銀行招聘網
A. 銀行招聘網申應該知道哪些問題
1、機選篩掉一部分後，那麼多簡歷HR會挨個看嗎?
想一想銀行招聘機選通常是按設定好的標准問題篩選，如果填寫時出錯，計算機沒有識別，太冤枉了。首先，你的信息要盡可能填的完善，因為網上申請有一個很重要的檢索步驟是電腦自動地按照關鍵字來檢索，所以如果你的申請資料上沒有銀行招聘HR想要的這一類關鍵字，很有可能你就被篩選掉了。因此最好盡量在你的資料中覆蓋這些重要的關鍵字。
多上各大論壇、看看各大銀行網申的秘笈以及招聘流程，做到心中有數。網路時代的一大好處就是資源共享，千萬不要浪費別人的經驗和體會。
千萬別犯低級錯誤，注意拼寫、語法等細節問題。一般銀行招聘注重專業精神。在"復制 - 粘貼"的時候，注意格式的變化，有些特殊字元在文本框中不能正常的顯示，需要替換為 * 號和 # 號等分類符。所以首先要過機選這關。當然HR不會一份份看，所以寫也是很重要的，特別是實習經歷和獎項問題。一定要填寫好。還有就是銀行招聘投放簡歷的時間節點也很重要。不要在最後一天投放，想想HR已經篩選到了所要簡歷，還看你的嗎?當然也不要太早。時間把握要好。
2、如果看的話會看中簡歷哪個部分?
想一想，銀行招聘報名的人那麼多，最終一定會篩選掉一部分人的。那麼這個時候簡歷有特色有亮點就很重要了。設想一下，如果兩份簡歷其他條件差不多，唯一的差別是一份有實習經歷，有資格證書。而另一份則沒有這些。你說哪份能通過銀行招聘網申，答案顯而易見。
3、有沒有某個地區申報人數很多，會提高標准，只招收重點院校這種情況?
銀行招聘機選是提前設定好的標准，不會因為學院而提高標准。當然重點院校網申通過率會高一些的。但是銀行並不是只招重點，很多二本或三本的也進入了。
4、會不會有HR看你名字不順眼或者看你照片不順眼，看你學校不順眼而淘汰的情況?
銀行招聘HR不會那樣了，當然照片一定要看起來精神，不要濃妝艷抹，淡妝，適當修飾就好。千萬不要把自己P成明星就好了，不然最後面試時對不上號，那也過不了面試。
銀行招聘網申的問題小編就說到這里了，祝願各位考生都能提前備考，順利通過網申。更多關於銀行招聘的備考技巧，備考干貨，新聞資訊等內容，小編會持續更新。
B. 銀行招聘網：銀行網申興趣愛好怎麼寫
廣東銀行網申過程中，首先是填寫個人簡歷，對於簡歷中會有「專業特長」一項，很多考生對此不知從何下手，廣東中公金融人就專業特長這一欄中「特長」提供幾點簡單的建議，讓大家有思路。
(1)主寫強項。簡歷中一定不要寫自身的弱項，因為面試考官的個性不同，說不定會對哪個項目感興趣，有時會跟你聊兩句，尤其是在接連幾個、十幾個面試之後，有些招聘人員反而會聊一些輕松的話題，會偏愛一些「志同道合」的考生，一旦聊到考生的弱項，絕大部分人會很尷尬，顯出窘態，從而讓自己喪失信心，這是很不利的。更重要的是，招聘人員會覺得簡歷部分不真實，有撒謊的嫌疑。
(2)強項只寫兩到三項。正所謂「人無完人」，極少有人能夠達到"十項全能"水平。假如你覺得自己有很多強項，那麼招聘經理會認為你的標准可能稍低了點兒。當然，確實有人有七八項強項，但一般人不相信個人強項特別多，以免給人輕浮的感覺。
(3)愛好的事項要具體。如音樂、體育、閱讀，這些都是非常寬泛的詞語，比如你是鋼琴九級，而你在簡歷中只說自己愛好音樂，很可能會被誤解為你就是愛唱卡拉OK。不具體的愛好，通常會被大家理解為你根本就沒有真正的愛好，更糟糕的是，會被認為你的寫作水平很差。而閱讀這樣的愛好最好不寫，哪個學生不是寒窗苦讀才熬到今天?除非你對於某段歷史、某種文學真的很有研究，否則建議不寫為妙，要知道中資企業的人事經理大多都是文科出身，業務上不能把你考倒，文學方面鹿死誰手就不得而知了。
(4)愛好列舉要具體，建議與職位相匹配，如旅行，如果你喜歡旅遊，而且真的去過很多地方，而且你正好申請的是業務崗，工作需要經常體力較好，每天走路較多，那麼你寫上愛好旅遊非常有利;但是像是櫃員崗，喜歡運動的話，HR會考慮你是否適合長期靜坐，靜心工作之類的。
