4、有兩年四星級酒店餐飲服務員的經驗，這個是最主要的。你在服務顧客的時候，對於顧客的消費喜好及消費水準及顧客對於酒店服務的需求會有一個比較直觀的感受，和一定的認識。這個對企業來說，是需要的，同時也是看好的。
5、會計從業資格證書，屬於從事會計專業的入門資格，你學的工商管理，本身就涉及到會計學的相關知識，所以這個對你來說不是問題。建議你考完會計從業的時候，希望你去考一個會計初級。
知識本身沒有孰優孰劣之分。口譯和會計及酒店管理知識對你的自身業務素質提高和職業通道，會有一個很大的幫助。
會計證對前廳沒有多大用處，但是財務會計對於酒店的日常運營狀況及利潤水平是一個量化的參考和督促。管理會計對於酒店的戰略管理和日後管理會是一個參考和幫助。

⑼ 我有豐富的酒店工作經驗的翻譯是：什麼意思

我有豐富的酒店工作經驗
英文：I have rich experience in hotel work。
豐富
英文：abundant； plentiful； rich； enrich

⑽ 英語翻譯5年酒店管理工作經驗

5年酒店管理工作經驗
5 years working experience in hotel management