民生銀行銀行客戶經理待遇

❶ 民生銀行小微的客戶經理待遇好不好

其實就是做小微企業客戶的貸款銷售，靠業績說話，業績乾的好就工資上萬，不好就准備走人。

❷ 去民生銀行做客戶經理咋樣

您好
如果有業績的話
而且每個季度都可以保質超量的完成業績
那是非常好的。而且客戶經理分對公和個人崗，看你是做哪一方面的。

❸ 民生銀行的客戶經理平均收入是多少

我一個朋友在北京西單那邊的民生。他也就月薪8000多吧，各地方水平不一樣。

❹ 民生銀行零售客戶經理崗的主要業務是什麼發展前途如何待遇如何是不是正式員工

零售客戶經理主要業務：儲蓄存款、個人貸款、以及個人相關的中間業務（基金、保險內、三方存管、個人外容匯買賣、貴金屬交易等）。
發展前途：目前民生銀行正在大力發展零售業務，推出小微企業貸款「商貸通」一年半的時間「商貸通」余額已超1000億。
待遇：待遇要看您具體能達到的級別，目前同行業內薪資平均水平民生銀行排第二，僅次於浦發銀行。
是否為正式員工：成為正式員工要通過您要去的分行考核，考核內容包括創利以及存款，具體指標要以您所去的分行為准。
我本人也是民生銀行員工，目前崗位是零售銀行銷售團隊支持崗，如果您還需要知道什麼可以給我發站內信。
望採納，祝您前程似錦。

❺ 股份制銀行基層支行客戶經理如民生銀行月工資多少

這個答案的范復圍很大，從制幾百塊錢到幾十萬不等，裡面的原因也很多很復雜……所以請樓主指明具體的支行所在地，以及客戶經理的種類等等……如果你是想考慮要不要進民生銀行的話，如果你真的可以選擇，我就一個字：進！

❻ 民生銀行的客戶經理是具體干什麼

我就是民生銀行的客戶經理
你的問題很簡單就三個字回答：拉存款
基本上內就是用各種容手段通過各種渠道來拉存款，不管是理財也好，基金也好，對公也好，說到底就兩個字：存款，
跟客戶維護好關系也只是要讓他的錢長期穩定的在你的名下認定呆著，為什麼呢？
因為你的存款直接跟你的收入掛鉤，客戶經理大多數都是派遣制員工，也就是說是非正式員工，所以你的工資基數比正式員工要低很多，你為了多拿錢就只能靠獎金，而獎金就是直接按0.15%提成，你名下認定的存款越多你的工資就越多，而且你想轉正也要靠存款，目前是2500萬存款+各項指標分數轉正，但主要是存款難搞。各支行也會給你下達任務，也就是你要在多少時間里至少引進多少存款，否則就算任務沒有達標，要扣績效，長期如此的話就會被預警勸退。我有好幾個同事現在都被fire了
所以勸你 如果沒有很扎實的關系可以給你搞到起碼幾百萬的穩定存款的話，不要當客戶經理，會給你帶來很多痛苦，沒有安全感。
這是我個人體會，當然可能各地不一樣，僅供你參考

❼ 今天面試民生銀行客戶經理，我沒有關系。請問6個月拉到3000萬的存款有多難啦

沒有關系，沒有人脈，沒有資源，等於去送死，不過如果你能夠把你前家上市公司的存款搞過來，估計你還是會活得比較爽的，民生裡面的客戶經理最舒服的還是關系戶，就是又關系搞到財政存款、機構存款這些的。

❽ 民生銀行客戶經理是做什麼的

我就是民生銀行的客戶經理
你的問題很簡單就三個字回答：拉存款
基本上就是用各種回手段通答過各種渠道來拉存款，不管是理財也好，基金也好，對公也好，說到底就兩個字：存款，
跟客戶維護好關系也只是要讓他的錢長期穩定的在你的名下認定呆著，為什麼呢？
因為你的存款直接跟你的收入掛鉤，客戶經理大多數都是派遣制員工，也就是說是非正式員工，所以你的工資基數比正式員工要低很多，你為了多拿錢就只能靠獎金，而獎金就是直接按0.15%提成，你名下認定的存款越多你的工資就越多，而且你想轉正也要靠存款，目前是2500萬存款+各項指標分數轉正，但主要是存款難搞。各支行也會給你下達任務，也就是你要在多少時間里至少引進多少存款，否則就算任務沒有達標，要扣績效，長期如此的話就會被預警勸退。我有好幾個同事現在都被fire了
所以勸你 如果沒有很扎實的關系可以給你搞到起碼幾百萬的穩定存款的話，不要當客戶經理，會給你帶來很多痛苦，沒有安全感。
這是我個人體會，當然可能各地不一樣，僅供你參考

❾ 民生銀行的工資待遇怎麼樣

一般來工資是4000-5000(不算獎源金)。

銀行工資結構分為：基礎工資+福利+補貼+績效獎金，其中基礎工資按照職位等級發放，福利部分除五險一金外還有節日獎金（或禮品），行慶獎金等，補貼主要是交通，飲食，通訊等補貼，績效獎金主要為季度獎，年終獎，和平時完成業績較好的績效獎金。

具體的薪資待遇因為受地區，崗位影響比較大，總體來說民生銀行整體的薪資待遇要比當地水平高一些。

(9)民生銀行銀行客戶經理待遇擴展閱讀：

民生銀行工作注意事項：

民生銀行每年的招聘一般都是通過民生銀行的官方網站進行在線報名。一名學生最多報兩個崗位，但須明確志願順序。

對於銀行管理培訓生由總行直接招錄，總行直選生由上海分行招錄、總行備選生由北京、上海和南京分行招錄。除此之外考生在填寫基本信息，教育背景，實習經歷時，還需要注意要盡量填得詳細些，特別是實習經歷和個人在學校的表現，以及所獲得的證書。

用戶如果在讀大三的同學缺少實習經歷，可以關注民生銀行官網爭取能夠到民生銀行參加暑期實習。

❿ 請問有沒有誰知道關於民生銀行小微客戶經理的待遇

各個分行差異大了，我就是民生銀行成都分行的小微客戶經理，待遇的話，內主要看你的容業績了，一般性存款佔大頭，剩下的就是創利、客戶數等等指標，最後算個綜合的出來給你定個行員等級，根據這個等級來確定待遇的。客戶經理分A類（正式）、E類（通常是應屆生）、派遣（外來人員或者應屆生都有可能），看你到底是哪類員工等級如何，最後才能討論到待遇的問題。