三聚環保待遇

A. 三聚環保怎麼樣

還可以，建議還是多比較幾家，比比服務、質量、售後以及口碑！堅守貨比三家不吃虧原則！希望能夠幫助到您，祝您好運，望採納.....

B. 北京三聚環保新材料股份有限公司怎麼樣

簡介：北京三聚環保新材料股份有限公司（簡稱「三聚環保」）成立於1997年，是「中內關村科技園區」容的高新技術企業（證書號0411008A04954），主要從事催化劑、石化助劑和催化新材料的研發、生產、銷售及相關的技術服務，產品廣泛應用於煉油、化工、天然氣、化肥等領域。
法定代表人：劉雷
成立時間：1997-06-03
注冊資本：235050.3951萬人民幣
工商注冊號：110000002472736
企業類型：其他股份有限公司(上市)
公司地址：北京市海淀區人大北路33號1號樓大行基業大廈9層

C. 北京三聚環保新材料股份有限公司怎麼樣

還可以吧...海國投下屬的...應該算大公司了

D. 中磊會計師事務所為什麼沒有查出來

被撤銷證券服務許可後，中磊IPO項目、常年年審、新三板、債券涉及的90個項目，將全部被更換事務所，其中大部分項目已經隨著流動的人員到達新所。中磊再次考問中國會計界的職業良知和職業操守。從中磊所的『沒落』來看，它不是第一個，也絕對不是最後一個。

90項目全線叫停

5月10日，證監會處罰中磊會計師事務所當天，中磊河北分所官方微博發文章感慨：「一個人害了一個事務所，一個人砸了800多人的飯碗。」

據了解，應監管層最新要求，不管是IPO項目，還是新三板、債券承銷項目，凡所聘審計機構為中磊會計師事務所的被要求一律替換。

統計顯示，截至5月24日，由中磊會計師事務所作為審計機構的共有12家擬IPO公司、44家上市公司，這些項目必須全部更換事務所，不僅如此，中磊此前審計的19個新三板項目、15個債券項目，合計90個項目將被要求全部變更事務所。

日前，泰豪科技已經將審計機構換成了大信。公司公告稱，通過了聘請大信為公司2013年度審計機構的議案。其2012年的審計報告是由中磊出具的。

除了轉入大信之外，中磊旗下也有團隊轉向利安達會計師事務所。近日，河北宣工發布公告稱，公司因為「關注到證監會官方網站關於通報萬福生科涉嫌欺詐發行及相關中介機構違法違規案」，決定解聘中磊，改聘利安達。這也成為首家明確說明因「中磊失職」而宣布改聘的公司。

此外，中南建設、三聚環保、長春高新、中江地產、成城股份、江中葯業、長百集團和豐林集團也已發布變更會計師事務所公告。公告原因為：「因中磊會計師事務所原為公司提供財務報表審計工作的執業團隊擬整體轉入某會計師事務所。為保持公司外部審計工作的連續性和穩定性，擬聘任某會計師事務所為公司2013年度財務報告的審計機構。」

而12家擬IPO公司更成為業界關注的焦點。據同花順iFinD統計顯示，在擬IPO排隊企業中，由中磊所王越擔任簽字會計師的有兩家，分別是廣西華錫集團、深圳中航信息科技產業。一位不願具名的投行人士向記者透露，因為萬福生科造假一事在去年被曝光，深圳中航在今年年初已有預感，會計師事務所也提前向中航打招呼，提醒做兩手准備，目前股東正在考慮換一所規模更大的會計師事務所，選擇四大的可能性較大。

此外，還有中礦資源勘探、江西3L醫用製品等多家擬上市公司在接受記者采訪時表示，他們均已經在開展更換會計師事務所的工作，而找新的審計機構進入也意味著公司此前的審計費用「打了水漂」，所有的審計費用都要重新支付一次。

合夥人制度風險難控

從會計師事務所分分合合的江湖來看，在遭處罰後合夥人選擇帶項目「跑路」，主動「被吸收合並」似乎成了會計所「金蟬脫殼」的潛規則。

今年2月27日，因「綠大地事件」，昔日的華南第一大所深圳鵬城事務所被撤銷證券服務業務許可。而在事發半年前，深圳鵬城會計師事務所就被國富浩華吸收合並，大部分從業人員和業務進入國富浩華，最後留一個空殼公司給證監會處罰，即使撤銷其證券業務資格，在行政法律責任上也僅僅是「走形式」。

如今，隨著中磊部分工作人員的離職和審計項目的流失，中磊事務所已被一分為三，主要被三家事務所瓜分。其山西分所和江西分所在最近兩三個月內並入大信，上海分所並入利安達，廣東分所在一周前並入中興華富華，行動蹤跡亦步鵬城後塵。

