6年財務工作經驗的困惑
1. 財務女怎麼突破職業瓶頸，有哪些問題困擾
財務這個崗位是講究經驗積累的，做的時間越長越受歡迎。你現在遇到的最大問題不在於職業技能，最好的招聘單位之所以對你猶豫，是因為你：29歲已婚未育。
我這么直截了當的說出來，大概會讓很多人不高興，但事實就是這樣。這是職場女性必須要面對的一個坎，也沒有什麼好辦法，熬過去就行了。
財務女的職業晉升
做財務是要分行業的，房地產業，製造業，交通運輸業，零售業，甚至大學，所需要的財務知識大部分是通用的，但在細節上各有特點。
所以做財務應該在同一個行業積累，走過幾個企業之後，就會越來越受歡迎。因為各種合理不合法的，合法不合理的套路你都知道了。
同時也是因為財務這個崗位講究積累，所以在同一個企業要想升上去就得等。出納，會計，財務，財務總監。你得等你的上級升上去調出去，或者退休了，才能讓出一個位置來給你。
大企業晉升的機會多一點，因為它有分公司，可以外派到分公司去任財務總監。
另外一個常見的晉升方法就是跳槽，選擇同行業同類型的企業，你可以帶著一些東西過去，在新的崗位又可以學到一些東西，這樣就有了提升，就有了晉升機會。
已婚未育題是你目前的最大問題
你29歲，生小孩的安排就在眼前了。懷孕期間還可以正常工作，生產之後至少半年不能正常工作，至少一年都會受影響。
現在二胎政策已經放開，你什麼時候要第二個小孩？因為國家政策允許，所以企業也無法阻止你要第二個小孩。這就是企業招聘時猶豫的原因。
我當然不會建議你為了事業選擇丁克家庭不生孩子。沒有小孩的家庭是不完整的。沒有當過媽媽的女人也是不完整的。
但是你也要體諒企業的苦衷，招了一個人，開了一大筆工資，是要她做事的。你現在這個狀況看起來就是，剛招進來就會請孕假產假。所以你找不到自己滿意的工作。
這個困難沒有什麼好的解決方法。你已經在這個企業工作五年了，就在這里休產假吧，這是這家企業應該給你的。
2. 財務人員的困惑
做好職業規劃 做好打算
3. 做十年財務的困惑
老闆太不明智，復授人制以柄！就算做假帳也做一套帳！
另外，不同意2樓老兄的觀點，財務人員的地位不是靠做假帳來的，會計核算工作只是我們工作的一部份，財務工作還賦有管理特性，利用掌握的信息，為公司創造價值，提高效率，讓老闆覺得咱們有用，地位自然就來了！
4. 會計畢業生就業困惑
剛畢業工作經驗比較少，還是先在事務所實習，盡可能把手頭的工作做好，可以在審計的過程中體會做賬的方法。積累一定的工作經驗，才能更好適應其他工作。加油！！
5. 關於從事會計專業前的一些困惑。
回答1.滿18歲就可以報考，一般在財政局報名或便民服務財政局報名。
2.按規定是需要大專，但是你應該去中級會計師培訓部門問問，他們可以給你報名，俗稱潛規則。
3.其他問題參考2.
祝你好運！完
6. 我做財務3年了，經常會遇到很多問題，像費用控制如何做才有效果呢，最近有點困惑
可以從費用分析的方向 、常用的財務分析方法、費用分析的目的費用的分類與策略確定等方向去入手，僅個人的一點工作經驗，你可以關注看看財務經理網，看看其他同行的一點意見，希望對你有幫助。
7. 財務新人職場困惑
我是一名老會計，想和財務新人聊幾句。財務新人既是剛剛踏入會計行業，或是應聘的財務新人，你們不要恐懼會計行業的嚴格要求，什麼錯票率是千分之3.4，是夠高的。大可不必擔心，不管你是多高的文憑學歷，踏進財務部會有老會計帶你一段時間的，開發票也會有老會計過目監督的，都是電腦開發票，正確無誤後才確定列印，出錯率很低很低。財務工作來不得半點馬虎，只要你認真學習工作，會成為一名合格的好會計。
8. 沒有工作經驗的會計人員怎麼突出優點我想進入房地產公司，可是因為沒有經驗，一直不成功，很困擾！~
你是說你一直進不去是嗎？問題出在哪呢？你可以詢問下，是經驗不夠還是回什麼？如果說沒答有經驗的話那就需要問清楚，因為你會計這方面的專業知識足夠的話，其他應該不是問題，公司是否有什麼一般公司沒有的要求，針對這個要求你去學習或者你可以表現一下自己，說自己學習能力很強，會很快適應公司的這種辦公方式，不論哪個行業，在面試的時候都需要表現自己的各種能力。加油！
9. 初入職場的財務新人，這些困惑你都有嗎
2019年04月01日
ACCA會員、大型國有制集團下屬企業財務總監王靜女士和大家聊聊關於國企、關於跨部門溝通、關於財務人員職業道德的那些事，希望藉此讓財會新人重視自己的專業，並且傳承下去。高頓ACCA小編再送一個2019年考試資料包，可以分享給小夥伴，自提，戳：ACCA資料【新手指南】+內部講義+解析音頻
文丨王靜
ACCA會員
某大型國有制集團下屬企業財務總監
04 關於成長 平凡會閃光
從財務基礎崗位起步，成長為大型國企的中層管理者，王靜用了7年。是對每個崗位的盡心盡責，對每個細節的刨根問底讓她獲得一個個輪崗的機會，得以培養全方位的財務技能。國企會有一些形式主義的東西在，但如果把形式主義的東西做踏實了，那就是「儀式」了。
以下這段話希望可以吸引年輕人加入國企：「在國企發展，你可能有很長一段時間要做枯燥平凡的工作，同時你也會受到一些關於『職業發展受限』言論的影響，但是也請相信，再平凡的工作，只要你願意用心，你的努力一定會被認可。而國企，越來越會是一個優秀的平台，需要優秀的人才。」
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