深圳android開發招聘信息管理系統
㈠ 深圳有一家公司招聘軟體開發學徒，主要是開發手機軟體，請問沒經驗的
都說是學徒了。。。就是從沒有經驗培養到有經驗嘛。。
當然了。。你如果連計算機課程、java都沒接觸過，那也懸
㈡ 深圳有企業招聘程序員嗎
有啊，特別多公司招程序員呢，
上智通人才網，
好工作找你。
招聘信息多不一來定是源有效的招聘信息，有的即使你投上千個企業也不會有面試電話的，因為哪些企業壓根就不知道他們在這個網站上招過。
論壇上招聘信息多，可是都是打字員。
下面我推薦幾個在深圳用著最好的招聘網站：
前程無憂（招聘行業老大，名企多，但是得去現場招聘會，比如騰訊，你在51job上投一年都沒用）
job88八方人才（信息不是最多，但是電話頻率最高）
中國人才熱線（名字里有中國，可是還沒有真正走出廣東）
智聯招聘（廣告響，信息多，可電話少）
㈣ 招聘web網站開發程序員，php或jsp，ajax,mysql,linux深圳工作
我原來一看標題還准備說，讓你去招聘網上的。
但看完內容後，發現沒那麼簡單啊。
深圳那邊搞這個的應該不少。看來你要花些時間
其實要說威客的話，你也可以去轉轉，還有論壇。
畢竟網路知道不是那麼專業的討論的地方。
㈤ 深圳那個IT公司招人呢《網路工程》
好吧！問題好多！第一步，我先說下我的狀況。
我是網路工程系本科學歷，畢業後一直從事網路工程方面的工作，目前工作了兩年。薪水是業界的中等水平。
下面回答你的問題：
問題one：
公司招人的問題。鑒於你沒有工作經歷，且只有一年的網路工程學習經驗。本人建議先從網路系統集成方向考慮。原因如下：
目前網路工程方面有三個發展方向...
1、網路系統集成，也就是我們常說的做工程，牽扯到綜合布線、伺服器、交換機、路由器配置、個人PC機系統和硬體維護。網路安全策略和後期運行維護等等。技術要求是三個方向里最高的...不過做好了...不管在哪個系統集成商工作，工程提成都是很高的...
2、偏軟體方向，網站建設和SEO優化，主流的ASP、PHP、JSP語言的網站程序編寫。包括後期的網站運行維護，網站UI設計等。要求編程功底，資薪靠近軟體工程師水平。
3、電子商務方向，比如主流的B2B、B2C等。偏向營銷方向，捎帶技術。目前是個新興的網路工程方向，在這個領域做的不錯的一般不是因為技術，更多的是靠營銷潛質和策劃，市場前瞻性等！
因為不清楚你具體是網路工程里的哪個方向，所以就大致的概括了下以上方向。不過我判斷你應該是從事集成方向，上面第一條的要求每個你都要有了解和精通。也就是說你現在的主要任務就是提高第一條里涉及的相關技術。 為此，（考慮生活）個人建議你先去一家與你所住本地靠近的系統集成商那裡實習。因為前期薪水肯定不會高，而且是以學習為主。而且現實是你沒有高職以上學歷，稍微上點規模的企業或公司都會給你門檻，除非你的技術有相當於本行業從業人員三年左右的工作經驗。
在熟悉和了解整個系統集成項目的實施後，考慮考取資質認證。尤其是對於低學歷的工作者來說，這個證書很重要。主流的有cisco（NA、NP、IE、DA、DP、）、Redhat（關於Linux操作系統的）、華為、華三公司的。關於具體的認證體系樓主可以上網查詢。這樣下來，估計兩年下來（如果你夠努力，一年就行，我朋友就是），你有了經驗和證書後，再考慮去深圳這樣的一線城市。這樣的話，生存下來的壓力會比現在就過去小很多。
問題tow： 證書效力問題。
現在社會對於這類型的證書，統歸為技能認證。就網路方向來說，青鳥的認證幾乎不存在多少效力。
一般用人單位看重的是我在上文提到的這些認證證書。像國內的計算機等級、網路工程師證書、和技師學校的技能認證（青鳥就屬於這類）等等，基本沒有作用。簡單的說，就是青鳥的證書對於你面試增加不了什麼籌碼。至於樓主說的用人單位承認否，那是肯定會承認的，只是他們不看重。
問題three：提升學歷問題。
這個要樓主以後的職業規劃了，如果你准備以後只走技術，然後通過自己的技術創業開公司，可以說學歷證書和上面提到的各種認證對你來說沒必要。我也同事幹了幾年技術就出去自己開網路公司了，走得也不錯。
如果你是想現在搞技術，等個5到8年轉型做公司的管理層或者產品營銷層。那學歷就相當重要了，這個是你以後升值的重要籌碼。現在的社會現狀就這樣，你的技術再好，像私企會給你很高很不過的工資，但是你的職位基本不會省太高。頂多一個項目經理或主管。
當然，如果你要想提升自己的學歷。個人感覺還是不難的，等你有了一段時間的工作經驗了就會發現，國家統招的學歷難拿，但成考的還是不難的（可以說你想拿，就能拿得到）。而且真正作為以後升值的籌碼，一般公司也不會在意你的學歷是統招的還是成考的。
以上問題回答完畢...希望對你有所幫助！
借樓主最後一句吉言：希望大家都可以夢想成真。
PS：如果覺得我的回答還行，記得給我分，我缺這個東東......