C. 四大銀行招聘要求
可以，銀行校園招聘招考對象：銀行校園招聘面向各大高校應屆畢業生公開招聘。
招考條件
各地地區，各大銀行的招聘條件各有不同，但總結起來無外乎以下幾個基本條件：
1、素質，具備良好的政治素質、優秀的思想品德、遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業操守，認同銀行企業文化和價值觀，願意履行銀行員工的義務和崗位職責。具有較強的團隊合作精神、溝通能力、學習能力、創新意識和責任意識，具備良好的心理素質、儀表氣質和身體素質
2、專業，一般來說，銀行可以接受的專業還是比較多的，在專業方面，銀行的要求並不是很嚴格，只是對於經濟金融類專業的科班生來說考試更有優勢，所以，如果你覺得你足夠優秀，你就可以投一份簡歷，或許就能得到一次機會。
3、學歷，硬性標准，非常嚴格，如果寫明招碩士，那碩士以下的基本就不考慮了。另外，很多銀行都寫明非211工程學校不招，或者非某幾所學校不招，一般來說主城區基本不招本科以下，對非主城區無特別要求。
但是想報考的同學一方面要定位好，另一方面也可以曲線救國，先考入區縣，再通過工作調動回主城。這些標准，通常在篩選簡歷的時候還是比較嚴格的。但是有極個別同學雖然畢業學校不符合條件，但是個人綜合素質非常優秀，也有可能得到一次筆試的機會。
4、英語四級。絕對的硬性標准，這也是幾乎所有用人單位的要求。如果是六級更好，但也不是必要的。
其他標准，通常招人單位還會加上一些附加條件，如普通話，表達能力等等，很多條件基本上很難通過簡歷來判斷，所以只要在簡歷上寫上具備這些條件基本就能過關。
(3)銀行招聘網擴展閱讀：
考試形式為機考，考試流程分為發布公告——宣講會——網上報名——資格審查（網申階段）——筆試通知——筆試——面試通知——面試---體檢通知——體檢——錄用簽約——入行報到——開始工作。
招考流程：銀行招聘考試流程一般分為出公告——宣講會——報名——資格審查（網申階段）——筆試通知——筆試——面試——入職體檢——錄用簽約——入行報到——開始工作。
D. 銀行招聘網申怎麼通過
各大銀行的秋季校園招聘馬上就要開始，第一個階段就是網申階段。網申階段的成功與否決定了能否進入下個階段的筆試面試階段。想要提升銀行網申的通過率，一定要抓取到影響網申的關鍵因素才能在接下來的環節中更加得心應手。
通常，銀行對網申的信息會先進行機器篩選，也就是進行關鍵詞檢索。應聘者填寫的網申信息滿足招商銀行對關鍵詞的要求後才會進入下一階段的人工篩選。所以應聘者們為了能夠使自己的簡歷脫穎而出，一定要對相關關鍵詞填寫完整。當然，也要保證填寫的信息的真實性。需要注意的關鍵詞有：高校信息的關鍵詞，如果是985、211畢業院校的話一定要寫上;GPA(績點)和專業課的成績要著重注意;參加過社團，並擔任過幹部獲獎的話，要在簡歷中強調出來，最好是國家級，省級的獎項;另外還有技能證書：含金量越高的證書加分機會越大、加的分值越多。六級、托業、AFP、CFP、計算機二級等實習經歷：銀行實習經驗最好，如果不是銀行，名企或與職位相關的行業優秀公司也可。這些都可以提升你的網申通過率。
另一方面，既然已經要網申投遞簡歷了，就一定要讀懂該銀行招聘崗位的公告，不僅是評判我們是否能投遞簡歷、參與應聘的依據，更是我們網申內容的依據。銀行要求具備某些素質，那就盡可能地在網申中顯示出我們這些方面的能力和素質。這樣能大大提高網申競爭力。
一些基本信息也要填對，而且要盡量符合招聘要求。如姓名、性別、出生年月、籍貫(以上這些信息都要與身份證上的一致)、學歷、畢業院校、政治面貌、電話、聯系方式(按要求盡量全部填寫)，比如說出生年月，很多銀行要求里會限制年齡，如果出生年月填錯，很可能直接導致網申被刷，到時候哭都沒機會哭了。
