四川哪個市教師待遇好

『壹』 四川阿壩州公務員和教師那個待遇好點

先了解下兩者的區別，再自行判斷
編制不同
1）公務員編制：公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制，國家財政負擔工資福利的工作人員。所謂「公務員編制」的正規名字其實應該是指「行政編制」;國家財政負擔，就是大家說的，「納稅人養著的」、「吃皇糧的」；
2）事業編制：這是中國特色的一類東西，事業單位本質是社會服務組織，介於行政機構和企事業單位之間;或者說，都有涉及。總之，涵蓋特廣，成分特雜。大概分以下幾類：全額撥款、參照公務員、自收自支、財政補貼。具體分類區別就是其經費來源不同。另外，就事業單位的編制而言，很多部門都是既有行政編制，也有事業編制。

2.待遇不同
1）公務員的工資收入是按照《國家公務員管理條例》的規定發放，並根據國家財政狀況進行調資。
2）事業單位人員的工資收入一般不受國家約定，由各事業單位根據市場情況而定。事業單位的工資形式有三種：一種是全額參照公務員待遇，全額國家財政撥款，像林業局;一種是差額的，國家給幾個百分點，然後自己單位給你發幾個百分點，像公立醫院。一種就是國家只管編制和政策，不管工資，像一些博物館。
註：國務院發布《關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》，破除養老保險「雙軌制」後，公務員和事業單位在養老保障上已沒有多大區別。
3.晉升途徑不同：
公務員走的是級別晉升，事業編則走的是職稱晉升。
4.崗位設置不同：
公務員多是行政管理崗（當領導的可能性大一點），事業編多是技術崗。
主觀上每個人都會有不同的想法，主要還是看自己喜歡哪個行業吧，主客觀結合，然後再評判哪個職業更適合自己。

『貳』 成都哪個區教師待遇最好

都差不多，只是錦江區的教師要吃得開些。

『叄』 四川達州的教師待遇具體怎麼樣

達州的抄教師待遇我不清楚，但是我非常清楚我們這里待遇，而且都是西部，應該差別不大！
我們這里教師待遇分四塊，一是工資，而是第十三個月工資，三是考核績效，四是年終績效，
以剛剛考進來的為例，工資一個月能拿到3300元左右，第十三個月工資總的兩千多，平均每個月200左右，考核績效一個月600左右，年終績效目前是48000，平均每個月工資8000多點，年收入十萬多點，另外還有公積金和五險，這些全部加起來大概有三萬多，特別是公積金有一萬多，養老保險一萬多，醫療保險一個月三百左右！

『肆』 請問在成都，教小學好還是高中好呢從待遇、前景、壓力等個方面考慮成都哪些地方教師待遇比較好呢

本人以前也來是補習班老師。我個自人覺得教小學比較好。待遇上面其實國家給的都差不多，關鍵是小學的補習班太多，望子成龍，名師堂等等，基本補的是奧術和作文，你如果在這方面比較強的話完全可以在假期和補習學校聯系一起補課，一個假期收入也很可以的，難度不大。高中的補習范圍就比較大了，不管是假期還是平時都可以補課，很多學生在周末或是晚上都在找老師補，雖然說不能補課，但是家長只要願意就能補，重要的是要有效果。前景方面：其實都差不多，現在國家政策就那樣。壓力方面，小學的要小些，因為小學的題比較簡單，理解起來稍微容易，而高中，處在叛逆期的孩子不是很好管，而且存在偏科，補習起來有難度。

『伍』 四川的宜賓省中的教師待遇的具體情況怎麼樣啊比如工資，福利保險那一類。。求了解情況的進來講講~~~

省重點高中
暫未實行績效工資，如果是新人，基本工資900+，加上課時費，補課費等等學回校的收入，答基本上扯平
每個月有2000+，注意，我說的是加上期末考核等費用，再平均的數據，這個工資水平在宜賓屬於中等偏下。工作來講，教學任務一般較重，年輕人嘛，多鍛煉。至於地位，表面風光，內心彷徨。福利保險之類的學校會為你購置五險一金，
這個在哪都差不多。總體來說，如樓主有才，建議不要跳入這個火坑，如執迷不悟，那恭喜你了，餓不死那是肯定的了。
回答完畢，如有疑問，請留言
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九級
宜賓不是如此哈

『陸』 四川當老師天府新區好還是高新區待遇好

都好，短期建議高新區，長期建議天府新區。因為涉及買房，目前高新區比天府新區貴

『柒』 成都的小學教師一般是什麼待遇就是工資福利什麼的，應屆師范生，望了解的朋友說一下，謝謝

老師的待遇，一般由基本工資+績效工資+福利構成，有些老師擔任了班主任、年級主任、教研組長、教務等職務的，還有一定的職務津貼。基本工資一般都不高，實行績效工資改革後，也遭到了很多老師和專家的質疑，認為這種改革忽略了教育的特性，影響了老師的工作積極性。