㈥ 深圳有哪些招軟體開發類工作比較多的人才市場
你好！
深圳人才大市場不錯，不知道你去看過沒有
另外，軟體類人才招聘主要是靠網路，你看核對下你的簡歷，也可以和獵頭公司保持聯系，祝你好運！@
㈦ 深圳地區如何快速招到到Android中高級技術人才
去技術論壇等安卓程序猿聚集的地方發招聘廣告試試。
㈧ Y深圳華為招聘信息及要求
1、應聘資格（普工）：高中或中專（起），最好有1年以上裝配、焊接、品質等專項工作經驗（面試時考到的哦），思想道德修為、儀容儀表也很重要哦（面試時暗藏殺機哦（小心））（跟我一起面試時有個同仁就載在了思想道德不過關這里：他說上一個廠的伙食很差跟豬吃的一樣.....結果....嘿！嘿！嘿！）。
2、招聘方式：99%社招（除從學校直接招聘以外的招聘）普工都屬於派遣員工（派遣公司有：紅海、中南、聚信等等）不過以後表現好可以轉為正式員工。華為招聘一般於正月初八到正月三十（其他時間也招，主意留意華為公司的招聘信息）在各大正規的人才市場（如：龍觀人才大市場、三和人才市場等）設櫃台招聘（本人於龍觀人才大市場應聘的）。
3、面試流程：（1）初試，人才市場查看證件（畢業證、身份證等）——簡單提問工作經驗與專項知識（組裝、焊接、品質（看你應聘哪個職位））——合格者復試。（2）復試，到培訓中心（華為基地）驗證證件（怕你拿假證或代替別人應聘）——要求自我簡單介紹（關鍵哦，說是簡單其實笑裡藏刀，最好准備充分）——專項知識提問（重點這里，舉例：「焊接」：焊接溫度是多少？不良焊點表現有哪些？烙鐵溫度過高時烙鐵頭是什麼顏色？等等等等多積累一些本錢吧，華為的面試官不是菜鳥，你忽悠不了他）——經理交流（心裡測試）（小心陷阱，很多人在這里被刷掉），他會問一些「無關緊要」（你覺得真的是無關緊要嗎）的問題，比如：你教女朋友了沒？以前工作開不開心？父母都在哪裡工作？你對我們的薪資理解不？你們都屬於派遣員工，有什麼想法？你以前的公司是做什麼的？為什麼要離開以前的公司？以前的工資是多少？為什麼要選擇華為？等等的一系列「無關緊要」的問題。（主意：這里是心理測試，最好不要出現一些低俗、辱罵和難聽的語言，不然你就Over了）——過了這關基本OK了（恭喜恭喜）。
4、體檢（自費哦，要在華為指定的醫院體檢（我是在百草園體檢的）——派遣公司專員培訓——等待錄取通知（心理有些激動）
㈨ 深圳華為最新招聘信息
首先不知道你說的是華為本公司，還是外協還是子公司，如果是華為員工的話要內本科以上的，容外協中專高中就行了一個月現在是除去吃的住的有2800左右，那是有事做的情況下，如果是子公司的也是中專和高中就行了一個月要比外協員工多600到700左右也就是除去吃住3500吧，以前我最多拿過4000的，在當時算不錯了，如果很正常， 現在大多數都是外協的不過華為有政策有機會外協是可以轉換成子公司的正式員工，
最後在說下在華為做事很累的。大部分部門都累，比外面的要累很多。不光是體力還要精神上也難受啊
㈩ 急深圳華為現在招聘嗎，公司地址在哪
深圳華為基地那裡現在不招人，現在龍觀人才市場招的是派遣工，不是分配在深圳版，是在東莞那邊~！初試權的要求跟你講一下，1.高中及以上學歷2.一年以上相關工作經驗。符合這兩個要求就可以去東莞進行面試。「我前幾天一個朋友去龍觀人才市場應聘初試通過，就一普工職位。然後等華為那邊電話。等到電話後會叫你去華為基地集合，然後每人交40快錢車費公司叫車去東莞。和我朋友一起去的有60個人，大部分是普工，最後就只有4個人應聘上了派遣工。6.6%的幾率。汗......說白了，就是打著招聘的幌子，來騙取車費的。希望想去華為，或者打算去華為朋友們，考慮清楚了。這種招普工的幾率實在令人汗顏.......