這種「金蟬脫殼」的方式並不能一勞永逸。會計師事務所的江湖中充滿了各種驚人的「巧合」和「輪回」。

「綠大地出事，鵬城所有人投奔天健所，沒料到天健所最近又栽在了海聯訊的手裡；萬福生科出事後，中磊所中有人投奔大信所，沒料到天能科技又把大信所給帶溝里了；中磊所也有人投奔利安達，沒料到華銳風電和天豐節能又出事兒了。一旦這些公司相應問題被坐實，負責審計業務的會計師事務所恐怕也要遭到嚴懲，恐怕又會有第三個、第四個鵬城或中磊產生。」一名資深會計師如此感嘆。

有知情人士透露，目前利安達內部也已開始分裂，有一個合夥人帶旗下團隊去國富浩華；另有合夥人帶團隊去中瑞岳華，剩下的繼續留在利安達。

在業內人士看來，證券服務許可的取消大傷會計師事務所元氣，「算中磊比較倒霉，沒有享受到短期停業的『待遇』，直接被開除了。好在會計師可以換陣地，合夥人受的影響不大。」上述資深會計師表示。

據其介紹，會計師事務所採用的是合夥人管理模式，有的合夥人在具體操作中會搞類似「包工頭」的模式。即項目接過來後，會計師事務所承接公司的審計業務，有「包裝」需求的公司還可以跟合夥人設立的咨詢公司簽訂合同，這樣在審計費用之外，公司還要支付咨詢費。「當然，這個『包裝』不一定是指造假，有的財務數據在規則之內是可調的，當然，也不排除有造假的公司。」

而從實際處罰的情況來看，對會計師的懲處，行政責任偏多，但缺乏對刑事責任和民事責任的追究。在萬福生科事件中，簽字會計師受到終身證券市場禁入的處罰，這在歷史上已經是最嚴厲的處罰。

「這幾乎是違規『成本』的上限，缺乏威懾力。」在中銀律師事務所合夥人劉素梅看來，證監會對中磊會計師事務所的處罰仍然太輕，「像金蟬脫殼這樣的做法會導致整個行業產生僥幸心理，被撤銷證券業務資格的團隊早已『整體轉入』其他事務所，使得處罰無法落到實處。」

所以說，撤銷會計師事務所的證券業務資格並非萬事大吉，怎樣避免「重復同樣的故事」才是根本。對於如何減少同類案例的發生，中銀律師事務所劉素梅律師建議，既要加大對失信主體的處罰力度，又要追究合夥制度產生的連帶責任，促使會計師事務所加強內控，減少利益沖動。

E. 請問北京三聚環保有限公司怎麼樣待遇方面有人知道嗎

我覺得每個公司待遇都與個人能力掛鉤，如果你有工作經驗，待遇就高，沒有經驗，相對少些，關鍵在於個人。
這個公司挺好的，凝聚力與企業管理都很好。

F. 北京三聚環保新材料股份有限公司的企業文化

三聚環保自創立之初就非常重視企業文化的建立，高層領導認識到企業文化是管理制度所不能替代的，其核心就是企業精神，是公司發展的基石。因此公司竭力塑造「決策民主化、管理科學化」的企業「參與文化」，樹立了「以人為本、科技創新」的經營理念和高科技企業的良好形象，形成了「敬業和創新」的核心精神。 公司實行「以德為先，以才為翼」的識才用人策略，靠事業聚人、發展留人，待遇安人和感情維人。 倡導員工自我實現與公司發展緊密相聯的共同價值觀，鼓勵員工提合理化建議，推出了一系列關心員工精神文化生活的具體措施，使廣大員工產生了強烈的主人翁精神和歸屬感。公司為各類人才提供了廣闊的發展空間，同時也取得了吸引人才、凝聚人才的鮮明效果。
在「以人為本，科技創新」的經營理念下，公司實施「人才—市場—科技 — 產品—市場—資金 — 人才」的資源滾動發展戰略。以高新技術為依託，以優秀人才為根本，不斷強化「科技領先，產業報國」的經營宗旨，始終把目光聚焦在石化領域新型環保材料的研發上，推出全新的石化環保新概念，逐步實現管理科學化、營銷網路化、產品系列化、生產規范化、市場國際化。
三聚環保願以一流的產品、優質的服務 和良好的信譽 ，竭誠與國內外客戶開展廣泛的合作， 攜手迎接機遇與挑戰， 為改善人類生存環境而不遺餘力。

G. 北京三聚裕進科技發展有限公司怎麼樣

簡介：注冊資本來5,000萬美元，其中北京自三聚環保新材料股份有限公司以擁有的位於北京市門頭溝區石龍經濟開發區華園路4號的現有國有土地使用權及地上房屋建築物作價1,000萬美元對三聚裕進進行出資，占注冊資本的20%；裕進公司以現金出資4,000萬美元，占注冊資本80%。
法定代表人：梁少霞
成立時間：2012-04-27
注冊資本：5000萬美元
工商注冊號：110000450204822
企業類型：有限責任公司(台港澳與境內合作)
公司地址：北京市門頭溝區石龍經濟開發區華園路4號

