富士康本科生工資待遇
❶ 大學生在富士康的待遇有多高
三、富士康大學生紛紛離開
雖然有四五千的工資,但是對於大學生他們來說,加班是他們最不能承受的,長時間的加班加上頻繁的次數讓他們認為這么點工資並不高,而且工作強度是令人難以想像的,升職空間的狹小,如果繼續留在富士康,這輩子就註定是個普通工人了,與其留在這里每天重復同樣枯燥的生活,還不如去外面的世界闖一闖,即使失敗了也證明自己曾經努力過,不甘願一輩子都花在富士康。
❷ 本科生進富士康能拿多少工資
對滴···就是3200·如果你有對口經驗的話可以談到3500···如果經驗不對口的話,還不一定給你3200
❸ 富士康的工資待遇怎麼樣
招聘條件:
1.年齡條件:16.5周歲—40周歲,男女均可。
2.身體條件:身體無傳染性疾病、刺青(小范圍),煙花(3個以下),手腳靈活
富士康招聘http://www.weichuanghr.com福利待遇:
1、薪資:試用期底薪1800元,轉正後2000元,平時1.5倍,雙休日2倍,法定節假日3倍,每周至少休息一天、每天加班不超過兩個小時,綜合工資3000-5000
2、工作時間:正常工作時間為每周5天,每天8小時工作制,每周至少休息1天。
3、勞動合同:公司依法與每位員工簽訂勞動合同,表現優秀者有機會轉為技術員或管理幹部。
4、伙食安排:餐費打進員工工卡在餐廳刷卡就餐,早餐麵包、雞蛋、豆漿,中餐二葷一素一水果,晚餐二葷一素,夜班另外提供夜宵,正餐標准。
5、住宿安排:標准員工公寓8-10人間,有獨立的陽台、衛生間、涮洗池、洗澡間。員工宿舍設有中央空調及暖氣,冬暖夏涼,提供熱水洗澡、公共區域提供自飲飲水機。公司設有大型洗衣公司,為員工免費洗衣,生活環境優越。
6、廠房配有中央空調、員工享受僱主保險、醫療保險及各項社會保障。員工每年除發12個月薪外,另依工作表現發放年終獎金。滿
12個月發放15個月的工資,每年年終有盛大摸彩活動。
希望對你有幫助,望採納。
❹ 揭秘:大學畢業生去富士康工資是多少
富士康新進本科生員工1900的底薪,三個月後2300的底薪,加班多少每個部門都是不一樣的,版具體還要看你分到哪權一個部門。
富士康沒法做前6個月都是950一個月,生活補助240塊每月一天只能刷三次超過了只有自己買單。還有住房和物業費和政府說的兩樣,3月份來的要交250押金而政府招一個人給富士康,富士康反給政府2000塊錢每個人。
❺ 一本985的畢業了兩年的本科生,去富士康薪水是多少在線等
呵呵,我們部門兩個985本科生基礎工資6000,比某些十年員工都多,只在產線待過的就別說2000了初中高中才這么點,大專都差不多2550底薪
❻ 我有本科學歷,想進富士康,待遇大概是多少
為什麼想去富士康呢?我以前的同事跳槽去那裡,感覺每天都過得很不開心,如果有別的選擇,最好做一份喜歡的工作吧!對於自己的身體也是有好處的
❼ 跪求富士康本科生待遇
我還沒進去之前跟你想法差不多,進去幾個月你就知道你現在問的問題是多麼「有趣」。版
首先權,本科進去待遇還算不錯的,記住你拿人家多少錢就得幫人家做多少事,大多時候是超負荷的。
其次,發展空間看你自己的能力和機遇。
然後,待上幾年你指的是幾年呢?反正你待的越久職位就越高,慢慢熬唄。獲得待遇當然跟你的資位成正比。
最後1-3-3,是一個留才計劃。具體如下:
1-3-3可以理解為:在某一個單位工作崗位上工作滿3年,且連續兩年績效考核都是甲等以上,無記過行為,你的上司就可以提報你簽1-3-3合約。
簽了1-3-3後,在今後的3年裡,你除了正常的月工資外,還可以領到9個月的底薪,前三年每年大概在7月份可以領到2倍的底薪,最後一次可以領到3倍的底薪工資,最後一次是在合約滿期後的半年之內,即如果你是7月份簽的合約,那麼在次年的1月份前可以領到最後的3倍底薪。
PS:9月12號你應該錯過了校園招聘時間,還是已經上了想在這邊了解具體情況?不管怎樣,祝你順利!!
❽ 大學生進富士康上班工資多高,有發展前景嗎
本人就是從富士康出來的,沒待滿三年。
由於富士康分了很多事業群,我所屬的是鴻准事業群。
待遇問題分這幾點回答:
第一,按照比較不錯的表現,五年應該是師四,本科畢業進入是師二,差不多兩年升一級。
第二,15年的時候有過一次大的調薪,師四的底薪八千到九千左右,一個月加班36小時,扣去五險一金差不多到手也是一萬。
第三,每年三次獎金,春節、端午和中秋,差不多到手有五萬。
這樣就清楚了,年薪到手17萬。
對了,當時我是自動化設備處的,我說的只是自動化部門的工資,其他崗位肯定會低點,差不多能有12萬。
就說這么多吧!
網友五:
大學生現在進富士康不是一個好時機。
我是10年進的廠,看著富士康效益越來越差,管理越來越爛,加班越來越少,也沒什麼干勁了,不是做不好,而是做的再好也沒什麼用。
就算是你的,你不會溜須拍馬,做的再好也不會給你。
不過現在大學生進來普遍資位師2,試用期底薪也就3500-到4000吧,算上加班費月薪應該有5000的樣子,這個要看部門加班多少(普遍36個小時)。
五年過後混的好的話還能升個師4,不好師3到頭了,工資加獎金也就10-15萬的樣子吧,在往後想漲拿工資那是很難了,他只會讓你越來越失望。
❾ 本科畢業兩年進富士康能拿多少工資
富士康新進本科生員工1900的底薪,三個月後2300的底薪,加班多少每個部門都是不版一樣的權,具體還要看你分到哪一個部門。
富士康沒法做前6個月都是950一個月,生活補助240塊每月一天只能刷三次超過了只有自己買單。還有住房和物業費和政府說的兩樣,3月份來的要交250押金而政府招一個人給富士康,富士康反給政府2000塊錢每個人。
說實話,有的人會很少,有的會很多,也要看自身能力。