比較容易被忽視的一點，一張「漂亮「的證件照。這也是網申報名的關鍵因素。銀行網申報名上傳照片一定要按照招聘單位的要求修改格式大小，否則就會出現照片無法上傳的情況。銀行會對照片大小、底色、尺寸比例等有要求，所有一定要根據要求進行准備。另外銀行終歸是個服務行業，形象也是很重要的，顏值高低對於求職是否成功有很大的影響這已經是無法迴避的事實。在銀行網申之前，一定要捨得花錢，去一個好的照相館，拍張美美的證件照，能夠體現考生良好的精神面貌即可，當然也不能過度的PS，導致與本人真實面貌及其不符。
E. 銀行招聘如何做好准備
一、你要了解銀行招聘規模、招聘條件、招聘流程
1. 招生規模
以2020年江蘇蘇州農商行招聘為例。
本次招聘員工60名(其中：管培生10名，科技類20名，金融投資類5名，數據分析類10名，綜合業務類15名)，職位是蘇州市區各支行員工和總行部室工作人員。
2. 招聘條件
學歷：2020年應屆全日制本科及以上學歷;
證書：國家大學英語四級(CET4)考試，或托業(TOEIC)考試630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考試80分及以上，或雅思(IELTS)考試6分及以上
銀行招聘年齡：本科生年齡不超過24周歲(1996年1月1日以後出生)，碩士研究生不超過28周歲(1992年1月1日以後出生);博士研究生不超過35周歲(1985年1月1日以後出生)。
二、應屆生為什麼要參加銀行招聘?
1. 銀行工作穩定，福利薪酬待遇很有競爭力，是一個不錯的職業選擇;
2. 校園招聘是應屆畢業生進入銀行比較難得機會一旦畢業機會就會少很多;
3. 先就業後擇業，也可為之後考取公務員打好基礎;
三、銀行招聘網申很重要，這樣的簡歷通過率更高。
1、銀行校招網申如何篩選?
銀行招聘網申一般是機器篩選，正常全日制本科畢業，四級。重點院校網申更容易過些。
2. 什麼樣的簡歷通過率更高?
銀行招聘基本信息填寫要真實全面，在校成績要優秀，英語四級，金融系統相關經歷要好些，期望月薪要合理，自我介紹要翔實，自我評價要中肯。
四、銀行考試筆試考什麼?
銀行招聘考試內容一般由五大模塊組成。
1、行測即EPI：其具體題型和難度與公務員考試中的行測大體一致。
2、英語：考試題型、題量及難度每個銀行都不太相同，題型主要包含單選、閱讀理解。南京銀行比較特殊不考英語。
3、專業知識：經濟、金融、會計
4、時事政治、行情行史
5、性格測試：五大行、中國民生銀行一般會有行測測試，性格測試內容較為簡單，都是單選，主要是考察考生的性格是否跟崗位匹配。
五、銀行招聘面試形式是怎樣的?
銀行面試一般分為：結構化、半結構化和無領導(南京銀行，招商銀行考察辯論賽，個別行無領導對抗)。
希望通過小編的分享，能幫助大家對銀行招聘考試有一個全新的認知，希望每個具有銀行夢的同學能夠成功上岸!更多關於銀行招聘的備考技巧，備考干貨，新聞資訊等內容，小編會持續更新。
F. 在哪裡查看銀行招聘公告
銀行的招聘公告，有下面這幾個招聘渠道：
銀行官方網站：銀行招聘的內公告一般會在各銀行官網或官容方招聘網站進行發布。
第三方招聘網站：部分銀行也會第三方招聘網站發布招聘信息。
更多銀行招聘方面的資訊，可在銀行招聘考試網了解相關信息，提前備考。
G. 誰知道銀行招聘的詳細流程越詳細越好
2020年銀行春招在火熱進行中，那銀行春招的流程到底是怎麼樣的呢？與秋招流程差別大嗎？下面小編就帶大家一起來揭秘銀行春招流程到底是怎麼樣的！
銀行春招的一般流程是：發布公告——網申——宣講會——筆試——面試——體檢——簽約。
1、發布公告：一般來說，每年的2月份銀行會在自己的官網發布校園招聘公告，這意味著銀行一年一度的春招正式拉開帷幕，春招公告中會有該銀行此次招聘的崗位、招聘條件、網申入口、報名時間以及注意事項等，需要考生認真閱讀。