H. 沈陽三聚凱特催化劑有限公司怎麼樣

沈陽三聚凱特催化劑有限公司是北京三聚環保新材料股份有限公司的子公司，位於沈陽經濟技術開發區細河八北街10號，佔地面積150畝，年生產能力4000噸催化劑，主要產品有加氫精製催化劑、有機硫催化劑、脫氯劑、脫砷劑、脫硫劑等。公司產品和技術廣泛應用於石油液化氣、天然氣、汽油等氣液物料的凈化脫硫及其他有害物質的脫除。產品質量精良，多次榮獲化工部、遼寧省和沈陽市的優質產品獎和新產品獎，並且在同行業中率先通過ISO9001質量體系認證。並與北京科技大學、中國石油大學、中科院大連化物所等科研單位合作，將成為東北地區生產催化劑最大的生產廠家。
沈陽三聚凱特催化劑有限公司（簡稱沈陽三聚凱特）位於沈陽經濟技術開發區細河八北街十號，公司佔地150畝，具有年產6000噸催化劑及催化劑系列新產品生產能力。沈陽三聚凱特公司是由原國有企業沈陽催化劑廠（成立於1956年）改制而來的，注冊資本27500萬元，是國內生產催化劑最早的企業之一。2008年第四季度部分設備開工試產，當年實現銷售收入5545萬元，創利潤216萬元，上繳利稅70萬元；現有固定職工260人，技術力量雄厚（工程技術人員84人，大專以上學歷80%，高級職稱35人，中級職稱35人），分析手段齊全，產品質量精良，多次榮獲化工部、遼寧省和沈陽市的優質產品獎和新產品獎，並在同行業中率先通過ISO9002質量體系認證。是「遼寧省高新技術企業」，「重合同守信用單位」，「沈陽市科技成果推廣示範企業」，是省、市「信用等級AAA級企業」。沈陽市首批「誠信安全生產標准化企業」，產品被評為「遼寧省高新名優產品」。現為北京三聚環保新材料股份有限公司全資子公司，2010年4月份在創業板成功上市。
沈陽三聚凱特公司主要從事煉油催化劑、凈化劑、特種催化劑、新型環保材料的研發、製造及相關技術服務。公司產品廣泛應用於石油煉制、石油化工、天然氣及天然氣化工、煤層氣及煤化工、鋼鐵、新能源及污水處理等領域，為上述行業的企業解決產品清潔化及自身的環保問題。
公司在凈化技術、催化技術領域已擁有脫硫劑、脫氯劑、脫氮劑，脫砷劑等凈化系列的三十餘個品種的產品，氣相醛加氫催化劑、潤滑油異構脫蠟催化劑、聚烯烴催化劑、催化新材料等催化劑系列的十餘個品種，以及高性能脫硫劑及其循環再生使用技術，脫硫組合工藝技術等成套工藝和設備。目前已申請90項國內外發明專利，其中30項國內發明專利已獲授權，2項國外發明專利獲授權，部分產品技術性能達到國際領先水平，並獲省部級科技成果鑒定、驗收和科技進步獎。
公司擁有一支經驗豐富、市場背景濃厚、高學歷、高技術職稱的專家型營銷隊伍，形成了覆蓋全國所有省、自治區、直轄市的市場網路平台，通過這個平台，我公司生產的產品能源源不斷地銷往中石油、中海油及中石化下屬的幾乎所有大中型企業，並不斷向化工化肥、新能源、鋼鐵等行業拓展。同時脫硫劑、脫氯劑，脫砷劑等凈化劑產品已出口美國、蘇丹、阿爾及利亞等國家。
公司多年以來堅持自主研發，每年投放大量資金，著力開發自主知識產權的核心技術和產品，有一支以大學教授、研究生為主導的具有國內企業一流水平的產品研發隊伍，並擁有先進的研發設備和研發條件。在堅持自主創新同時，我公司還積極與北京科技大學、中國石油大學、中科院大連化物所、錦西石化院、浙江大學，撫順研究院等高等院校和科研單位合作。建立聯合實驗室，實現了產、學、研的有效結合，為環保事業做貢獻。
高素質人才、高科技產品和創新型管理理念是公司的核心競爭力和持續快速發展的原動力。公司願以優質的產品、周到的服務和良好的信譽，與國內外客戶、科研院所開展廣泛的合作，攜手共同打造綠色家園。招聘要求：品質端正，吃苦耐勞，事業心強，對工作認真負責，有良好的溝通能力，組織參與過學校活動優先。

薪酬待遇：試用期三個月，轉正簽訂勞動合同，交納五險一金，工資暫定2000—3000元/月（可調），單位免費午餐，其它各種福利待遇優厚。
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