在一般人心中，認為成都牛校的老師，工資一定是最高的。其實從小編了解到的信息看，這個判斷並不準確。比如四七九和師大附中、川大附中這些公辦牛校，老師的基本工資並不高。成外、實外、嘉祥這幾所私立牛校的老師待遇，雖然比四七九的老師要稍高一點，但其實也高不了多少。

小編了解到的信息是，四七九老師的待遇，如果是年輕老師，工資一般在2600左右，加上績效和福利待遇，能達到4500元左右;中級職稱的老師，基本工資在3200左右，加上績效和福利等，能達到6000元左右;高級職稱的老師待遇，基本工資加績效和附錄等，能達到8000以上。

成外、實外和嘉祥外國語學校的老師待遇，如果是年輕老師，待遇在4500左右;如果是中級職稱老師，待遇在7000以上;如果是高級職稱，待遇一般在10000以上。但私立學校老師的五險一金，趕不上公辦學校。

此外，民間和網路傳言稱，四七九和成外、實外、嘉祥等牛校的老師，有一部分利用業余時間，在外面的培訓機構兼職上課，也有部分老師自己租用一套住房，或者在自己家裡收學生補課。由於這些老師出身名校，學生們參加補課的比較多。

一般每月四個周末上課下來，補課收入遠遠超過他在公辦學校的工資。據無法證實傳言的說，有的老師一個月的補課收入，可以達到4、5萬以上，收生少的老師，月收入也在2、3萬以上。老師們也是蠻拼的，這樣下來，他們幾乎沒有休息時間，為了娃娃，很辛苦的，掙的也是辛苦錢。

在公辦中小學中，老師待遇也因地域不同而不同。雖然同為公辦學校老師，中學老師和小學老師的待遇，也是不一樣的。

從成都6個中心城區的老師待遇來看，錦江區老師待遇比較高，其次是高新、青羊和武侯，然後是金牛、成華。成華區老師待遇排在最後。

成都老師的平均工資：

從圖表可以看出，成都老師的收入，在3000-4500的佔比最多，達到33.4%，工資在4500-6000元的，佔比25%在2000-3000元的，佔比6.2%，依然有1.1%的老師收入，在2000元以下。

『捌』 成都市在編教師的待遇和工資怎麼樣

其實照現在的形勢看，全國教師的待遇都在提高，無論哪個城市老師的地位也在上升，從前景來看，也是個不錯的職業，而且國家一直有政策支持提高教師待遇和工資，所以，想當教師抓緊吧

『玖』 全國教師曬工資，到底哪個省教師工資比較高

形成鮮明反差的是教師的收入水平。據統計，2013年，中國在崗教師的平均年薪為42782元人民幣（約6971美元），而比利時、韓國、德國、美國、日本教師的平均年薪都在4萬美元以上。中國教師工資大約為比利時的1/7，美國的1/6，巴西的1/3，在被調查的國家中排名墊底。

現狀：看一看全國各省區教師的工資條（僅供參考）

華東地區——

1、山東：山東青島某縣級市小學一級教師，教齡21年，現在漲工資後卡發5195，今年發去年的13月工資6729，取暖費每年2100，公積金每月1800，每月績效200，半年一發，過節費已經隨工資打卡里了，所以過節就什麼都沒有了。

2、江蘇：小學教師，江蘇，工作第五年，12級工資3720，績效一萬一左右一年，十三個月只有基本工資兩千，其他全無。

3、安徽：安徽農村教師，中學二級教師，工作五年，每月打卡工資1895元，住房公積金1162元。

4、浙江：浙江湖州安吉初中教師，4年教齡，打卡每月2800，公積金2000，年終發了21000，包括什麼晚自習加班什麼的吧。

5、福建：福建浦城縣，農村小學，每月打卡1866，農補每月300，績效每月600左右，其他沒有。

6、上海：調查顯示，受訪者月薪平均數為5198元。100%的受訪者有五險一金，基礎社保福利覆蓋完備。

華南地區——

7、廣東：小學教師，佛山，新教師，工資：5600，各種福利2W多。

8、廣西：小學，廣西柳州。16年。小教高級，2600元（扣完後），半年4500元，其它全無。

9、海南：中學二級教師，工資為每月3500元，實發工資，如果在市內租房子住，生活是挺艱難的。實話。

華中地區——

10、湖北：湖北武漢，經濟落後的一個老城區，普通高中，工作十三年，中學高級未兌現，拿中一工資，兩個班非語數外，每周8節課，2個自習，崗位工資+薪級工資+住房補助+醫療補助+月績效一共3328元。

