招聘電話車險

Ⅰ 泰康人壽給我打了好幾次電話，說是招聘電話營銷人員，一般的人對賣保險的都很反感，所以我很猶豫是否去。

電話銷售就是坐席打電話拉業務，比出去跑單要輕松一些，但相對來說業績肯定回也會低一些，因為電銷答目前是監管重點，銷售用語是有嚴格規定的，其實你只要每天按時打打電話，完成相對量的呼出任務就可以了，至於業績嘛，作為新人還是不用考慮了。
其次，泰康人壽的企業文化還是相對較好的，可以當做一次鍛煉好了~

Ⅱ 我想做電話車險請問成都人保財險有招聘嗎另外還有什麼公司車險好做呢

其實真想復做車險行業，還制是做業務員好些，因為電話車險有很大的局限性，釋放不出來你的實際能力，況且現在的電話車險都把續保客戶不讓你接觸了，即使你以後離職，也什麼都沒留下，所以個人感覺做傳統銷售要好很多，提成比電話車險好多了，也不指定非要做某一家的，市面上的保險公司都可以做的。

Ⅲ 招電話客服車險面試都問哪些問題

1、自我介紹工人經歷
2、對崗位的認識
3、與崗位匹配的優點與不足
4、之前客服經歷，有沒有被投訴等
5、如果做好現在的工作
6、長期用電話影響嗓子，自己怎麼看

Ⅳ 保險公司怎麼天天都招聘電話銷售啊

你想會復有這么多的好事嗎，不是制天上掉餡餅是什麼！天上掉餡餅正好掉在你面前？？
替你總結了保險公司的伎倆：
通過各種途徑到處搜集你的聯系方式，挨個給你打電話，或者直接發簡訊通知；
話術一：我們看到你的簡歷，給你一個高薪工作，請穿正裝前來xx地方找xx經理。
去了就知道，要你去賣保險。無底薪無社保無保障有業務要求。
話術二：XX周年慶，XX節日大禮包，XX分享會，XX主題活動，名目多花樣雜天天翻新。
去了就知道，要你去買保險。只要你不反對就替你主動扣保費，投保容易退保難。
話術三：與銀行郵局合作，存款送保險，利息高有保障，再不買就沒有了
實際上呢，把你的存款變成保單，過了猶豫期如果你反悔，提前支取會損失本金。
——千萬千萬不要把聯系方式到處貼，再把個人信息詳細資料送給保險公司，省得被騷擾。

Ⅳ 怎麼能直招上電話車險出單員,我找工作

三個辦法，第一，熟人介紹，比較快，前提有熟人做這個。
第二，去人才市場看看招聘信息或者參加人才市場的招聘會
第三，到網上的專業招聘網站投簡歷或者直接在網上看到哪家公司招人了解地址之後直接去到公司面試

Ⅵ 上海平安保險公司在招聘電話車險業務員不知怎麼樣

我在平安工作，其實最低要求是中專，平安的培訓的確是讓人佩服，我一輩子都內不會忘記。平容安給您的不只是好的培訓，也是給您一個平台，但是真正能堅持下來的少之又少。做自己選擇做的人，記住成功可能是因為天氣，也可能是因為運氣，但是一定是因為您不放棄。

