電廠機組長待遇好嗎

❶ 想了解一下電廠職位... ...

又是你啊，我再來回答你
1)在電廠里最佳的崗位是運行，就是在集控里值班，沒專什麼可解釋的，專屬業對口
2）前景嘛，電廠的核心部門，穩定，但枯燥
3）運行一般是這樣的：新員工實習-巡檢-主值-機組長-值長
到值長後再升就脫離生產一線了，可能由機組長或值長轉為專工-車間副主任-車間主任，再往上就不好說了，一般的人35-40歲升到值長，除非你關系硬，可能會早點。
薪酬方面不好說，因為各個電廠不一樣。我們這從巡檢到值長：6W~8W 8W~10W 10W~13/14W 14W以上，一流的好電廠（可以理解為大容量新電廠），在這個數上乘個2，不過是很難進的，看機會。
4）運行的工作環境是生產一線最好的（集控室），但生活方式嘛。。。。。。要倒班，有白班，有夜班。我們這是5班3倒，上7天歇3天。
如果到其他崗位的話，拿維護/檢修來說，正常的上班歇班，但到了機組大小修的時候就要一直盯著，不能出問題，因為和獎金掛鉤呢，一大筆數目呢
夠詳細了吧，有其他的在網路里問我吧，呵呵

❷ 電廠集控運行的職位等級是怎麼分的

崗位一般分為：實習（一年），巡檢，副操，主操，機組長， 值長等、要求巡檢最專低（中級工），副操一般需屬要大專以上學歷（高級工），3年工作經驗，主操5年。

❸ 電廠工資待遇怎麼樣

不同工作崗位有不同的作息及工資待遇。主要分集控運行、檢修維護、經營管理。集控版運行是發電廠的核心，權企業存在的根本，平均工資高於其他兩類工作，一般是五值四運轉或六值四運轉，四運轉就是每天上六個小時，一周輪四天，休三天，需要倒時差。（不過習慣就好了）檢修維護是對機組設備進行維護，分各種專業，如汽機、鍋爐、電氣、繼保、熱控等，新廠設備新工作強度較小，老廠設備陳舊工作強度較大。經營管理主要就是除以上兩項以外的其他工作，如財務、人力資源、燃料、物資、安全監察等。發電廠一般情況下在城市郊區，北方電廠工資水平較同區域企事業單位平均水平稍高，南方反之，這也與地域差異不同，不能以偏概全。希望能夠幫到你

❹ 電廠待遇怎麼樣

比較籠統，風力發電受季節的影響，水力發電不了解，核電效益比較好，火力發電受煤價影響，近兩年的效益都比較差，所以收入不高。

❺ 一般電廠的待遇如何福利怎麼樣

五大發電集團的待遇不錯，一般新電廠度是從學校招人。領導層是從別的電廠吊的。一般的熱電 自備電廠就不怎麼樣了。福利還是比較有競爭力的 相比當地的一般企業

❻ 請問電廠的工作環境怎樣，待遇如何

電廠的工作環境要看是什麼工種。如果是輸煤運行，上班有相當多時間需要到輸煤版系統區巡視和處理問題，到權處是煤粉塵，工作環境不好。如果是機組運行，空調房間里坐著，監控儀表盤或者計算機屏幕，有時有一些操作，比較輕松，就是需要值夜班，一般都是5班3倒。
電廠待遇相差很多，如果是中電投集團公司的下屬電廠就慘了，一般員工只有3-4千元（稅前），只有運行人員有補貼，能夠多賺一點。如果是大唐國際或者華能集團公司的，工資就高了，6-7千元也是一般的。

❼ 為什麼電廠的員工工資那麼高，待遇那麼好在線等 謝謝

由於來工作比較辛苦，有害氣體較多，自呼吸道容易感染，工作危險，所以工資普遍高。

❽ 電廠工作好嗎

1 發電廠屬於各個不同的集團公司，互相之間的工作相差很大，有一些回老舊電廠職工工資極低，但是答福利還是可以的。只有能夠盈利的大型新建電廠，工作水力能夠高一些，但比起電網公司還是差很多；
2 電廠的工作環境相對於其他工業還可以，尤其是新建電廠，自動化水平高，工作環境相對較好。不過如果去搞設備檢修，那麼工作環境也就不好了；
3 電廠對於計算機專業人員需要不多，雖然電廠都採用計算機控制，但是需要是熱工控制人員，而不是計算機人員。計算機有問題有集團公司專門搞計算機的人來管理；
4 本科生進入遠離城市的大電廠，如果自己情商比較高，還是很有前途的。現在幾大發電集團公司的中高層領導，都是從這種基層單位上來的。如果情商不高，又處於競爭很激烈的好電廠，上去的機遇就很少了。有一個遠離城市130公里的大型電廠，要招一批後備幹部，前提條件是大學本科、黨員、3年工齡。結果全廠只找到2個。

❾ 電廠 機修工待遇如何，屬於企業裡面什麼層次，前途如何，是電廠正式工還是外包公司的人我是四川的

1 要看是老電廠還是新電廠。如果是建設已經近20年的老電廠，當時內部設置機修工這專個崗位，屬屬於電廠正式編制。如果是近10幾年新建的電廠，已經不設置機修工這個崗位了，沒有正式編制。只能是外包公司的崗位；
2 電廠主業是發電，所以只有與發電有直接關系的崗位才是一線崗位，例如機組運行、輸煤系統運行、化學水處理運行等，機修工崗位在電廠是與發電沒有直接關系的崗位。崗級較低，與檢修維護差不多。

❿ 電廠都有什麼職位

電廠裡面運行的崗位有很多，應該按專業劃分，主要的是集控運行，內然後其他的外圍運行崗容位，有化學，輸煤，除灰，脫硫。
待遇較好的是集控運行，因為管轄的都是主要設備，集控有分有三個專業：電氣、鍋爐、汽機。
運行當中，各專業統籌由值長管理，然後是各專業的班長（主值）管理自己專業的員工。
一個運行班的人員配置大體為：值長1個。
集控：每台機組各一個主值（機長），兩個副值，兩個熱機巡檢，一個電氣巡檢（有些廠是兩台機一個電氣巡檢）。
化學：一個主值（班長），一個副職，兩個巡檢。
除灰脫硫：一個主值（班長），兩個副職，兩個巡檢。
輸煤:一個主值（班長），還有翻車機員，配倉員，還有每個轉運站一個人。輸煤配置的較多。

我說的這些人員配置及工作劃分是現在新建電廠（單機600MW）里的人員配置和劃分，比較精簡。

如果你要進電廠，最好別干運行，壓力太大。地位不怎麼搞，怎麼說也就一個工人。如果實在要干運行，盡量到集控，有保障點，錢也拿的多些。

還有個忘記說了，就是干運行老是要考試，呵呵，而且最容易被考核。。。
希望你能進軍辦公樓 哈哈..做個小白領才舒服...