2、網申：公告發布後，有報考意向的考生需要進行網申，也就是在線填寫網申報名表，進行崗位投遞。大家都知道網申是進入銀行的第一步，其重要程度不言而喻，所以考生掌握一定的網申技巧。
3、宣講會:在網申周期內，為了提高招聘的效率和質量，許多銀行會在全國大城市的高校組織校園宣講會。不同於秋招，春招期間銀行出於時間和成本考慮是很少舉辦宣講會的，就目前的情況看，只有寧波銀行舉辦了線上的宣講會，這也是春招和秋招在招聘流程上最大的區別。
4、筆試：銀行筆試主要是考察EPI、綜合知識、英語和性格測評，不同銀行考察的題型和側重點都不同，關於2020年銀行春招筆試的內容考生可以參考2020年銀行秋招時筆試的考察方向。
5、面試：筆試結束後銀行會對通過筆試的考生組織面試考試，面試形式主要是無領導小組討論和半結構化面試，一些分行也出現過辯論賽、角色扮演、演講等特殊形式。大型國有商業銀行的面試一般由兩輪組成且兩輪面試在同一天進行，股份制商業銀行的面試一般由兩輪、三輪甚至四輪組成且幾輪面試分開進行。面試中，將不再帶入筆試成績。
6、體檢：面試結束後，銀行會根據招聘人數最終確定錄取的名單並通知大家進行體檢，體檢分為等額體檢與差額體檢兩種。如果體檢人數等於招聘人數，即為等額體檢；如果體檢人數大於招聘人數，即為差額體檢。一般情況下，只要考生身體沒有重大疾病，體檢都是可以通過的。
7、簽約：體檢結束後，不同分行會根據自己的情況在3天～1個月不等的時間後發出簽約通知，考生簽約完畢即可最終進入銀行工作。
H. 銀行招聘網申容易過嗎
銀行招聘流程主要分為六個環節，依次為公告發布、網申、宣講會與初面、筆試、面試、體檢與簽約。
銀行在招聘前要發布官方招聘公告，公告中主要包含招聘條件、招聘地區、招聘崗位、招聘流程等重要信息。如果大家想要實時掌握各銀行最新招聘公告，可以關注我們網站的訂閱功能。
發布公告後，考生需要到銀行的官網上進行報名，這個過程被稱為網申。在網申中，考生可根據自己的實際情況選擇不同的分行或支行、崗位、筆試地點等，銀行也會根據考生的畢業院校、英語水平、學習成績、大學經歷、相關證書、報考地區、形象儀表等對考生進行篩選，符合條件的考生才能獲得筆試資格。
在網申周期內，為了提高招聘的效率和質量，許多銀行會在全國大城市的高校組織校園宣講會。宣講會中，銀行會通過展示自己的企業文化、產品業務、發展前景、優勢等來吸引優秀大學生報考。
4.筆試
筆試結束後，各一級分行最終會根據考生的成績進行排名並劃定分數線。銀行一般會按照招聘人數∶面試人數=1∶4的比例，在成績超過分數線的考生中確定面試名單。
筆試結束後，各一級分行將自行組織面試。銀行的面試形式主要是無領導小組討論和半結構化面試，一些分行也出現過辯論賽、角色扮演、演講等特殊形式。大型國有商業銀行的面試一般由兩輪組成且兩輪面試在同一天進行，股份制商業銀行的面試一般由兩輪、三輪甚至四輪組成且幾輪面試分開進行。面試中，將不再帶入筆試成績。
最後一輪面試結束後，銀行會根據招聘人數最終確定錄取的名單並通知大家進行體檢，體檢分為等額體檢與差額體檢兩種。如果體檢人數等於招聘人數，即為等額體檢;如果體檢人數大於招聘人數，即為差額體檢。
體檢結束後，銀行會給合格考生發送簽約通知，考生簽約完畢即可最終進入銀行工作。
I. 銀行一般在什麼時候招聘
同學你好！來截止目前為止，中國源農業銀行只有總行研發中心發布了2020秋季校園招聘公告。招聘流程為：啟動報名——首批筆試(初定8月31日)——入校宣講及面試(9月)——首批集中面試(9月中旬)——首批體檢——第二批筆試(初定9月28日)——第二批集中面試(10中旬)——第二批體檢——分批發放offer(9月上旬-10月中旬)。
2020中國農業銀行秋季校園招聘還未發布，可參考去年的發布時間為9月下旬。但是由於今年郵政儲蓄銀行、交通銀行、招商銀行現都已發布2020秋季校園招聘公告，比往年提前30天左右，因此其他銀行校招應該也會有所提前。