醫院服務中心招聘護士
① 現在哪些醫院在招聘護士
很好找的。但是國企不好進。你去民營醫院。直接進去找院長談。(一定擁有跟院長面對面的勇氣,跟他說出你的優勢)
我當時找工作時候跑遍了我們那邊的所有民營醫院。有好幾家要我呢。
去醫院不非得做護士,可以做導醫或者前台什麼的。慢慢的有護士證就很容易轉為護士。
我是護理專業,但是之後改行業了。
② 大家知道一般醫院招聘護士都考些什麼嗎
生活常識
③ 護士招聘一般都是在哪些網站發招聘信息
1. 醫院官網
2. 微博
3. 微信(如:護理人才中心)
4. 同城網站
5. 政府官網(包括當地衛生部門網站)
6. 招聘網站(如:智聯、51)
7.大型生活服務網站
④ 我想問一下醫院招聘護士什麼時候
沒有固定時間的,不過年後這段時間,好多醫院都出了招聘公告的,你應該趕緊去找找了,衛生人才網上這種信息很多的。
⑤ 請問武漢市中心醫院招聘護士程序和要求
最開始你去面試來,帶上簡歷和之前在自學校的各種榮譽證書,簡單自我介紹(介紹自己的工作學習經歷經驗)後,回答面試官的一些常識性問題,一般很好回答,都是關於護理方面的,大概幾十分鍾後就能結束流程.然後會告訴你過幾天(如下星期一得到能給你回復).如果你得到通知叫你去上班了,說明第一關你過了,一段時間(大概一個多月)然後有測試和工作匯報,這一關過了,那麼恭喜你.
⑥ 一級醫院招聘護士有什麼要求
醫院分成三級十等抄,一級是指農村襲鄉衛生院,城市街道醫院等
二級是指市,縣醫院等
三級是指全國,省,市直屬的市級大醫院等。
招聘最基本要求,取得執業證,通過聘用考試和面試。每個醫院都不一樣的,有得還操作考試什麼的!
⑦ 醫院負責招聘護士的是哪個部門
以前都是叫人事科,現在比較先進的醫院都叫做人力資源部門!人力資源部門的職專能也在發生著變屬化,職能正在變大,培訓策劃,人才發展等等,如果一個醫院的人力資源能夠做都很好的話,對於醫院未來的發展來說相當的重要!
⑧ 我想請問下社區或街道衛生服務中心的護士工資待遇怎麼樣呢
社區衛生抄服務中心護士襲/護理人員工資待遇,護士/護理人員平均工資為3106元/月,其中47%的工資收入位於區間3000元/月以下,35%的工資收入位於區間3000-4000元/月。據分享數據統計,社區衛生服務中心護士/護理人員平均年終獎為3063元。
人員性質及基本待遇普遍待遇:新招聘備案制人員薪酬待遇參照單位同等崗位執行,並按規定繳納五險一金。
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護士招聘基本條件
1、具有中華人民共和國國籍,擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行;
2、年齡在18周歲以上、25周歲以下(1994年1月至2001年1月期間出生)
3、具備正常履行職責的身體條件;報名表中填報信息與真實情況不一致,影響考試公正性的,取消考試資格或聘用資格。
4、報名者本人身份證、學歷證書、本人近期二寸免冠正面彩照2張、《崇川區觀音山街道社區衛生服務中心公開招聘護理工作人員(備案制)報名表》(附件2)及報考崗位要求的畢業書、執業證書、就業經歷證明等相關佐證材料原件、復印件各一份。