Ⅶ 電話銷售與平安車險電話銷售有經驗的請幫忙看下

第一電話銷售國內最優秀的是和大都會人壽兩家其他公司的業務骨幹都是這兩家專基礎上發展起來的因為他屬們兩家做的最早資源經驗能力也最先進其他公司都在學他們

第二電話銷售平安的車險最有名壽險一般看產品看公司看培訓而不只看名氣，這個要注意

第三招聘沒有太多限制現在很多公司招聘保險人才都是一樣先招聘再培訓再試崗最後不好的淘汰好的留下來

第四你說的外勤需要說明銷售崗位都是外勤區別個險代理人不同電話銷售也是外勤只是上社會保險而已但試用期不上需要轉正才上

第五很多外勤經理自己也僱傭電話銷售人員這個要區別對待

第六祝福你工作順利事業發達生活安康家庭幸福

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Ⅷ 保險公司跟我打電話招聘是不是騙人的。

先去，如果收各種費用就是假的

Ⅸ 怎麼樣打電話招人來做保險

保險公司的話，你非要信，要我們怎麼形容你的iq和eq？
他們實話實說招聘無底薪無福利靠提成吃飯的業務員，幾個人肯去？
真要找入編制/交社保/非業務的職位，除非你：
1，非常優秀到值得保險公司的人力資源來找你。
2，有過硬的內部關系。
3，通過層層篩選：筆試（一般考試內容為專業知識、邏輯測試、經濟學知識和保險專業英文）-面試-體檢-簽署勞動合同-辦理五險一金。
條件很苛刻，門檻很高，競爭程度堪比考公務員。
替你總結了保險公司的伎倆：
長期大量在招聘網站，報紙，車載屏幕，甚至路邊電線桿上做廣告；
通過各種途徑到處搜集你的聯系方式，挨個給你打電話，或者直接發簡訊通知面試；
——千萬千萬不要把簡歷到處扔，聯系方式到處貼，省得被騷擾——
不敢報上真名實姓，自稱xx金融公司，xx投資公司，xx股份公司，xx集團，500強，用拼音——比如TAIKANG,TK，或者英文縮寫——比如AIA,PICC,PRU等等等等來隱姓埋名；
不敢實話實說「我們就是要招業務員去賣保險」，
自稱招聘文員、助理、兼職、內勤、售後、財務、行政、人事、主管、經理、組訓、司機（汗）、營銷精英、招聘專員、保障專員、輔導專員、客戶經理、數據錄入、理財顧問（汗）、儲備幹部、管理培訓生、職業經理人（汗）、小區收費員（汗）、養老金發放員（汗），等等等等。
不管你怎麼去應聘，都叫你LASS測試，叫你交錢，叫你培訓，叫你考證，
目的只有一個，變著花樣拉你去當那種成天到處推銷保險，自己卻：
1，沒有底薪（責任底薪，你要賣出多少業績才能拿到底薪），
2，沒有勞動合同（簽訂代理合同，不屬於勞動法保護的范疇，勞動部門也管不了），
3，沒有福利（底薪都沒有，談什麼福利），
4，沒有社保（不是勞動關系，沒有社保，對方會向你兜售商業保險讓你出錢買），
5，不是保險公司正式員工（一個營業部，一個主任或者經理都能打著保險公司的旗號招人）。
每天的交通費電話費拉客戶搞活動的費用都要自己出，
賣出保險給你高額提成，賣不出去一分錢不會發給你的保險代理人。
如果這個行當真有那樣的高待遇低要求，
幹嘛非要不請自來，是個人都要，還找不到人肯做，或者找到了卻留不住人？
除非你不是人，是所謂的人才，
能讓那些有錢的主，那些滿大街上的陌生人聽了你的話就乖乖的掏兜。
——你覺得可能么？
靠所謂的真誠所謂的勤奮？這都是是靠時間去堆的，
沒有數個月甚至數年的積累，陌生人憑什麼相信你？
憑你20幾歲的年齡？還是你的不值錢的畢業證？還是你那雙渴望掙錢的眼神？
要不然就除非你人脈關系好，臉皮厚，親朋好友多，
都願意花錢買保險，還願意替你買單去買保險。
算下來，你賣出去的保險中，
有多少是你親戚的，多少是你朋友的，又有多少是你用同樣的方式拉來的。
等你沒有利用價值了，要麼讓你走人，要們給你一個頭銜，讓你打電話不斷的招人，利用他們帶來的保單來維持你們的生存。

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Ⅹ 陽光電話車險上海的招聘電話是多少

全國統一客服專線：95510 可以打這個電話去詢問一下，也可以登錄網站http://www.sinosig.com/，人才內招募欄目，可容以直接查看招聘信息，提交簡歷，祝你面試成功