班主任誤餐補助440，班主任月補貼300，周六值班300，補課費財政發放，一個半小時晚自習發80元，高三再加10元，一般每月晚自習費700元，每月醫保卡發120元，每年可報銷3000元醫療費，每月公積金1100元。

年底績效工資班主任拿16000元，高三獎金6000到1萬多元不等，高三旅遊費4000元，去年暑假補績效發了13000，不知道今年有沒有，平時期中期末考試有一點獎勵，高三四次調考獎金2000元，但要和成績掛鉤，另外年節有些小福利，不多，參考武漢新房均價12000。

11、湖南：湖南一少數民族高山地區（1800米）距離縣城60公里，教齡：8年，職稱：小一，月工資：打卡1800左右+180元每月高寒補貼（其他鄉鎮沒有）+360元每月人才津貼。績效工資：5000元左右每年。其他：節假日不準發補貼，全年只有教師節學校食堂聚餐。

12、河南：河南的一個老教師，教齡已經35年了，一級教師，現在月工資加績效才領到2800多元。

13、江西：高中教師，江西贛南，縣城，教齡6年，中二，工資12檔，打卡2220，績效一個月800，自習等辛苦費一個月400（學校的錢發），班主任津貼160，高三教師營養費90一個月。補課費按50元一節算，高一高二補課一學期普通教師有3000——4000，班主任多1500左右，只周六補課。高三大概翻倍，因為周末補2天。學校福利：無！經常扣稅，一年下來要扣200左右的稅。

華北地區——

14、北京：正常收入每月不超過5000，班主任有班主任費但是也就23百元每月，高級教師職稱每月能多拿個大幾百元。也有人說，一年到手10萬左右，工資6k，補發工資大概一年2萬多不到3萬。

15、天津：小學，天津市西青區、5年小一、月薪5000左右。福利：公積金4400每月，學期末績效獎勵2000，13月工資。

16、河北：高中、中一，實際中二工資1690，績效半年2400。

17、山西：山西一個市，工作十年，工資2200左右徘徊，績效一年5000左右徘徊，無福利，自習白上。

18、內蒙古：內蒙，小教一級。08年上班。打卡3070，績效一年7000多，別的沒有。

西北地區——

19、寧夏：基本工資、工齡工資、偏遠山區補助、績效工資，每月扣除五險一金後到手2460元，年底有5000元的效能工資。

20、陝西：中學（初中），陝西渭南市鄉鎮，6年，中教二級，950元，績效：每月1720元。節假日過年無任何補貼。

21、甘肅：高中教師，甘肅，鄉鎮，高中4年教齡，中二，到手3000-4000，績效工資一年只有1400。

無任何節假日福利。取暖費一年3000，冬裝費2000。

西南地區——

22、四川：四川農村鄉下老師，教齡兩年，卡發工資2838.3。一年績效六千五左右。節假日不發錢（但每年會去聚餐遊玩一次）。會發一些過節禮物：油，水果、紙巾、米什麼的。

23、雲南：昆明，高中三年，工資2300，績效10000一學期，年終獎12000。平時班主任福利500每月過節至少1000。

24、貴州：貴州小學教師，教齡三年，中小學三級，打卡：3681，績效一年一次：8500，沒有其它福利。

25、西藏：初中教師，西藏林芝地區，教齡6年，工資最初3400，調整兩次3900到手工資，沒有績效沒有福利節假日也沒有。本人在縣里！應該要漲工資，漲了估計五千五六的樣子。

26、重慶：重慶梁平縣，初中教師，中教二級，工齡三年。打卡1900多。年績效6000多，班主任津貼2500，去年有物價補貼一萬，今年不知道有沒，節假日全年加起來不超過2000福利。去年全年收入不加公積金大約在四萬多點，加上公積金接近五萬吧。

東北地區——

27、遼寧：沈陽，小一，工作七年，2800餘，全年福利400。不多，很窮。

28、吉林：吉林省公主嶺市，小學一級教師，教齡十五年，卡工資2761，績校無，福利無，病假一天扣30，所以不敢病，挺著。

29、黑龍江：黑龍江縣城小學，工作31年小學高級，卡發3114（年末一起扣公積金百分之八扣完每月2865元），沒有績效工資，班主任費每月14元，取暖費沒有。有第13個月工資（13年和14年按全額給的，以前發工資的前三項）。

『拾』 四川瀘州和重慶哪個地方教師待遇好些

一般來說是重慶，不過要看是什麼學校
具體問題具體分析,樓上說的太絕對了